Auranmaan Viikkolehti 8.11.2022

Haluatko ostaa tämän lehden?

Vaikuttaako lehti kiinnostavalta? Voit lukea koko lehden valitsemalla "Lisää ostoskoriin". Mukavia lukuhetkiä!

Olet esikatselutilassa. Lue koko lehti

klo 9 – 18 Pöytyän seurakuntatoimisto 10.11. 96 vsk irtonro. E Piika Vainio kertoo vuodesta 1972 10 n Loiskis! Yläneen yhtenäiskoulun vanhempainyhdistyksen järjestämä logokilpailu yläkoululaisille poiki monta upeaa työtä. klo 10 – 15 Vaalipäivän äänestyspaikka: Pöytyän seurakuntatalo su 20.11. klo 9 – 15, 10.11. Lue lisää: www.toshibasuomi.fi Maahantuoja: Oy Combi Cool Ab, Ruosilantie 14 E, 00390 Helsinki * TM Rakennusmaailma 2/2015 JAPAN Jälleenmyyjä: Meiltä myös osamaksulla! info@tjj-tekniikka.com www.tjj-tekniikka.com TJJ tekniikka PALKITTU TOSHIBA ILMA-VESI ”ILVES” JÄRJESTELMIEN JÄLLEENMYYJÄNÄ SUOMESSA 2013 JA NYT MYÖS 2014 ! Viileästi kesähelteillä! Kuparitie 1 A, Marttila. P. klo 11 – 20 29 28 33 34 35 24 31 30 27 26 25 Ilmoituksen maksaa: Kokoomus 2005 Pöytyä. klo 12 – 18 ja 12.11. Joillekin asiakkaille Kunnaksesta tuli vuosien varrella ainut tuttu, johon he saattoivat luottaa. Sitä voi laskeskella tällä viikolla ulkoillessaan. TIMO KOSKENSALO 32 Toivon ryhmän ehdokkaat Pöytyän seurakunnassa Rohkeasti usko, toivo ja rakkaus Ville Arkkila maaseutuyrittäjä Seurakuntavaalit 2022 Pauli Huhtinen rovasti, eläkeläinen Farid Harala pienyrittäjä Maarit Hiltunen diakoni Jari Kulmala yrittäjä Matti Kaurila eläkeläinen Jari Järvelä yrittäjä Tiia Kajala kehitysvammaisten ohjaaja Sanna Pitkänen liiketoiminnan opettaja, maanviljelijä Heikki Rantasalo agronomi, maanviljelijä Kari Toivonen eläkeläinen Markus Ylijoki FM, opettaja Ennakkoäänestyspaikat: Riihikosken seurakuntatalo 8.-12.11. Niiden sijaan hän ajattelee lämmöllä asiakkaitaan ja työtovereitaan. klo 9 – 15, 10.11. Pöytyän 1.Riihikosken apteekki Turuntie 633 21870 Riihikoski (02) 486 1713 Ma?Pe 9?17.30 La 9?13 Oripään sivuapteekki Yläneentie 2 32500 Oripää (02) 766 1232 Ma?Pe 9?17 Yläneen sivuapteekki Kuntolantie 1 B 21900 Yläne (02) 256 3259 Ma?Pe 9?17 La 9?13 Oripään apteekki Yläneen apteekki Riihikosken apteekki Oripään apteekki Yläneen apteekki Turuntie 631 21870 Riihikoski Yläneentie 2 32500 Oripää Kuntolantie 1 B 21900 YLÄNE (02) 4861713 (02) 7661232 (02) 2563259 Laadukkaat Aco men -tuotteet lahjapakkauksissa tai erikseen tarjoushinnoin. klo 10 – 15 Yläneen seurakuntatoimisto 10.11. klo 12 – 18 ja 12.11. 2,30 € Tiistaina marraskuun 8. • Useita eri varaajavaihtoehtoja. Meiltä myös lahjakortit haluamallesi summalle. palvelemme Riihikosken ja Yläneen apteekeissa poikkeuksellisesti klo 9-12. Muista isää 13.11. V I I K K O L E H T I NRO 86. Tarjoukset myös netissä: auranpalvituote.fi/ajankohtaista P. klo 10 – 15 Oripään seurakuntatoimisto 8.11. Öisinkin ollaan plussan puolella. • • • • Valmistettu Japanissa; korkealaatuiset komponentit ja materiaalit vaikuttavat kokonaissäästöihin ja virrankulutukseen. Voittajaksi raati valitsi Minja Aaltosen ja Anni Uotilan suunnitteleman loiskahtelevan logon. klo 12 – 18 ja 12.11. Mukaan valitut kuusi opiskelijaa asuvat lähikulmilla. Kunnat kokeilevat lääkettä hoitajapulaan Ajoittaista hoitajapulaa poteneet Koski ja Marttila järjestävät yhteistyössä Salon seudun ammattiopiston kanssa lähihoitajakoulutuksen. Lämpöä piisaa päivisin 6–9 astetta. i ollut jätehuoltoa, eikä päiväkotia, ja Koskella toimi vain yksi kunnallinen kodinhoitaja tuohon aikaan. Moni paikallinen viranhaltija toivoo heidän jäävän töihin kotiseudulleen. klo 9 – 15, 11.11. päivänä 2022 www.avl.fi 11 Asiakkaat ja kollegat olivat työn suola Eläkkeelle jäänyt Auran sosiaalijohtaja Sirpa Kunnas tuumaa, että kukapa haluaisi muistella talousarvion laadintaa tai tilastojen tekemistä. klo 9 – 18 Kyrön seurakuntatoimisto 9.11. 045-678 0926 Satu Söderström Eduskuntavaalit 2023 ehdokas Olen tavattavissa: Martinpäivän Marttila-messuilla la 12.11.2022 klo 10-14.00. Sirpa Kunnas toivoo ehtivänsä kävelemään luontopoluilla, kun eläkepäivät ovat koittaneet. (02) 4860 418 Huuskantie 7 Aura 9 95 e /kg PORSAAN ULKOFILE ERÄ! Kylmiin olosuhteisiin. Lauantaina 12.11. 16 ERÄ! PORSAAN SUIKALELIHA 7 95 e /kg MEILTÄ MYÖS LAHJAKORTIT! My ym älä mm e avo inn a mape 9-18 , la 9-13 TAR JOA MM E TI–L A 8.–1 2.11 . 7 3 Harmaata ja suhmuista säätä Kuinka paljon maailmaan mahtuukaan harmaan sävyjä
Tuttava ei ole ajatustensa kanssa yksin. Uudisasukkaille olisi kiva suositella vaalikonetta, mutta… Suomen evankelisluterilaisen kirkon vaalikoneeseen (seurakuntavaalit.fi/vaalikone) on vastannut Pöytyän seurakunnan ehdokkaista vain puolet. Kokouspäivään mennessä kasvua oli vuoden alusta 12,25 % ja talletusten määrä oli yhteensä 115 miljoonaa markkaa. Ehdokkaita on asettanut kaksi ehdokaslistaa; Toivon ryhmä ja Kirkko kuuluu kaikille, ja molemmissa tuntui olevan ehdolla niin konservatiiveja kuin liberaalejakin. Väestö ikääntyy vauhdilla ja hoidon tarve kasvaa. Auranmaalla päästiin sentään joka kolkassa yli 20 prosentin. Merkittävä asia on myös se, että työmatka jää lyhyeksi. Pankkien surkea tila ei ole vielä tarttunut Pöytyän Osuuspankin toimintaan. Päätöksellään eduskunta ja siellä istuvat kansanedustajat asettivat kotimaisen suurteollisuuden kuin myös muutkin energian kuluttajat uudelle lähtöviivalle. Luottokanta, ilman valtionlainoja, lisääntyi yhdeksän kuukauden aikana 5,2 %. Toivottavasti tällä kertaa ei jäädä yhtä pieniin lukemiin. Seurakuntavaalimatematiikkaa Yhteiskunnallisesti valveutunut tuttavani paljasti, ettei ole koskaan äänestänyt seurakuntavaaleissa. Hoitajan palkalla nousee hyvin nopeasti esiin kysymys työnteon kannattavuudesta, jos työmatka on pitkä ja matkakulut suuret. Polttoaineiden hinnat niin kuin muukin energia ovat kallistuneet huimasti. n Jos ajatuksista jaettaisiin tuomioita, olisimme kaikki vankilassa. Työpaikan pysyvyys ja tukea tarjoava työyhteisö painavat monen vaakakupissa palkkaa enemmän. Luotonkysyntä on jatkunut koko vuoden tasaisena mahdollisesti uusien luottojen ehdoista johtuen. Etua varmasti on myös siitä, jos asiakaskunta tai ainakin heidän elämänpiirinsä on entuudestaan tuttu. Viimeksi mainittu herättää jopa hilpeyttä, kun mieleen pullahtavat sanonnat ”samassa veneessä” ja ”eno veneessä”. Oli jopa äänestänyt keskustapuolueelle presidentinvaaliehdokasta vuonna 1999, vaikkei ollut edes puolueen jäsen. 2 n NIMIPÄIVÄT n AFORISMI n LAINA PÄÄKIRJOITUS 8.11.2022 n ELOSSI n 30 VUOTTA SITTEN n TOIMITUKSEN TAKAOVELTA Apua hoitajapulaan Koskella ja Marttilassa tehdään yhteistyötä Salon seudun ammattiopiston kanssa hoitajapulan helpottamiseksi. Mutta mitä suuremmiksi seurakunnat turpoavat liitosten myötä, sitä hankalammaksi äänestäjien tehtävä käy. tuottaja Sirpa Virtanen sirpa.virtanen@avl.fi Mitä suuremmiksi seurakunnat turpoavat, sitä hankalammaksi äänestäjien tehtävä käy. Kuntien ja ammattiopiston välinen yhteistyö on yksi tapa vastata hoitajapulaan, mutta paljon muutakin tarvitaan. Tämän vuoden yhdeksän ensimmäisen kuukauden aikana pankin talletuskanta lisääntyi 5,7 %. Kansalaisten valitsemat kansanedustajat ilmoittavat selvällä enemmistöllä, ettei jatkuvan taloudellisen kasvun perustana pidettyyn ydinenergiaan tulla turvautumaan. Siksi hoitoalalla onkin kiinnitettävä erityistä huomiota työssä viihtymiseen. Pienin lukema oli Pöytyän 24,9 prosenttia ja suurin Tarvasjoen 31,8 prosenttia. Hoitotyön omakseen kokevia ihmisiä varmasti löytyy, kunhan palkkaus ja työolosuhteet ovat ainakin kohtuullisessa kunnossa. Mutta seurakuntavaaleissa hän ei ole koskaan äänestänyt, koska ei ole saanut tolkkua ehdokaslistoista. Hanke on kaikin puolin kannatettava. Hoitoala ei pysty kilpailemaan palkalla, mutta sillä voi olla tarjottavanaan muita etuja. Työvoiman tarvetta lisää myös hoitajamitoituksen nostaminen. Alkuperäisväestöltä äänestäminen toki sujuu sutjakkaasti. n Päätoimittaja Asko Virtanen, (02) 588 8970, asko.virtanen@avl.fi Tänään Tiistaina: Aatos Keskiviikkona: Teuvo, Teo Torstaina: Martti Perjantaina: Panu. Myös ilmastonmuutoksen ja ihmisen oman ajankäytön ja jaksamisen kannalta on järkevä pyrkiä mahdollisimman lyhyisiin työmatkoihin. Samassa veneessä tuntuvat olevan kaikki sikäläiset, sillä Enossa ei ole veneilijöiden lisäksi muita ehdokaslistoja. Hyvin mielenkiintoinen on muun muassa Pöytyän seurakunnan ehdokaslistojen anti. Läheltä kotoisin olevat hoitajat varmasti sitoutuvat työhönsä hyvin. Jan Järvinen Carunan mukaan tehokkain sähkönsäästökeino on vielä käyttämättä. Uusien luottojen ehdot on voitu pitää hyvin kilpailukykyisinä ja taloudellinen tulos on kehittynyt talousarviota paremmin, todettiin pankin hallintoneuvoston kokouksessa. Jo vuosia kestänyt keskustelu siitä, miten suomalaista energiapolitiikkaa tulisi lähitulevaisuudessa kehittää, päättyi ainakin näillä näkymin ydinvoiman vastustajien voittoon viikolla käydyssä äänestyksessä eduskunnassa. Päätöksiä tullaan tekemään muuan muassa kiinteistöjen remonttitarpeesta ja samaa sukupuolta olevien vihkimisestä kirkoissa. Hoitoalalla onkin kiinnitettävä erityistä huomiota työssä viihtymiseen. Hän kertoi toteuttaneensa äänioikeuttaan kaikissa kunta-, eduskunta-, europarlamenttija presidentin vaaleissa. YMPÄRIPYÖREÄT ehdokaslistojen nimet ovat seurakuntavaaleissa valtakunnallinen trendi, vai mitä sanotte näistä: Uuden Mikaelin asialla -ehdokaslista (Mikaelin seurakunta, Helsinki), Sanasta elämään (Vantaa), Tulkaa kaikki (Paimio), Yhteisellä matkalla (Joensuu) ja Samassa veneessä kohti tulevaisuutta (Eno). Paljon puhuttu korkea korkokanta näkyi Pöytyällä siten, että koko talletusja lainamäärien keskikorot ovat nousseet tänä vuonna noin 0,9 %-yksikköä. Nyt jos koskaan, on mahdollista katsastaa muitakin mahdollisuuksia, ryhtyä toden teolla kehittämään energiatuotannossa vaikkapa kotimaiseen raaka-aineeseen perustuvia tuotantojärjestelmiä entistä seikkaperäisemmin. Viime seurakuntavaaleissa äänestysprosentti oli koko maassa vain 14,4. Pöytyän seurakunnassakin ollaan nyt isojen kysymysten äärellä. KUNNALLINEN VIIKKOLEHTI 6.11.1992 PÖYTYÄLLÄ ON HAETTU JATKUVASTI PANKKILAINAA. Kerroimme lehdessä, mitä näkemyksiä seurakuntavaalien ehdokaslistat edustavat (AVL 4.11.). n Auranmaan Viikkolehti Perustettu vuonna 1926. Koko yhteiskunnan kannalta on tärkeää, että hoitoala nauttii ansaitsemaansa arvostusta ja on työpaikkana vetovoimainen. KOTIMAISIN VOIMIN (pääkirjoitus). PIENISSÄ seurakunnissa äänestäjä pääsee vielä melko helpolla: vaikka listojen nimet olisivat epämääräisiä, löytyy niistä tuttuja kasvoja. Caruna ei kertonut mikä se on, mutta huhujen mukaan kyseessä on heidän uusi laskutusjärjestelmänsä, jonka nähtyään ihmiset poistuvat kokonaan kantaverkosta, kirjoittaa Roope Lipasti Turun Sanomien Extra-liitteen Jälkipuinti-palstallaan. 24,9:n äänestysprosentti ei anna kovin kummoista mandaattia sellaisten päätösten tekemiseen
Unelmanaan hänellä on päästä lomilla katsomaan, miten muissa maissa eletään. Pöytyällä ei laskettu veroa näin paljon, jotta talouteen saatiin lisää pelivaraa. Kirkollisvero laskee ensi vuonna Pöytyällä PÖYTYÄ Kirkkovaltuusto on vahvistanut Pöytyän seurakunnan vuoden 2023 kirkollisveroprosentiksi 1,70 prosenttia. päivänä 2022 3 n Kommentoi, anna palautetta toimitus@avl.fi, www.avl.fi/palaute Uutiset n Uutisvihjeet ja juttuvinkit n Soita tuottajalle (02) 588 8971 n Laita postia: toimitus@avl.fi n Lähetä uutiskuva: toimitus@avl.fi Yläne kk Mellilä as. Martinkoskelaisten kirkollisveroon roima alennus MARTTILA, KOSKI, SALO Marttilalaisten ja koskelaisten kirkollisveroprosenttiin on tulossa vuoden vaihteessa koittavan Saloon tehtävän seurakuntaliitoksen myötä melkoinen alennus. –Tradenomina oli vaikea löytää työssäoppimispaikkaa, mikä oli minulle suurin syy lähteä lähihoitajakoulutukseen, Kyngäs kertoo. Kirkkohallitus on antanut seurakunnille suosituksen kirkollisveroprosentin alentamisesta. Elena Tuomela, Marika Niemi, Natalia Stupakova, Elisa Kyngäs ja Laura Sorvari valmistuvat lähihoitajiksi parin vuoden kuluttua. Hirvensalon mukaan opiskelijoista pidetään kiinni tarjoamalla hyvät työyhteisöt. Vuonna 2023 Suomessa toteutetaan sote-uudistukseen liittyvä verouudistus, jossa kuntien verotuloja siirretään valtiolle hyvinvointialueiden toiminnan rahoittamiseksi. Marttilan vs. Opiskelijajoukko voi kasvaa Mitä odotatte uudelta ammatilta. Lisäeurot kun kuluvat äkkiä polttoaineeseen. Martinkosken seurakunnan kirkollisveroprosentti on kuluvana vuonna 1,9 prosenttia.. Seurakunnan kirkollisveroprosentti on ollut vuodesta 2001 lähtien 1,75. –Ikäihmisten määrä lisääntyy kaikkialla, joten töitä löytynee vaikka Japanista, kunhan opettelee kielen, hän sanoo. Myös seurakunnan jäsenmäärä on ollut viime vuosina laskeva, mikä heijastuu verotuloihin. Lähes koko ikänsä Marttilassa asunut Elisa Kyngäs arvelee tuntevansa tai ainakin tietävänsä entuudestaan suuren osan ihmisistä, joita hän tulee hoitamaan. Marttilalainen Elisa Kyngäs haluaa tehdä mielekästä työtä, jonka turvin on mahdollista asua rakkaaksi käyneessä kotikunnassa ja saada sen verran palkkaa, että pääsee joskus matkustelemaan. Mukaan valitut kuusi opiskelijaa asuvat lähikulmilla. Valtiovarainministeriön vero-osaston tekemän laskelman mukaan kirkollisveron tuoton arvioidaan kasvavan noin 54 miljoonaa euroa, ellei veroprosentteja alenneta. Rahaa tärkeämmäksi pitovoimatekijäksi opiskelijat mainitsevat mukavan ja yhteen hiileen puhaltavan työyhteisön. Rahaa tärkeämmäksi pitovoimatekijäksi opiskelijat mainitsevat mukavan ja yhteen hiileen puhaltavan työyhteisön. Vaikka työnantajaksi tulee vuodenvaihteessa Varsinais-Suomen hyvinvointialue, henkilökunta ja työpisteet pysyvät ainakin toistaiseksi entisellään. Esimerkiksi hoivayksiköissä työskentelee henkilöitä, jotka ovat opiskelleet oppisopimuksella hoivaavustajiksi. Liikkuvista töistä pitävä Elena Tuomela haluaisi työskennellä kotihoidossa ja kiertää asiakkaan luota toiselle. Salon kirkollisveroprosentti on vuodenvaihteen jälkeen 1,35. Tiistaina marraskuun 8. Kirkkolain mukaan kirkollisvero määrätään 0,05 prosenttiyksikön tarkkuudella eli 0,05 prosenttiyksikön alennuksella vero saadaan mahdollisimman lähelle nykyistä verorasitusta. Lähihoitajan palkasta puhuttaessa opiskelijat toteavat, että vastuullisesta ja fyysisesti raskaasta työstä soisi maksettavan enemmän, mutta palkalla vaikuttaa tulevan toimeen maaseutupaikkakunnilla. Sotealueiden myötä kuntien verotuloja siirretään valtiolle hyvinvointialueiden rahoittamiseksi, mikä kasvattaa myös seurakuntien verotuloja, jos veroprosenttia ei lasketa. Salon seudun ammattiopiston opettaja Mari Rannikko kertoo, että hoiva-avustajan koulutuksen omaavat pääsevät mukaan lähihoitajakoulutukseen vielä ensi helmikuussa. Kirkollisveroprosentista päätetään vuosittain, joten sen laskeminen on mahdollista, mikäli Pöytyän seurakunnan taloustilanne muuttuu paremmaksi. Jatkossa teoriaa on luvassa keskiviikkoisin ja muina arkipäivinä on työssäoppimista. Jos kulmakunta käy tylsäksi, Tuomela luottaa lähihoitajille olevan tarvetta muuallakin. Kyröläinen Marika Niemi on laskenut kannattavuutta ja tuumaa työmatkan Koskelle tai Marttilaan olevan vielä kohtuullinen. Opiskelijat toivovat palkkapolitiikan muuttuvan heidän kannaltaan suotuisaan suuntaan, kun hyvinvointialue ryhtyy tasaamaan lähihoitajien ansiotasoa. Marttilalainen Elena Tuomela on huomannut lähihoitajien saavan kasvukeskuksissa parempaa palkkaa kuin maaseudulla, mutta hänen kokemustensa mukaan rahan perässä ei kannata ajaa kauas. Riihikoski Kyrö Oripää Pöytyä Koski Marttila Tarvasjoki Aura Kosken ja Marttilan toivot aloittivat opintiensä n Lähihoitajaopiskelijat pääsevät heti käytännön töihin KOSKI, MARTTILA Timo Koskensalo Ajoittaista hoitajapulaa poteneet Koski ja Marttila järjestävät yhteistyössä Salon seudun ammattiopiston kanssa lähihoitajakoulutuksen. Valtiovarainministeriön laskelman mukaan Salon kasvu olisi 0,08 prosenttiyksikköä. Kyngäs pitää sitä mukavana asiana, joskin hän arvelee, että yllättäen heikkoon kuntoon menneiden kylänmiesten ja -naisten kohtaaminen saattaa tuntua ainakin ensialkuun raskaalta. Tämä johtuu siitä, että uudistuksessa valtion tuloveron määrä kasvaa merkittävästi ja ensisijaisesti valtion tuloverosta tehtävät vähennykset kohdistuvat nykyistä enemmän valtion tuloveroon ja nykyistä vähemmän kunnallisja kirkollisveroon. Salon seurakunnan veroprosentti on ollut vuodesta 2014 lähtien 1,40. Jotta uudistus olisi kirkollisveron osalta tuottoneutraali, kirkollisveroprosentin keskimääräinen alentamistarve on valtiovarainministeriön laskelmien mukaan kokonaistasolla noin 0,08 prosenttiyksikköä. Koskella ja Marttilassa toivotaan lähihoitajaopiskelijoiden joukon vielä kasvavan. sosiaalipalvelujohtaja Marika Hirvensalo ja moni muu paikallinen viranhaltija toivoo heidän jäävän töihin kotiseudulleen. Seurakunnan taloudellinen tilanne on haastava, koska kiinteistökanta on suuri ja korjausvelkaa on paljon. Viime viikolla opiskelijat osallistuivat Marttilan kunnantalolla järjestettyyn intensiiviopetukseen ja tällä viikolla he aloittavat työssäoppimisen Kosken ja Marttilan hallinnoimissa tehostetun palveluasumisen yksiköissä sekä kotipalvelussa. Lyhyt työmatka tuo säästöä Lähihoitajaopinnot aloittanut marttilalainen Natalia Stupakova sanoo pitävänsä tärkeänä asiana näköpiirissä siintävää vakituista työtä, jolla tulee toimeen. Heille lähihoitajakoulutus tarjoaa mahdollisuuden laajentaa osaamista
Auranmaan Viikkolehti 4 Tiistaina marraskuun 8. klo 10–15 · HUOM! VAIN TORSTAINA 10.11. 0400 666 226 klo 10–15 VAIN TORSTAINA 10.11. Tule kokeilem aan kotimais ia Seniori moottori sänkyjä! alk. päivänä 2022 Tehtaiden varastoeriä, malleja ja uutuuksia -60-80% -60-80% PALJON PALJON alk. 100 € SÄNKYJ Ä alk. 99 € Seniori-sängyt nousutuella alk. HYVÄLLÄ HINNALLA! HYVITÄMME VAIHDOSSA vanhat sohvakalustot ja sängyt MAKSUAIKAA! Meillä voit maksaa osissa! KOROTONTA ENSIMMÄINEN ERÄ TAMMIKUUSSA 2023 KOTIINKULJETUS MEILTÄ ILMAINEN LOIMAALLA Loimaan työväentalo Satakunnantie 57 LOIMAALLA Loimaan työväentalo Satakunnantie 57 Lopetamme! Jäämme eläkkeelle!. 100 € SÄNKYJ Ä alk. 199 € KANG ASJA NAHK ASOHV IA SENIORISOHVIA HUOM! VAIN TORSTAINA 10.11. 100 € SÄNKYJ Ä 16 € alk. 199 € Useita eri kokoja ja värejä! MYYNTI LOPPUUNKOTIMAISET SENIORI-SÄNGYT HUOM! VAIN TORSTAINA 10.11. 199 € SENIO RI-SOH VIA SÄNKYJÄ & PETAUSPATJOJA YM. 0400 666 226 KOTIMAAN SUORAAN TEHTAALTA RAJU Seniori-patjat alk. MOOT TORISÄNKY JÄ 199 € VOIT VALITA · istuinkorkeuden · istuinsyvyyden · istuinkovuuden alk. 199 € KANG ASJA NAHK ASOHV IA -60-80% -60-80% KULMASOHVIA alk. VUOD ESOHV AT -60-80% -60-80% JENKKISÄNKYJÄ -60-80% -60-80% MOOTTORISÄNKYJÄ -60-80% -60-80% RUNKOSÄNKYJÄ -60-80% -60-80% PETAUSPATJOJA alk. klo 10–15 Puh. MOOT TORISÄNKY JÄ 199 € alk. PETAU SPATJA T KOTIMAAN LAADUKKAAT SÄNGYT JA SOFFAT Seinäjoki Puh. klo 10–15 199 € alk
Katumaasturi törmäsi Koskella peuraan KOSKI Kymppitietä Hämeenlinnan suunnasta tullut katumaasturi törmäsi maanantaiaamuna kello puoli kahdeksan aikaan peuraan. KLO 18.00 kirjasto TI Historioitsija, kirjailija Teemu Keskisarja luennoi aiheena ”Rivi-ihmisten historiaa nuijasodassa ja hattujen sodassa” 7.11. KE 9.11. Marttinpidot Kuokantalo LA Kattaukset klo 12.00 ja 15.00, teemana keskiaika. klo 10.00-14.00 Marttila-messut Martintalo LA Yhdistykset ja yritykset esittelevät toimintaansa ja myyvät tuotteitaan Minipakohuone Ohjelma: klo 11.00 Kunnanjohtaja Carita Maisilan tervehdys ja palkitsemisia klo 13.00 Meidän Marttila -valokuvauskilpailun voittajan julkistus Kahvitarjoilu, Marttilan Murto 8.11. KLO 17.30 Huvila MA Graffiteja – maalauspaja nuorille 9.11. Säestämässä neljän muusikon orkesteri. Syntisen kristillinen Ilkka Soukka (Aura) Perusseurakunta Liedon seurakunta ¤ 51 Lähimmäisistä välittäen – Yhteistyöllä eteenpäin KIRKKO KUULUU KAIKILLE Pöytyän seurakuntavaalien ehdokaslista 1 Soile Anttila metsätalousinsinööri AMK, eläkeläinen Hilkka Lindgren talouspäällikkö, edunvalvoja Marianne Raiko kirjanpitäjä, emäntä Marja-Liisa Virtanen emäntä, eläkeläinen 23 17 12 3. klo 16.30-19.30, 7.lk+ klo 18.00-19.30 Minipakohuone klo 19.00-20.30 12.11. Mukana kymmenen lapsitanssijaa ja 11 paria aikuistanssijoita. KLO 10.00 Martintalo PE Linnateatterin esitys lapsille ”Tatu ja Patu, elämä ja teot” (kesto noin 40 min., maksuton) 11.11. Kunnanhallitus perää tietoa myös siitä, miksi asiaa ei huomattu sisäisessä tarkastuksessa. KLO 17.30 kirjasto KE Lohikäärmeen hampaat – suomalaisten linnoituslaitteet Itä-Karjalassa venäläisten valokuvaamina, Timo Soikkanen, professori, VTT (yhteistyössä kirjasto ja Auranlaakson kansalaisopisto) Ohjelmaa Kivaa tekemistä kaikille! .fi Tervetuloa viihtymään! Kunnanhallitus haluaa selvityksen virheellisistä valtionosuuksista AURA Auran kunnanhallitus haluaa vuoden loppuun mennessä virkajohdolta selvityksen tapauksesta, jossa Auralle on maksettu kuluvana vuonna 650 000 euroa liikaa valtionosuuksia. KLO 18.00 kirjasto TO Hyvänen aika! -maatakiertävän runonlausujan taiteilijajuhla, näyttämötaiteilija Henry Räsänen 11.11. Koululla sanataidepajoja jokaiselle luokalle erikseen. Ekaja tokaluokkalaisilla on sanataidesuunnistusta ja isommille pelipaja. neljäsluokkalaiset vierailevat maatalousyrityksissä. Lippuja myynnissä kirjastossa ja 5.luokan oppilailla 12.11. Huvila PE Pelipäivä 3.-6.lk. Asian juuret juontavat vuoteen 2020 (AVL 25.10.), jolloin opetushallitus otti käyttöön Koski-tietovarannon. Uuden järjestelmän ohjeistuksia tulkittiin Aurassa väärin, minkä seurauksena Auralle maksettiin liikaa erityisopetuksesta kertyviä valtionosuuksia. Väliajalla kahvia ja paakelssia, liput 10 € (järj. Peura kuoli törmäyksessä. luokka, tuotto menee leirikoulun järjestämiseen. KLO 16.00 Marttilan Nuorisoseurantalo SU Kansantanssiryhmät Hurmurit, Veijarit ja Riijarit konsertoivat teemalla “Mennyt, nykyisyys ja tulevaisuus”. Marttilan Nuorisoseura) 10.11. Tarkempi onnettomuuspaikka on Merjan tallin kohdalla. päivänä 2022 5 KIRKKO KUULUU KAIKILLE Pöytyän seurakuntavaalien ehdokaslista 1 Ali-Rontti Ilkka maanviljelijä, eläkeläinen Isotalo Irmeli eläkeläinen Rajala Mar-Leena sairaanhoitaja YAMK, palveluvastaava Teinilä Kaija kotiäiti Lamminen Hanna luokanopettaja Niittymaa Elisa FM, lukion lehtori evp Anttila Soile metsätalousinsinööri AMK, eläkeläinen Kajander Rauno maanviljelijä Rannikko Petri yrittäjä, puuseppä Virtanen Marja-Liisa emäntä, eläkeläinen Lempiäinen Seija osastosihteeri, eläkeläinen Olli Satu ruokapalvelupäällikkö Harinen Jenni varhaiskasvatuksen opettaja AMK Ketola Hannu maanviljelijä, eläkeläinen Riski Anu lastenhoitaja Lindgren Hilkka talouspäällikkö, edunvalvoja Peltola-Laine Sirkka-Liisa teologian lisensiaatti, rovasti Hutko Sinikka talouspalvelusihteeri Laakso Anu agrologi YAMK, laboratorioinsinööri Sipilä Orvokki eläkeläinen Lukkala Minna 4H-toiminnanjohtaja Raiko Marianne kirjanpitäjä, emäntä 2 6 18 22 10 14 3 7 19 23 11 15 4 8 20 12 16 5 9 21 13 17 Uskottu, toivottu, rakastettu MARTTILASSA 6.11.-12.11. Auranmaan Viikkolehti Tiistaina marraskuun 8. ja to 10.11. 6.11. Vuodelta 2021 mahdollisesti tulevaa takaisinmaksun määrää ei vielä tiedetä. Tapahtuman järjestää Marttilan koulun 5. Yksin autossa ollut henkilö loukkaantui lievästi. Martinpäivät KOULUN JUTUT TI 8.11. Kunnanhallitus haluaa, että selvityksessä ilmenee, mitkä ovat olleet mukana olleiden viranhaltijoiden velvollisuudet ja vastuut ja miksi on syntynyt laiminlyöntejä
Digitalisaatio ei ole haaste ikääntyneille, vaan se on haaste digiohjelmien tekijöille, päättäjille, viranomaisille ja palvelujen tuottajille. Venäjä on luotettava. Eläkeläisten merkitys kuluttajina on aliarvostettua. Meidän uskomme nojaa lujasti ystävyyteen ja yhteiseen voimaan. Tällä hetkellä tämä luku on 19 prosenttia. Yhden viestin hinta on 0,95 euroa/160 merkkiä. Näppäile teksti NAPUTUS välilyönti ja oma viestisi, loppuun nimesi tai nimimerkkisi ja lähetä se numeroon 17252. Ilolla näen, että mediassa alkaa olla havaintoja tästä. Eläkkeellä olevat maksavat myös veroja, käyttävät runsaasti erilaisia palveluja, esimerkiksi kulttuuri-, liikenneja ravintolapalveluja. Kerro mistä ja koska kuva on otettu ja kuka kuvan otti. Tosiasioiden esille tuominen on ns. Vielä on varaa ihmetellä, että miten tässä näin kävi. Puhkesi runosuoni kalevalaiseen mittaan: Vihmo lunta taivosesta / mettä pilvistä pirota / maalle marraskuiselle / talven tuntua toivoville. Sitä menetystä ei voi korvata millään rahalla. Tuhannet Eläkeliiton jäsenet tekevät vapaaehtoistoimintaa omissa yhdistyksissään esimerkiksi kotija hoivakotivierailuja, mummoja vaaritoimintaa kouluissa ja päiväkodeissa sekä erilaisten harrasteryhmien ohjausta. fi/palaute (valitse osasto ”mielipidekirjoitus”). Kun mä en tiä, mitä murretta mä puhun – en kai mitään. Rahoitamme Kiinaa. Veikko Harala Riippuvuus on koukku n. LUKIJOIDEN KUVAT -palstalla julkaistaan onnistuneita otoksia. NAPUTA! Lähetä mielipiteesi Naputus-palstalle tekstiviestinä. Auranlaakson kansalaisopiston kudontapiirillä on käytössä liki 200 neliötä tiloja, samoin opiston näytelmäpiiri kokoontuu siellä. Lepsuiluista tulee lasku. Isäni (1895) sanat jäivät kirkkaina mieleen. KORVAAVIKSI tiloiksi on tarjottu Luontokapinettia, jonka tilat ovat ahtaita ja riittämättömiä sekä vaikeasti saavutettavia. Leila Liikanen kuvasi tunnelmat sunnuntai-iltana 30.10. Tavoitteemme on ikäystävällinen Suomi ja asennemuutos ikäsyrjinnälle. IÄKKÄÄT EIVÄT OLE julkisen talouden uhka tai kuluerä, vaan he ovat aktiivisia yhteiskunnan jäseniä. Muitaki vaikutteita on tullu matkan varrella, mutta mikään myähäsempi vaikutus ei oo näköjää ollu yhtä vahva. SAMALLAINE asia on hengellisyyski. Meidän kaikkien tehtävänä on pitää kaiken ikäisistä yhtä hyvää huolta. Lähetä kuva tietoineen osoitteeseen: toimitus@avl.fi Lukijoilta. Parta-Äijä Murrehartaus Jos mä kirjottasin murrehartauden, niin mitähä siitä tulis. TUIJA VISKARI n LUKIJOIDEN KUVAT n. Piristyssieni. On lapsellista, että sitten vasta viesti menee perille kun pommit putoilevat. n. Valtaa ja alistamista unelmoivat osaavat kyllä käyttää meidän sinisilmäisyyttämme häikäilemättä hyväkseen. Leila Liikanen löysi ja kuvasi Yläneellä marraskuun piristysruiskeen; oranssimaljakkaan. Myyntiin ehdotetulla entisellä kunnantalolla on huomattavasti enemmän käyttöä kuin on kerrottu. Paikallisia asukkaita ei ole informoitu, saati kuultu myyntikaavailuista, joiden koetaan vaikuttavat merkittävästi seutukunnan elinvoimaan. Vähintään nyt pitäisi joka suomalaisen jo voida nähdä miten kalliiksi mieletön rahanhimo tulee. On vakava virhe kuvitella että kaikilla on sellainen mielikuva maailmasta. Mä olin käymässä siällä, missä mä olin käyny rippileirin. Vai onko tarkoitus ajaa tällä Luontokapinetin toimintaa alas. Kaikki me ikäännymme samaan tahtiin. Yläneen kyläyhdistys Ismo Stenholm puheenjohtaja Raha lyö tuhkaa silmille ja liiallisen hyvinvoinnin ahneus ottaa vallan. tuli räntää. Meidän ajatteluja toimintamallimme eivät ole verrattavissa muutamien muiden johtajien ajatteluun. vihapuhetta. Valoa ja varjoa. Se sano, että mun puheessa on sellane nuatti. Elina Rouhiainen Mellilän kappeli Tarkennusta toimipaikkojen sulkemisiin Auranmaan Viikkolehdessä oli perjantaina juttua Pöytyän kunnan suunnitelmista laittaa kiinteistöjä myyntiin. Nyt ei tiedetä, saako tiloissa kokoontua eikä edes sitä, keneltä asiaa pitäisi kysyä. Joskus on vaikeeta tavottaa, mistä kaikkialta on vaikutteensa saanu. Peruspalikat on asetettu paikoilleen 15-vuotiaana. Auranmaan Viikkolehti 6 6 Tiistaina marraskuun 8. Yläneläisiä oli haastateltu, mutta juttu kaipaa täsmennyksiä. Tuija Viskari kuvasi näkymän Yläneellä. Myyntiaikeet ovat herättäneet kiivasta kritiikkiä ja paikallinen kyläyhdistys kerää adressia myyntihanketta vastaan. Täällä mun ei tarvii selittää yhtään mitään. LEILA LIIKANEN n. Putinisteja riittää maailmalla. Hei meillä pyyhkii lujaa, nyt ollaan oikealla tiellä. Kun mä istuin siällä ja lauloin niitä samoja lauluja siinä samassa paikassa, niin mä tajusin, että täällä mun hengellisyyteni on täysin kotonaan. Jos (kun) Venäjä tuhoaa itseään seuraa siitä meille huono järjestys. Kuka painaa Saksan johtoa myymään Hampurin konttisatamaa kiinalaiselle, vaikka kansa tajuaa mitä tapahtuu. Kiitos! x . Eivätkä liioin tavoitteemme. Sellainen rajoittaa. Kaikki mun hengellisyyteni peruspalikat asettu paikoilleen: siällä laulettiin ja puhuttiin edelleen mun hengellisyyteni murretta. Valtavan strateginen ja niin haavoittuva upea keskus, käykääpä katsomassa. Eläkeliiton Varsinais-Suomen piiri ry . Kun mä asuin lapsuuteni Uudellamaalla, ni mä aina ajattelin, että mä en puhu mitään murretta, vaan ainoostaa sellasta yleiskiältä. Pyhäjärven rannalla Yläneellä. Ei ole koskaan ollut. Yhtenä olennaisena tekijänä ikäsyrjintään on pidetty palvelujen siirtymistä digitaaliseen muotoon. Ikäsyrjintä voi sattua omaan nilkkaan. Ikäihmisiä tulee kohdella täysivaltaisina kansalaisina; ei päätöksenteon kohteena eikä palvelujen passiivisina käyttäjinä. NYT PITÄÄ kiristää vyötä ja hoitaa sille varalle, ettei vielä ole kaikkea nähty. n Katselin autostani, kun lauantaina 5.11. Jotkut osaa vaivattomasti sanoo, missä niitten hengellinen koti on. Kun mä olin koulutuksessa, niin joku sano, että mä oon varmaa jostain Turun läheltä. Varoituksen sanat ovat pessimistien murinoita. Välitämmekö uiguureista vai ostammeko, mistä halvalla saa. Pitää osata varautua. Globalisaatio (mikä se on?) on valtaa. LEILA LIIKANEN n. Koska he eivät halua nähdä totuutta. Eläkkeellä olevat tekevät myös arvokasta työtä muun muassa lastenlasten hoidon ja harrastusten mahdollistajina sekä huolehtimalla omien vanhempiensa hyvinvoinnista. Monet ehkä ajattelevat; eihän ne boomerit mitään osaa. Yläneen vanhalla kunnantalolla sijaitsee kunnan arkisto, jolle ei ole valmiina tiloja. TUTKITTUUN TIETOON perustuen yli 60-vuotiaat kokevat yhä voimakkaammin ikääntymisen leimaavan ihmisen kielteisellä tavalla. Satoja vuosia malli on pysynyt samana. Vaikka kaikki on selkeästi näkyvissä nuorempi polvi ei usko. Vuadet VakkaSuomessa ja Loimaalla on vaikuttanu mun puheeseen, vaikka en sitä tajuukkaa. päivänä 2022 n TÄTÄ MIELTÄ n VIIKON SANA n NAPUTUS n TÄTÄ MIELTÄ Ikäsyrjintä on lakkautettava Kaikki me ikäännymme! Suomi ikääntyy kovaa vauhtia ja ennustetaan, että vuonna 2030 väestöstä 26 prosenttia on yli 65-vuotiaita. Vihan todellisuus näkyy Ukrainassa. Ystäviä ja sukua on karjalaisten ja savolaisten parissa, ja heiän kanssa mä alan puhumaan niinku he. Ikääntyneillä on yleinen kokemus siitä, että heitä kohdellaan nykyisin toisen luokan kansalaisina. Kaksi eläkejärjestöä lähetti keväällä kirjeen kunnalle, jossa tuotiin esiin huoli kokoontumistiloista ja vanhan kunnantalon kohtalosta. Oranssi ilta. Vastausta ei ole saatu. Naputuksen voi lähettää myös osoitteeseen toimitus@avl.fi tai osoitteessa www.avl. Vanhan Yläneen kunnantaloa tulee markkinoida aktiivisesti eri tahoille. Kaiken suuntana näyttää olevan vain se, mistä nyt saa rahaa. Mitä Taiwanista. n Lämmin kiitos sille nuorelle, joka perjantaina 4.11. Salen pihalla tarjoutui auttamaan painavan ostoskassini kanssa. Mä tiedostin sen vasta vuonna 2014. SAAKO NYT puhua. ASIASSA pitää ottaa aikalisä ja käydä vaihtoehdot läpi kaikessa rauhassa. Siinä missä 1990-luvulla noin 20 prosenttia yli 60-vuotiaista koki iän olevan kielteinen leima, 51 prosenttia koki näin olevan vuonna 2021. Laitetaan kasvua kasvitarhan suuntaan
Tarvasjoella ennakkoäänestyspaikkana toimii kirkko, jossa pääsee äänestämään keskiviikosta perjantaihin kello 12–18. Kosken seurakuntatalolla pääsee äänestämään tiistaina, torstaina ja lauantaina kello 9– 18. Laura Kaarniharju Lauri Heikkilä Jyrki Alastalo Markus Ylis-Junttila Ville Tavio. Yläneen seurakuntatoimisto toimii ennakkoäänestyspaikkana torstaina kello 9–15, perjantaina kello 12–18 ja lauantaina kello 10–15. Auran sosiaalijohtaja Sirpa Kunnas, 64, jäi eläkkeelle M ak sa ja: Va rs ina isSu om en Pe ru ss uo m al ais te n al ue va ltu us to ry hm ä Varsinais-Suomen Perussuomalaisten aluevaltuustoryhmä Marttilassa, Martintalossa 12.11.2022. Etenkin kun uutta kunnantaloakin rakennetaan ja sinne varataan tilat sosiaalitoimelle. Koneisto on verkkainen Ensimmäinen sosiaalialan työpaikka järjestyi Kunnakselle Turun sosiaalikeskuksesta, jossa hän huolehti asunnottomien asioista. Varsinaisena vaalipäivänä, sunnuntaina 20.11., koskelaiset ja marttilalaiset pääsevät äänestämään vain Salon kirkossa kello 11–20. Riihikosken seurakuntatalolla äänestetään tiistaista lauantaihin kello 9–18. . Ilahduttavia kohtaamisia Asiakkaistaan eläkkeelle jäänyt sosiaalijohtaja ei huutele kylillä. 1980-luvun puolivälissä Kunnas pääsi sosiaalisihteeri-lastenvalvojaksi Oripäähän ja sinne hän myös asettui asumaan. eläkkeelle Auran sosiaalijohtajan virasta . Kunnas vakuuttaa, että esimerkiksi päihteisiin liittyvistä vaikeuksista pääsee irti. –Kuvittelin kirjastonhoitajien lukevan päivät pitkät ja suutarin työssä taas kiehtoi se, että saisi tehdä konkreettisia asioita ja näkisi heti työnsä tuloksen, Kunnas selittää. Marttilan seurakuntatalolla pääsee käyttämään äänensä keskiviikkona, perjantaina ja lauantaina kello 9–18. Seuraava työpaikka oli Kriminaalihuoltoyhdistys. äänestyspaikkana toimii Pöytyän seurakuntatalo kello 11– 20. Kotonani on suuri muotokuva, joka esittää isoisäni isää. Kunnas täydensi opintojaan Turun yliopistossa, josta hän sai sosiaalityöntekijän kelpoisuuden. . Kotoisin Auran Hypöisistä . Lisäksi Aurassa pääsee äänestämään torstaina S-marketin pihalle parkkeeraavassa vaaliautossa kello 15–19. Varsinainen äänestyspäivänä 20.11. Tule tapaamaan aluevaltuutettuja ja keskustelemaan ajankohtaisista aiheista. Useimmat tapaamiset ovat ilahduttavia, kun vastaantulija sanoo elämänsä olevan mallillaan. Työssä oli paljon vastuuta ja rajallisesti valtaa AURA, ORIPÄÄ Timo Koskensalo Lapsena Sirpa Kunnas haaveili ryhtyvänsä kirjastonhoitajaksi tai suutariksi. Hän kävi ammatinvalinnan ohjaajalla ja sai tietää soveltuvansa sosiaalityöntekijäksi. päivänä 2022 7 Ajankohtaiset Seurakuntavaalien ennakkoäänestys alkaa AURANMAA Seurakuntavaalien ennakkoäänestys alkaa tänään tiistaina ja päättyy ensi lauantaina. Entä mitä eläkepäivät tuovat tullessaan. Haluaisin kotiuttaa muotokuvan jollekin hänen jälkeläisistään. . . Joillekin asiakkaille Kunnaksesta tuli ainut tuttu, johon he saattoivat luottaa. –Toiveeni on, että Aurassa olisi tulevaisuudessa sote-piste. . . Pöytyän seurakuntatoimistossa äänestetään torstaina kello 9– 18. . . Auraamossa äänestetään keskiviikkona kello 15–18. –Minulla on mielessäni yksi tärkeä tehtävä. PÖYTYÄN seurakunnassa äänestyspaikkoina toimivat seurakuntatalot. Sosiaalipolitiikan opinnot antoivat nuorelle naiselle luottoa, että maailmaa on mahdollista muuttaa parempaan suuntaan. äänestyspaikkana toimii Liedon kirkko kello 11–20. En minä ainakaan. Se voisi olla yhteisöllistä asumista, Kunnas ehdottaa. Tai ainakin voi olla mukana vuorovaikutuksessa ja nähdä muutoksia yksilötasolla, Kunnas täsmentää. Taiteilija on tiettävästi joku sukulaiseni. Sosiaalityöntekijä, erityistason perheterapeutti ja psykoterapeutti . Sirpa Kunnas . Merityöstä maksettu palkka oli erinomainen verrattuna sosiaalikeskuksen kesätyöansioihin. Harrastaa kuntoliikuntaa, pitää tanssimisesta ja on mukana SPR:n paikallisosastossa . Jäi 1.11. Virka Oripäässä käsitti koko sosiaalitoimen. Opiskelurahat tulivat laivalta. Oripään seurakuntatoimistossa äänestetään tiistaina kello 9–15, torstaina klo 12– 18 ja lauantaina kello 10–15. Kuntoutusta on tarjolla, mutta siihen sitoutuminen edellyttää niin sanottua henkilökohtaista ratkaisua ja kovaa työtä. Heitä tulee ikävä! Hivenen Kunnasta harmittaa, että hän jäi eläkkeelle ennen kuin sote-palvelut siirtyvät hyvinvointialueelle. Silloin tällöin entiset asiakkaat ottavat häntä hihasta ja kertovat kuulumisia. . Työskennellyt 24 vuotta Oripäässä ja 13 vuotta Aurassa . Kunnas työskenteli Viking Linellä siivoten hyttejä ja annostellen ruokaa. Siellä työnkuvaan kuuluivat muun muassa vankilavierailut. Aurassa pääsee äänestämään K-market Aurantorilla tiistaista perjantaihin kello 12–20 sekä lauantaina kello 12–18. Sirpa Kunnas Kun työuraa oli takana kymmenkunta vuotta, Sirpa Kunnas harkitsi alanvaihtoa. Lisäksi äänensä voi käyttää vaaliautossa, joka pysähtyy KMarket Taatelin pihalle perjantaina kello 10–13. MARTINKOSKEN seurakunnassa äänestetään seurakuntataloilla. –Demokratia on hyvä asia, mutta asioiden käsittely kestää kauan, Kunnas kiteyttää. Pian Kunnas huomasi kuntatyön nurinkurisuuden: vastuuta oli paljon, mutta valtaa ei ollut niin paljon, että viranhaltija olisi saanut aikaan haluamiaan muutoksia – tai ei ainakaan kyllin nopeasti. Muotokuvahaaste eläkepäiville 2009 alkanutta Auran sosiaalijohtajan työtä Kunnas kuvaa hallinnolliseksi pestiksi, jonka suola ovat olleet asiakkaat. Kyrön seurakuntatoimistossa pääsee äänestämään keskiviikkona kello 9–15, torstaina kello 12– 18 ja lauantaina kello 10–15. En minä ainakaan. Valtiotieteiden maisteri . Hyvää on sekin, että lähes samassa pihapiirissä on terveysasema. . Pahimmassa tapauksessa tilanne on jo ohi, ennen kuin asia ehti kiertää päätöksentekokoneiston lautakunnasta hallituksen kautta valtuustoon. Lisäksi Kosken lukio toimii ennakkoäänestyspaikkana keskiviikkona kello 11– 13. LIEDON seurakunta on ideoinut seurakuntavaaleihin monenlaisia äänestämismahdollisuuksia. –Muistan erääkin tapauksen, kun sairaalaan joutunut oli merkinnyt minut lähiomaisekseen. Auranmaan Viikkolehti Tiistaina marraskuun 8. Lukion jälkeen tie vei Åbo Akademiin, ensin taloussekä tilastotieteiden pariin ja sitten pääaineeksi tuli sosiaalipolitiikka. Asuu puolisonsa kanssa Oripäässä . Kukapa haluaisi muistella talousarvion laadintaa tai tilastojen laatimista. Sen haluan sanoa, että Auran sosiaalitoimen työntekijät ovat ammattitaitoisia ja mukavia työkavereita. Työ Oripäässä ja Aurassa ei ehkä ollut niin rankkaa kuin se olisi voinut olla kasvukeskuksissa. Haluaisin tietää, kuka sen on tehnyt. Senkin Kunnas on joutunut oppimaan, että kaikkia ei ole ollut mahdollista auttaa. Toki uran varrelle on sattunut raskaita tilanteita. KUKA. Varsinaisena vaalipäivänä sunnuntaina 20.11. Aurasta puuttuu iäkkäille tarkoitettu välimuotoinen palvelu yksinasumisen ja tehostetun palveluasumisen välistä. –Kukapa haluaisi muistella talousarvion laadintaa tai tilastojen laatimista.
Tervetuloa! Lisää huipputarjouksia myymälässä. 2x5,0Ah akku, laturi ja sivukahva HD Box -salkussa. Magneettinen kiinnitys ¼”-ruuvauskärjille sekä 3/8”-hylsyavaimille. 68,47 alv % 84 ,90 /kpl Makita DDF484 akkuporakone 10480024705 Porakone 18V, hiiliharjaton, 2x5,0Ah + laturi, laukussa. 7,18 alv % 8 ,90 /kpl Milwaukee M18 FDD2 akkuporakone 10480025865 Kompakti M18 porakone /ruuvinväännin jopa 135 Nm väännöllä. Runkoversio HD Box -salkussa. 4,84 alv % 6 ,/kpl Bahco 59/31B kärkisarja 31-osaa 10650061121 31-osainen ruuvauskärkisarja. 281,45 alv % 349 ,/kpl Milwaukee M18 FMTIW2F12 iskevä mutterinväännin 10480027107 1/2” iskevä M18 mutterinväännin 881 Nm väännöllä. 200,81 alv % 249 ,/kpl Akku M18 B5 5,0 Ah Li-ION 10480023124 M18 5,0 Ah akku kaikkiin Milwaukee M18 akkutyökaluihin. Etra Oy pidättää oikeuden muutoksiin.. 44,27 alv % 54 ,90 /kpl Makita DGA506 akkukulmahiomakone 10480023079 Kulmahiomakone 125mm 18V, hiiliharjaton, laikkajarru, runkoversio 120,16 alv % 149 ,/kpl Bahco NP-22-F7/8-HP käsisaha 22 F7 10650003763 Yleiskäsisaha puun sahaukseen kärkikarkaistuilla hampailla. Auranmaan Viikkolehti 8 Tiistaina marraskuun 8. 321,77 alv % 399 ,/kpl LED työvalaisin DML812 10480026924 KAUPAN PÄÄLLE! Makita GA5030 kulmahiomakone 10480023056 Kulmahiomakone 125mm, 720W, uudelleenkäynnistymisen esto. Erittäin nopea työkalunvaihto lukittumattoman kiinnityksen ansiosta. päivänä 2022 Loimaan Etra Megacenterissä keskiviikkona 9.11. 358,87 alv % 445 ,/kpl Painepesuri HD 5/15 CX 10260014853 Kompakti, kevyt ja helposti liikuteltava HD 5/15 CX -kylmävesipesuri sopii monipuoliseen ammattikäyttöön. 1370,97 alv % 1700 ,/kpl Räikkäsarja 8009 Zyklop Pocket Set2 10650072943 Taskukokoinen Zyklop-räikkä 12 kärjen ruuvauskärkilippaalla. 87,90 alv % 109 ,/kpl Tapahtuma on kaikille avoin. 68,47 alv % 84 ,90 /kpl Lakaisukone KM 70/20 C 10260013422, Kompakti, työnnettävä lakaisukone sisäja ulkoalueiden tehokkaaseen ja nopeaan lakaisuun . 54/30 Nm, 1,8kg. 4 eri nopeusja momenttiasetusta. avajaiset Akku BL1860B 18V 6,0Ah Bulk 10480024633, akku BL1860B, 18V, 6,0 Ah, Li-Ion, liukulukitus, kapasiteettinäyttö. 600,81 alv % 745 ,/kpl Etra katkoteräveitsi 9mm pikalukko 10650070078, 9mm katkoteräveitsi, jossa on 2-komponenttikahva, erikoisterävä HT-Black katkoterä ja pikalukko 1,61 alv % 2 ,/kpl OrigoMig C250 400V varustein 10120001532 Helppokäyttöinen 250A Mig/Mag hitsauskone ammattilaiselle
päivänä 2022 9 Loimaan Etra Megacenterissä keskiviikkona 9.11. 2x5,0Ah akku, laturi ja sivukahva HD Box -salkussa. Auranmaan Viikkolehti Tiistaina marraskuun 8. avajaiset Akku BL1860B 18V 6,0Ah Bulk 10480024633, akku BL1860B, 18V, 6,0 Ah, Li-Ion, liukulukitus, kapasiteettinäyttö. Runkoversio HD Box -salkussa. 68,47 alv % 84 ,90 /kpl Lakaisukone KM 70/20 C 10260013422, Kompakti, työnnettävä lakaisukone sisäja ulkoalueiden tehokkaaseen ja nopeaan lakaisuun . Magneettinen kiinnitys ¼”-ruuvauskärjille sekä 3/8”-hylsyavaimille. 68,47 alv % 84 ,90 /kpl Makita DDF484 akkuporakone 10480024705 Porakone 18V, hiiliharjaton, 2x5,0Ah + laturi, laukussa. 1370,97 alv % 1700 ,/kpl Räikkäsarja 8009 Zyklop Pocket Set2 10650072943 Taskukokoinen Zyklop-räikkä 12 kärjen ruuvauskärkilippaalla. 4 eri nopeusja momenttiasetusta. 600,81 alv % 745 ,/kpl Etra katkoteräveitsi 9mm pikalukko 10650070078, 9mm katkoteräveitsi, jossa on 2-komponenttikahva, erikoisterävä HT-Black katkoterä ja pikalukko 1,61 alv % 2 ,/kpl OrigoMig C250 400V varustein 10120001532 Helppokäyttöinen 250A Mig/Mag hitsauskone ammattilaiselle. 7,18 alv % 8 ,90 /kpl Milwaukee M18 FDD2 akkuporakone 10480025865 Kompakti M18 porakone /ruuvinväännin jopa 135 Nm väännöllä. 87,90 alv % 109 ,/kpl Tapahtuma on kaikille avoin. 321,77 alv % 399 ,/kpl LED työvalaisin DML812 10480026924 KAUPAN PÄÄLLE! Makita GA5030 kulmahiomakone 10480023056 Kulmahiomakone 125mm, 720W, uudelleenkäynnistymisen esto. 54/30 Nm, 1,8kg. 4,84 alv % 6 ,/kpl Bahco 59/31B kärkisarja 31-osaa 10650061121 31-osainen ruuvauskärkisarja. 44,27 alv % 54 ,90 /kpl Makita DGA506 akkukulmahiomakone 10480023079 Kulmahiomakone 125mm 18V, hiiliharjaton, laikkajarru, runkoversio 120,16 alv % 149 ,/kpl Bahco NP-22-F7/8-HP käsisaha 22 F7 10650003763 Yleiskäsisaha puun sahaukseen kärkikarkaistuilla hampailla. 200,81 alv % 249 ,/kpl Akku M18 B5 5,0 Ah Li-ION 10480023124 M18 5,0 Ah akku kaikkiin Milwaukee M18 akkutyökaluihin. 281,45 alv % 349 ,/kpl Milwaukee M18 FMTIW2F12 iskevä mutterinväännin 10480027107 1/2” iskevä M18 mutterinväännin 881 Nm väännöllä. Tervetuloa! Lisää huipputarjouksia myymälässä. 358,87 alv % 445 ,/kpl Painepesuri HD 5/15 CX 10260014853 Kompakti, kevyt ja helposti liikuteltava HD 5/15 CX -kylmävesipesuri sopii monipuoliseen ammattikäyttöön. Erittäin nopea työkalunvaihto lukittumattoman kiinnityksen ansiosta. Etra Oy pidättää oikeuden muutoksiin.
Voittajaksi raati valitsi seitsemäsluokkalaisten Minja Aaltosen ja Anni Uotilan suunnitteleman logon. Toisen palkinnon sai nelosluokkalainen Hertta Väisänen ja kolmas meni ekaluokkalaiselle Teemu Arvelalle. Nuortimon mielestä logokilpailun saldo oli muutenkin todella hyvä. lk, logossa oli mukana koulun kello. –Tarkoituksena on tässä talven tai ensi kevään aikana painattaa collegepaitoja tai -huppareita, joissa on tämä logo, Naire-Koivisto kertoi palkintojenjakotilaisuudessa. Palkinto pääsi yllättämään Logokilpailun voittaneet ystävykset Minja Aaltonen ja Anni Uotila sanovat ykkössijan tulleen täytenä yllätyksenä. n Emma Joukaisen, 7. Ihmiset & ilmiöt Onnellinen koulu sai loiskivan logon . –Se on graafiselta ilmeeltään selkeä, vesilammikkoa ja loiskahdusta kuvaava logo, puheenjohtaja Laura Naire-Koivisto kiitteli ja sanoi raadin nimenneen sen Loiskahdukseksi. Logokilpailun lisäksi vanhempainyhdistys järjesti alakoululaisille oman piirustuskilpailunsa. –Ennemminkin ajattelin, ettei nyt ainakaan meidän työmme voi voittaa, Minja sanoi Annin ollessa samaa mieltä. lk PÖYTYÄ/Yläne Sari Holappa Yläneen yhtenäiskoulun vanhempainyhdistyksen järjestämä logokilpailu yläkoululaisille poiki monta upeaa työtä. –Minulle tuli mieleen siitä lätäkkö, johon hypitään iloisesti vettä roiskien, hän luonnehti. –Toisaalta pelkkä persoonallinen tekstikin toimii yksinään. Tulevaisuudessa logoa käytetään koululaisten varainhankintaa tukevissa tuotteissa. n Onnelliset logoja piirustuskilpailun palkitut ovat eturivissä Hertta Väisänen, Lotta Eerola, Aada Mäkinen, Daniela Mäkelä ja Teemu Arvela. n Aada Aromäen, 6. –Siksi piirustuksessa on, että Yläneen onnellinen yhtenäiskoulu, he tähdensivät. Alun perin laineilevan muodon kehitteli Anni, mistä tytöt lähtivät hahmottelemaan piirustusta eteenpäin. lk, logossa oli herkullisen roosat sävyt. Muut logokilpailun palkitut olivat seitsemäsluokkalainen Emma Joukainen, kuudesluokkalainen Aada Aromäki sekä yhdeksäsluokkalaiset Titta Toivonen ja Edvin Juhala. Koulun suuntaan hänellä oli harras toive, että logo tulisi näkymään jatkossa monipuolisesti sen viestinnässä. Ensimmäisen palkinnon saanut tyttökolmikko oli sitä mieltä, että koulussa on huisin kivaa ja heidän luokkahenkensä on aivan paras. Piirustuksista välittyi hänen mielestään positiivinen tunne omaa koulua kohtaan. –Ajattelin, että meillä on korkeintaan yhden prosentin mahdollisuus, Lotta tuumasi vaatimattomana. Yläneläinen graafikko ja logon digitaalisuuden toteuttanut Tiina Nuortimo kehui voittajatyötä sellaiseksi, josta välittyy aito ilo. n Vanhempainyhdistyksen järjestämä logoja piirustuskilpailu poiki upeita töitä n Lotta Eerola, Daniela Mäkelä ja Aada Mäkinen, 3. päivänä 2022 n Teemu Arvela, 1. Hyvälle logolle on ominaista myös yksinkertaisuus ja monipuolinen käyttömahdollisuus. Nuortimo sanoo, että logoa on mahdollista käyttää esimerkiksi ilman taustaväriä. Graafisesti hän kuvailee logoa omaperäiseksi ja mieleen jääväksi. Auranmaan Viikkolehti 10 Tiistaina marraskuun 8. Matkan varrella liila väri vaihtui siniseen, joka kuvaa heidän mielestään hyvin Pyhäjärven rannalla sijaitsevaa kotipaikkaa. Valitsijoiden mielestä logosta löytyy yhtymäkohdat Pyhäjärveen, ja samalla roiskuvien pisaroiden voi tulkita kuvaavan vaikutusta, jota kylälle niin keskeinen koulu luo ympärilleen. Takarivissä ovat Aada Aromäki, Emma Joukainen, Titta Toivonen, Edvin Juhala, Anni Uotila ja Minja Aaltonen. Symppispalkintoja jaettiin kolme, joista ensimmäinen meni Lotta Eerolalle, Daniela Mäkelälle ja Aada Mäkiselle. n Ed vin Juh ala , 9. lk n Logokilpailun voiton vei graafiselta ilmeeltään selkeä, vesilammikkoa ja loiskahdusta kuvaava logo, jonka tekivät seitsemäsluokkalaiset Minja Aaltonen ja Anni Uotila. Palkinto pääsi yllättämään Lotan, Danielan ja Aadan täysin. lk
Kulttuurikävely oli varsin suosittu tapahtuma, sillä puolentoista tunnin patikointiin ja tarinointiin osallistui kolmisenkymmentä henkilöä. Auranmaan Viikkolehti Tiistaina marraskuun 8. Myös ihmisten nykyiseen verrattuna erilainen suhtautuminen yhteiskunnallisiin asioihin tuli hyvin esiin. Valokuvat vanhoista rakennuksista kertoivat enemmän kuin tuhat sanaa. Maila Anttila on ennenkin osallistunut vastaaviin tapahtumiin ja aikoo tehdä niin myös jatkossa. . –Silloisten kunnallisvaalien äänestysprosentti lähenteli kahdeksaakymmentä. Asiat ovat muuttuneet paljon ihan muutaman vuosikymmenen aikana, miehet yhdessä aprikoivat. Piika Vainio. Vuonna 1972 oli kunnassa asiat aika paljon eri lailla kuin nyt. . Monenlaisten tapahtumien järjestäminen on yhdistyksen vahvuus ja toimintaperiaatekin varsin selvä: –Se on paikallisen vanhan kulttuurin, rakennusten ja murteen vaaliminen, Piika Vainio sanoo. Matti Tuomola, Heikki Rantanen ja Pekka Vesala kokivat kunnan historian kertauksen hyväksi asiaksi. Piika Vainio alusti kulttuurikävelyä kertomalla Nuortentuvan pihalla 50 vuoden takaisista asioista. Samana vuonna päätettiin perustaa myös kunnanjohtajan virka Koskelle. Kulttuurikävelyn järjestänyt Koskelaisseura ry on varsin aktiivinen yhdistys. Esiin tuli muun muassa se, että nykyisen SEO-huoltamon tilalla oli aikaisemmin Shell-huoltamo, talouskaupan rakennuksessa toimi joskus Saaren Liisan kukkakauppa ja nykyisen liikekeskuksen paikalla on ollut muun muassa matkustajakoti. Tapahtuma koettiin kuitenkin erittäin mielenkiintoiseksi ja tarpeelliseksi. Samankaltaisia ajatuksia Anttilan kanssa jäi mieleen myös kävelytapahtumassa mukana olleille Matti Tuomolalle, Heikki Rantaselle ja Pekka Vesalalle. Se täytettiin seuraavana vuonna ja virkaan valittiin Aimo Suikkanen. Nykyään ei taideta aivan niihin lukuihin päästä, Vainio mainitsi. . . –On kyllä hyvä, että tällaisia järjestetään. Matkan varrella pysähdyttiin useasti kuulemaan niin Piika Vainion faktoja kohteista kuin matkalaisten muistojakin niihin liittyen. päivänä 2022 11 Menneet mielessä Koskella kuljettiin vuoteen 1972 . Tulen osallistumaan myös jatkossa, mikäli näitä järjestetään, kertoi Maila Anttila kulttuurikävelyn jälkeen. Kulttuurikävely toteutettiin Koskelaisseura ry:n johdolla, ja tapahtuman vetäjänä toimi yhdistyksen aktiivihenkilöihin kuuluva Piika Vainio. . –Santion ja Raunion sahat olivat tuolloin suuria työnantajia, ja viikonloppuisin rentouduttiin täällä Nuortentuvalla suosittujen tanssien merkeissä, Vainio kertoi. Kulttuurikävelijät jalkautuivat Kosken keskustaan Piika Vainion johdolla. Ei ollut jätehuoltoa, eikä päiväkotia ja Koskella toimi vain yksi kunnallinen kodinhoitaja tuohon aikaan. –Vuonna 1972 oli kunnassa asiat aika paljon eri lailla kuin nyt. Nuortentuvan piha-alueella Vainio kertoi alustuksena 50 vuoden takaisia asioita Kosken kunnasta ennen kävelylle lähtemistä. Se on perustettu vuonna 1985 ja jäseniä siinä on noin 250. . Ei ollut jätehuoltoa, eikä päiväkotia ja Koskella toimi vain yksi kunnallinen kodinhoitaja tuohon aikaan, Vainio luetteli. Monille mukana olleille kulttuurikävelyn kohteet olivat tuttuja entuudestaan ja asiat vanhan kertausta. Lähihistorian tietämys lisääntyy ja samalla tulee mietittyä sitä, kuinka vähällä on tultu toimeen joskus aikaisemmin. Matkan varrella nähtyä Kulttuurikävelyväki aloitti alkupuheiden jälkeen matkanteon Kosken keskustan läpi aina yhdistystalolle asti. –Jonkin verran tuli uutta tietoa ja varsinkin uusia nimiä rakennuksille. Yhdistys julkaisee myös Koskelainen-lehteä. Asukkaita oli silloin 3200, nyt taitaa olla noin 2400. Tietoon tuli myös se, että yhdistystalolla on toiminut aikaisemmin paloasema, Tyykin rakennuksessa muun muassa Simon autokoulu ja nykyisen Ojarannan Rakennuksen tiloissa on ollut Osuuspankki. Kulttuurikävely keskittyi 50 vuoden takaiseen elämään KOSKI Juha Lahti Koskella jalkauduttiin hyvinvointiviikon innoittamana viime perjantaina muistelemaan keskusta-alueen rakennuksia ja niihin liittynyttä toimintaa 50 vuotta sitten. Olen aina ollut mukana näissä tapahtumissa, ja nämä ovat vuodesta toiseen erittäin suosittuja
Karaokesta huolehtii Raine Vesanto. Mukana piirin edustaja. mennessä, sitovat ilmoitukset, jotka maksetaan saman tien. Ohjaamassa liikuntaneuvoja Janiika Toivoniemi. Stipendit myönnettiin Severi Saikkoselle (G/F-joukkue), Elsa Pitkäselle (E-tytöt), Juho Torkille (E-pojat) ja Matias Kalliolle (D-pojat). ?. Ota mukaan juotavaa, sisäkengät sekä oma jumppamatto. lehdessä.) Pelikerho Kuokantalolla ke 9.11. . . . Aterian jälkeen kaikille avoin verkkoluento: Katri Lätti luennoi aiheesta stressi, palautuminen ja terveys. To 10.11. Palstalla ei julkaista maksullisten tilaisuuksien eikä yleisötilaisuuksien tietoja. Sadonkorjuu-iltamat Kosken Maaseutunaiset ja MTK järjestävät Kosken Karassa sadonkorjuun kunniaksi leppoisan illan lauantaina 12.10. Mustanojalaiset koolle Mustanojan kyläyhdistys kutsuu kyläläisiä keskustelemaan tulevasta ensi vuodesta torstaina klo 18–19. klo 14 Ravintola Kuokantalolla. Tervemenoa-palstalla julkaistaan auranmaalaisille tarkoitettuja menovinkkejä kaikille avoimista tilaisuuksista. Kerhon vieraina Leikastot. . Bocciaa pelataan liikuntahallilla ke 16.11. Aiheena kaatumisen ehkäisy, vetäjänä ft Ina Vihilehti TULE-tietokeskuksesta. Digitaitoja ikääntyneille Digitaitoja ikääntyneille -hankkeen avoin digikahvila pidetään keskiviikkona kello 13–15 yhdistystalolla Koskella. . klo 14. lokakuuta. . . Markku Kallion valmentajarahaston stipendin ja Nuori Suomi -kiertopalkinnon sai Sakari Vähätalo. HIIT-treeni Aurassa Auran kuntalaisille HIIT-treeni tiistaina klo 17.30 yhtenäiskoulun pikkusalissa, käynti ovesta A4. Tiistain lehteen tulevat tiedot tulee jättää aina edeltävään perjantaihin kello 15:een mennessä ja perjantain lehteen tulevat tiedot keskiviikkoon kello 15:een mennessä. Lippuja ennakkoon Taistolta p. Ota mukaan juotavaa ja sisäkengät. Pöytyän Urheilijat palkitsi parhaita pesäpalloilijoitaan PESÄPALLO Pesäpallokauden päätösja palkitsemistilaisuus pidettiin Lukontalolla sunnuntaina 30. . Ke 9.11. . ?. klo 17–21 Cafescossa (Hongistontie 1, Aura). . Minttu palkittiin myös naisten Superpesiksen vuoden tulokkaana. Kirjasto tarjoaa kahvit ja seurakunta pullat. Palsta on tarkoitettu ensisijaisesti yleishyödyllisille yhteisöille, eikä palstalla julkaista tietoja tapahtumista, jotka ovat liiketaloudellista toimintaa. Lisäksi palkittiin vuoden katsoja sekä kentän Elmo eli henkilö, joka on kuluneena kautena ollut isossa roolissa Kumilan kentällä. . Paikalla pesiskautta päättämässä oli toista sataa pelaajaa, vanhempaa ja vetäjää. ?. . Karaoketanssit Cafescossa Eläkeliiton Auran yhdistys järjestää karaoketanssit lauantaina 12.11. Palsta on maksuton. Tilaisuudessa myös mukavat Martta-arpajaiset. Jumppamattoja on myös tarjolla. mennessä Markulle 050 414 2681. Vapaa pääsy! . Jos tapahtumaan pitää ilmoittautua tai jos joku antaa tapahtumasta lisätietoja, kerro henkilön nimi ja puhelinnumero tai sähköpostiosoite tai www-osoite. ?. Tuotteita voi myös ostaa mukaan. . 040 741 0720 (Arja, arkisin klo 9–17). Turun Seudun Nivelyhdistys / Härkätien Nivelkerho kokoontuu ke 9.11. Maksuton. Matkan hinta peritään matkan aikana. klo 10–13. Renkaanvaihtotapahtuma Pöytyän Kaiman P16-joukkue järjestää talvirenkaiden vaihtotapahtuman Riihikoskella ja Auvaisissa lauantaina 12.11. Pöytävaraukset 9.12. . Stipendi myönnetään vuosittain kauden aikana hyvin kehittyneelle ja myös hyvän joukkuepelaajan taitoja omaavalle pelaajalle. klo 9–14. Kosken syyskirppikselle Tulkaahan hyville ostoksille Kosken Työviksen syyskirppikselle lauantaina 12.11. klo 12 mennessä: https:// www.lyyti.in/1011kahvakuula . ?. ?. . lehdessä.) Minttu Reunanen ja Joonas Porela palkittiin parhaina . klo 14.30 Palvelukeskus Ruskassa (Hyvättyläntie 9, Lieto). Kuulokerho kokoontuu 29.11. (Ilmoitus 30.9. päivänä 2022 Menot & urheilu Tiistai . Kahvitarjoilu nuotion lämmössä kodassa osoitteessa Turuntie 867. Kimmo Rantalan ja Marko Rantasen lahjoittama kiertopalkinto parhaalle tyttöjuniorille meni Inkeri Tolkille. Tilaisuuden järjestää Auranlaakson kansalaisopisto. (Ilmoitus 28.10. Ennakkoilmoittautuminen keskiviikkoon 9.11. LIONSKLUBIT Lc Aura hallitusasiat to 10.11. Joulumyyjäisiin myymään Kosken Nuorisoseuran joulumyyjäiset pidetään sunnuntaina 11.12. Minttu Reunanen on vuoden naispelaaja ja Joonas Porela vuoden miespelaaja. klo 18 rav. 044 484 1828. ELÄKELÄISET Eläkeliitto Marttilan yhdistys ry:n syyskokous pidetään to 10.11. . klo 12–15 Nuortentuvalla. klo 18 Kyrön torilta. Timo Soikkanen luennoi Professori Timo Soikkanen luennoi Marttilan kirjastossa keskiviikkona klo 17.30 aiheesta ”Lohikäärmeen hampaat suomalaisten linnoituslaitteet Itä-Karjalassa venäläisten valokuvaamina”. klo 14–15.30. . Aiheena on tiedon etsiminen internetistä ja nettiselaimet. Sydänliiton verkkoluento Härkätien sydänyhdistys tarjoaa jäsenille ja jäseneksi liittyville tilaisuuden tutustua lautasmallin mukaiseen lounaaseen ja nauttia sen torstaina klo 12.15 Tarvasjoen hyvinvointikeskuksessa. Kirjasto tarjoaa kahvit ja seurakunta pullat. Samassa yhteydessä klo 10 ja klo 11 on tarjolla myös ajankohtaisia energiansäästöön liittyviä tietoiskuja, joita esittää Liisa Harjula kestävän kehityksen asiantuntijaorganisaatio Valoniasta. Ohjaamassa liikuntaneuvoja Janiika Toivoniemi. alkaen klo 13 syyskokouksen merkeissä ja jatkuu siitä kerholla (ilmoitus 1.11.). ?. . ?. Vapaa pääsy! Torstai . HIIT-treeni on tehokas sykettä nostattava intervallitreeni, jossa vuorottelee lihaskuntoja sykkeennostoliikkeet. Lisäksi jaettiin kiertopalkintoja. MSL luento. Narikkamaksun hintaan sisältyy kahvi, pulla ja santsikuppi. Perinteiseen tapaan nimettiin vuoden paras naisja miespelaaja. Kerro myös mikä taho tapahtuman järjestää. Vuoden katsoja on Sanna Kaitonen ja kentän Elmo puolestaan Mika Kaitonen. lehdessä.) Varaa paikkasi ostamalla lippu ennakkoon Karasta, Seolta tai MTK:n ja Maaseutunaisten hallituslaisilta. klo 14.30. Hullu Poni. . Seuratoiminta-ohjeet ?. Yhdistyksen toimisto: 040 351 3833, toimisto@nivelposti.fi (ma klo 14–18, ke–to klo 9–12). Myyntipaikat ovat maksullisia. SEURATOIMINTA Tervemenoa-ohjeet ?. Tanssiparketilla voi vetreyttää jäseniään Tanssiorkesteri Alpertin säestyksellä ja arpajaisetkin on luvassa. Laulu-Seppojen konserttiin Salon Laulu-Seppojen konsertti Ikiroutainen isänmaa kuullaan Kosken Työväentalolla lauantaina 26.11. Tilaisuus järjestetään Marttilan kirjaston ja Auranlaakson kansalaisopiston yhteistyönä. Myös gluteenittomia leivonnaisia on tarjolla. . . mennessä p. Marttilan Oikeutta Eläkeläisten kerho kokoontuu Martintalossa 9.11. Muista ilmoittautua tapahtumaan 5.12. Vuoden nuoren tuomarin kiertopalkinto myönnettiin Emma Kivilälle. ?. Seuratoiminta on tarkoitettu yhdistysten jäsentoimintaa palvelevien, lyhyiden toimintatiedotteiden julkaisemiseen. Lisäksi kustakin joukkueesta palkittiin yksi pelaaja Tomi Rauhansuun muistorahaston stipendillä. Parhaalle poikajuniorille myönnettävän Päkän pytyn sai Roni Onnela. TERVEMENOA . klo 10–12. . Auranmaan Viikkolehti 12 Tiistaina marraskuun 8. Tulevia tapahtumia . klo 14 Tuulensuun Palvelukeskuksessa (Huvilakatu 32). (Ilmoitus 28.10. Lisätiedot ja ilmoittautuminen 21.11. (Vielä ehtii varaamaan pöydänkin, yhteys Minnaan lehtiminna@gmail.com tai 044 558 2407.) Tapahtuman järjestää Työväentalon kannatusyhdistys ry. . Kakkubuffan noutopöydän valikoimasta saa pikkurahalla syödä suolaisia ja makeita kahvitteluherkkuja niin paljon kuin kerralla vatsaan mahtuu. Tunnin treeni on maksuton. Kaikki juniorijoukkueiden pelaajat ja vetäjät saivat mitalit. Arpajaiset. klo 9–12 jo perinteeksi muodostuneen isäinpäivän aaton kakkubuffan Yläneen OP:n kokoustilassa. Kun jätät palstalle tietoja, muista kertoa mitä tapahtuu, missä, milloin ja mihin kellonaikaan. Johanneksesta, Kuolemajärvestä ja Koivistosta Tohtori Ilkka Virta luennoi torstaina klo 17.30 Opistotalossa Kyrössä aiheesta ”Johannes, Kuolemajärvi ja Koivisto – merelliset paikkakunnat Viipurin eteläpuolella”. . Jätä seuratoimintatiedot nettisivuiltamme löytyvällä lomakkeella (www.avl.fi/menot). . Aterian jälkeen kaikille avoin verkkoluento: Katri Lätti luennoi aiheesta stressi, palautuminen ja terveys. Klo 19 alkaen nautitaan runsaan sadonkorjuupöydän antimista. . . . Yrittäjien liikuntavuoro Aurassa Torstaina klo 16–16.50 pidetään kahvakuula-treenit SunSalilla auralaisille yrittäjille. klo 14 kerho seurakuntatalolla, pallot pyörii. Loimaan Seudun Kuulo ry. Eläkeliiton Oripään yhdistys. . Järjestäjänä Digitaitoja ikääntyneille -hanke ja Eläkeliiton Kosken Tl yhdistys. Vuoden naispelaajana palkittiin hienon kauden pelannut Minttu Reunanen, joka jo aiemmin pokkasi Varsinais-Suomen parhaan naispelaajan tittelin. . Ilmoittautumiset ja tiedustelut: Marko Reinikainen 050 494 2036. Tervemenoa-tiedot voi jättää osoitteessa www.avl.fi/menot tai sähköpostittaa osoitteeseen tervemenoa@avl.fi (ei liitetiedostoja). MARTAT Kyrön Marttojen teatteriretkelle lähtö ke 9.11. . Palsta on maksuton.. OLLI-PEKKA PAUNA . Kätevät kädet koolla Kätevät kädet kokoontuvat Riihikosken kirjastossa torstaina klo 10–12. . Kakkubuffa ja energianeuvontaa Yläneellä Keihäskosken Martat järjestää lauantaina 12.11. . Keskiviikko . Sydänliiton verkkoluento Härkätien sydänyhdistys tarjoaa jäsenille ja jäseneksi liittyville tilaisuuden tutustua lautasmallin mukaiseen lounaaseen ja nauttia sen tiistaina klo 13.15 Koskella Ravintola Karassa. Esitys alkaa klo 19. klo 14 seurakuntatalo (katso seurapalsta ti 1.11.). Vuoden miespelaaja on vahvan kauden pelannut erinomainen joukkuepelaaja Joonas Porela. . Buffetissa myynnissä suolaista purtavaa. Tiistain lehteen tulevat tiedot tulee jättää aina edeltävään perjantaihin kello 15:een mennessä ja perjantain lehteen tulevat tiedot keskiviikkoon kello 15:een mennessä. . Pulinakerhoon Pulinakerho kokoontuu Riihikosken kirjastossa perjantaina 11.11
050 562 2628. 045 8580 158. 050 387 3062. P. P. H. Pöytyän, Auran, Kosken, Marttilan ja Oripään kunnat n Kuulutuksia Tarvasjoen VPK:n sääntömääräinen SYYSKOKOUS Ma 21.11.2022 klo 18.30 Paloasemalla. Ei jälleenmyyjille eikä yritystoimintaa harjoittaville. P. n Jäähdytin Ford 5000 sarjaa 75e. P. Sopivat Skodaan ym, konsernin autoihin 205/55/16 120e 195/65/15 90e. SEKALAISET n Vuokrattavana Marttilassa kt-kaksio. 100% KOTIMAINEN PLUS KATSASTUS PALVELEE Toimiston rekisteröinnit henkilöpalveluna aina aukioloaikana alkaen Pöytyän, Auran, Kosken, Marttilan ja Oripään kunnat kilpailuttavat shlja vplvapaa-ajan taksimatkat. P. Korkeus 145 cm. 0400 705 940. Auranmaan Viikkolehti, Loimaan Lehti, Somero-lehti ja Kunnallislehti sekä KE 16.11. P. 040 5946 332. 0400 222 820 JAAKKOLA Muuttuiko osoite. Kokouksessa käsitellään sääntömääräiset asiat. Tervetuloa Hallitus n Torilla n Kokouksia Yläneen kyläyhdistyksen SYYSKOKOUS torstaina 17.11.2022 klo 18.30 Yläneen kunnantalolla. 2700e P. Erittäin siisti. Mikäli ilmoitus ei sovi Löytölaari-palstalle, vaihtoehtona on kehystetty ilmoitus toisaalla lehdessä millihintojen mukaan. n Myydään 2 sarjaa alumiinivanteita. Auranmaan Viikkolehti Tiistaina marraskuun 8. n Myytävänä VW-kuplan etuakselisto ja kaksi levypyörää. Keskustellaan ajankohtaisista asioista. 0400 788 642. 2. ja 19 19 * Säästä jopa 20€ 044 4232 320 (Raisio) 044 4232 300 (Turku) * Katsastuksen hintaan lisätään viranomaismaksu 2,70€, katsastuksen kokonaishinta 21,70€ + päästömittaukset. Sopivat mm: Nissan Qashqai. LÖYTÖLAARI ON TARKOITETTU YKSITYISHENKILÖILLE, EI JÄLLEENMYYJILLE EIKÄ YRITYSTOIMINTAA HARJOITTAVILLE. aj. P. 60,00e. n Kuivaa koivuklapia, kuljetus sopimuksen mukaan. Paikkakunta kannattaa mainita myydään/vuokrataan -ilmoituksissa. Tarjouspyyntöasiakirjoihin voi tutusta julkisten hankintojen ilmoituskanavassa (Hilma) osoitteessa www.hankintailmoitukset.fi Hankintaa koskevat tarjoukset tulee jättää 1.12.2022 klo 12:00 mennessä. 0400 532 384. (Osastot: M myy, O ostaa tai S sekalaiset) Lähetä viesti numeroon 17252 Yhden viestin hinta on 7,50e / 160 merkkiä (sis alv.). 2006. H. 0400 671 205. P. H. 044 971 4525. Kehystettyjä Löytölaariilmoituksia koskee samat säännöt, kuin rivi-ilmoituksia. vesi, sähkö ja autopaikka. n Toyota Hiace. n Kuivaa koivuklapia kotiin tuotuna. Talossa maalämpö ja valokuitu. n Peräänkuuluttamani sormus löytyi yllättäen kotoa puutarhahanskasta. Tume kylvökone, jyräkompi 3m. n Vuokrattavana siisti 37 m 2 yksiö Turussa Läntisellä Pitkäkadulla. Löytölaarissa voivat ilmoittaa yksityishenkilöt, joiden nimeä ei ole YTJ-rekisterissä. SOITTAMALLA: 02 588 8021 Loimaan Lehti, Kaarina-lehti ma–pe 9–13 02 588 8552 Somero-lehti, ma, ke–pe 9–13 02 588 8952 Auranmaan Viikkolehti ma–pe 9–13 02 588 8652 Kunnallislehti, ma–pe klo 9–13 1. 050 569 6640. H. P. P. Ilmoita VIIDESSÄ lehdessä yhden ilmoituksen hinnalla! Ilmoitukset seuraavaan Löytölaariin viimeistään torstaina kello 13: RIVI-ILMOITUS – 7,50€ / 160 merkkiä KUVALLINEN ILMOITUS – 20€ kuva ja teksti 160 merkkiä (vain sähköpostilla) Laskutettaviin ilmoituksiin lisäämme laskutuslisän 2,50€ sis. traktorit, peltokoneet yms.) halutaan ostaa halko-/ klapi-/peruna-/vilja -ilmoitukset halutaan työsuorituksia (talkkarit, puunkaadot, aviomiespalvelut, joulupukit, siivoukset yms.) Lehdet pidättävät oikeuden jättää julkaisematta palstalle soveltumattomat ilmoitukset, sekä lyhentää ylipitkiä tekstejä. Heti vapaa. 70e. 217000 km. OSTETAAN n Vanhan traktorin. 050 358 8355. P. Löytölaariin ei mene: henkilökohtaista -ilmoitukset www-osoite alv kennel-, yrityksen nimi kuolinpesä vaihto-/eurolava kirpputorit joulukuusimyynti työsuoritukset (talkkarit, puunkaadot, aviomiespalvelut, joulupukit, siivoukset yms.) Poikkeuksena saa laittaa: puhelinosake (1 puh. 3500kg. P. Ajettu n. TEKSTIVIESTINÄ Näppäile teksti LAARI, välilyönti, osasto ja oma ilmoituksesi. Ilmoituksessa täytyy olla puhelinnumero (tai lisäksi sähköpostiosoite) ei nimimerkkejä tai vastauspyyntöjä lehden konttoreihin. LÖYTÖLAARIN SÄÄNNÖT Löytölaari on tarkoitettu yksityishenkilöille, jotka myyvät omassa käytössä ollutta tai omaan käyttöön tarkoitettua tavaraa. tuhti, lava noin 2x4m. Vain yksi ajoneuvo tai kone/ilmoitus. n Nastarenkaat + aluvanteet. n Vuokrattavana Kyrön keskustassa tilava kaksio omalla saunalla ja varaavalla takalla. SÄHKÖPOSTILLA: laari@somerolehti.fi 3. Tarjoilu. P. 2 000 km 215/60r 17 Goodyear vm 2021. 040 504 6127. Kaarinan keskustassa. 050 342 3758. Vuokra 450e/ kk (+vesi ja sähkö). P. Kilpailutus käynnistetään uudelleen. 040 827 4500. -97, kats. PERUNAA YM. n Hyvinvoipa fiikus. P. SEURAAVA LÖYTÖLAARI ENSI VIIKOLLA TI 15.11. 040 7038 039. Sekalaista palstalle menee halutaan vuokrata, vuokrataan, kadonnut, löytynyt, lahjoitetaan -ilmoitukset. (Huom. Ystävällisin terveisin Leena Kankare. P. 044 944 5860. H. 10/22, sisätilalämmitin. Kuntien yhteinen reittimatkoihin liittyvä kuljetuspalveluiden kilpailutus on käynnissä. osake/asiakas/vuosi) ase (ilmoitusta jätettäessä todistettava aseenkantolupa ja henkilöllisyys) maataloutta koskevat ilmoitukset (esim. 700e P. Sopii vaikka peräkärryn akselistoksi. Kaarina-lehti MATERIAALIT TULEE TOIMITTAA VIIMEISTÄÄN EDELTÄVÄNÄ TORSTAINA KLO 13.00.. Henkilöja pakettiautoille, maks. Palvelu ei toimi Gomobile -liittymällä) Tekstiviestimaksua ei palauteta, mikäli ilmoitus on sääntöjen vastainen. päivänä 2022 13 Katsastus RAISIO Tuotekatu 8 B TURKU Vähäheikkiläntie 55 ajanvaraus: www.plus.. KYRÖN TORILLA KE 9.11. 2300e. www.tilaajapalvelija.fi www.avl.fi n Palvelut n n MYYDÄÄN n Citroen C4 vm. n Traktori mahdollisiin talven lumitöihin pihan auraukseen, hytitönkin kelpaa. 045 346 9730. n Lähes uudenveroinen Krone pyöröpaalain, muuttuva kammioinen. Vuokra 650e/kk sis. vm. n Tarjolla säilytystilaa isoillekin ajoneuvoille ja tavaroille Someron keskustan lähellä. KATSASTUS KATSASTUS Ennakkomaksulla osoitteesta www.plus. alv. n Tehdastekoinen traktorin peräkärry esim
486 450, info@kyrsa.fi ORIPÄÄN SÄHKÖ KY p. 486 2873 avoinna ajanvarauksella ELINA p. Tilipalvelu H. 040 521 9267 www.eijantilitupa.fi Toimistopalvelu Kisamäki Nikkarinkuja 8, Aura 044 552 1979, 0400 940 154 -kirjanpito, palkanlaskenta -maatalouskirjanpito Tuhoeläintorjuntaa Kuovin Tuhoeläintorjunta 0400 537340 Verhoilua VERHOOMO TOPPATUOLI, Koski Tl 045 129 9123 www.toppatuoli.fi KRAAPAN VERHOOMO, Marttila 044 300 7487 www.kraapanverhoomo.fi Vätin verstas ja verhoomo P. P. 040 535 0576, 02 767 1524 www.lounaspaikkamellila.fi Jätehuoltoa Likakaivojen tyhjennykset, vaihtolavat. 0400 741 046, Pasi 0400 225 461, Kalevi 0400 166 517 AURANMAAN VESI JA LÄMPÖ OY Riihikoski p. 040 7491830 Kukkakauppoja Kyrön KukkaVainio Kyröntie 30 p. 484 6038 Ark. Ilmalämpöpumput asennettuna. 02 488 6529, 0440 260 471 Hautauspalvelu Tähtinen p. 0440 228919 HUOLTOASEMA PAJULA & SALMI p. 256 6208 ELINA p. 5 riviä. • max. 0500 729 262, Oripää SÄHKÖ KAUNISMÄKI asennukset, tarvikkeet. alv). 0400 864 414 Hierontapalvelu Satu Tamminen Koulutettu hieroja Peltotie 5, Aura P. 045 889 2406 RT-PUTKI, Koski Tl 040 181 5181 www.rt-putki.fi Lämmitysöljy POLTTOÖLJYN myynti ja kuljetus Kuljetus T&H Kuusela P. 044 9855 335, Lieto, Naantali. P. 0400 780 210 Riihikosken Sähkö Oy Pekka Koho p. päivänä 2022 Kuukauden alusta pääset mukaan, ilmoitukset vähintään kahdeksi kuukaudeksi kerrallaan. Hautakivityöt ja 3D-suunnittelu Hautakivityöt nopeasti! Jussi Kormano, 0442066906 kivigrafia.fi Marttila Hautauspalveluita Pöytyänseudun Hautauspalvelu Turuntie 631 B, Riihikoski (OP:n talossa). 0500 783 443, orisahko@elisanet.fi Asennukset, tarvikkeet Sähköurakointi T. 02 486 0686/050 351 5195 Autokatsastuksia Auranmaan Katsastus Oy, Rekolant.8, Riihikoski, p.02 436 5400.Hlöja pakettiaut. 044 5973 188 HIUSKULMA LOISTE p. SALMENOJA asennukset ja tarvikkeet p. Helenta Oy, Nikkarinkuja 8, Aura p. www.hautauspalvelutahtinen.fi Suosi paikallisia palveluja! Varaa paikkasi palveluhakemistosta!. 045 630 1160 Eijan Tilitupa p. www.aakh.fi Autoja Konekorjaamo AJO Oy Alikuja 3 Aura. 0400 822 080 www.sahkourakointiknuutila.fi J. 040 1240 676, www.lakitoimistokoski.fi Lvi-palvelua LVI-Toivonen Oy p. Ajoneuvohuollot ja korjaukset, renkaat ja rengastyöt, pesut ja vahaukset. (02) 486 2726, Kyrö KRISSE p. KNUUTILA Härkävuorentie 11, Kyrö hlönostimet, p. P. 0500 720 058 Koski Tl Painotyöt Kaikki painoalan työt LOIMIPAINO P. 050 352 4493 Härkätien Hautauspalvelu P. 040 411 9188, Aura. Asennamme myös: Aurinkopaneeleita, ilmalämpöpumppuja. P. • julkaistaan kerran viikossa, yleensä tiistaisin. katsastukset. R.Räihä Oy Yrittäjäntie 11. 050 5277 986 Puunkaatoa ja kantojyrsintää 044 9813 887 timosirkia.com Puutavaraa Sahayhtymä Veljekset Aaltonen P. Murto Aura kk P. P. 0400 818 638, 0400 741 599 Ajoneuvohuoltoa ja -kunnostusta SEO-HUOLTAMO TARVASJOKI L. Auranmaan Viikkolehti 14 Tiistaina marraskuun 8. 050 5185 055, Aura Hiushuone Walo 0449721765, Aura Hiushuone Caro 0449821135, Yläne Passikuvausta Kyrön Kulta-Kello p. Aittamäki Aura puh. 040 734 2919 Isännöintipalvelut RH-Isännöinti Oy Turuntie 2, Aura ja Kyröntie 27, Kyrö. 050 563 1202 / Väinölä Mellilän Tili Oy Pekka Salonen, p.045 1263170 Yritysten ja yhdistysten taloushallinnon palvelut. 040 558 2118 riihikosken.sahko@gmail.com Taksipalveluita OSSIN VOSSIKKA 0400 962 620 KM-Taksi P. 0400 820 862, 0400 820 861 Rakennustyöt JES Remonttipalvelut Aura VTT:n vedeneristyssertifikaatti Jouni Sahlström p.050 545 9968 Rengasliikkeitä T:MI VALTA J-P Kumit kaikkiin vehkeisiin. Marttila p. Sahantie 2, Kyrö. 02-486 9210 JASMIN p. P. Sähköpalvelua KYRÖN SÄHKÖ OY Sähköasennukset. Karri Räikkä Oy 050 438 1732 Kantojyrsintää JAMA-POWER OY 040 526 4281 Kelloja kultasepän liikkeet Kyrön Kulta-Kello p. (02) 486 6633, Aura NEMO Aura p. 050 561 0125 Marttilan LVI-Palvelu Asennus ja huoltotyöt p. 02 763 1997 Parturi-kampaamoja ANNA-MAIJA Marttila 02 4846741 HIUSSOPUKKA Aura p.486 0416 J. 040 867 9281 Sanni Eko p. 0500 765 848 Siivouspalveluja Taina p. 040 180 2766, Aura TIITARI Uusikartano p. Saarinen puh. 1 rivi=28 merkkiä. 050-5856775 www.helenta.fi Isännöintiä kaiken kokoisille taloyhtiöille! Juhlatilat-, majoitus-, kokousja pitopalvelua Mellilän Lounaspaikka ja Pitopalvelu P. Asiakirjat (perukirjat ym). (02) 486 2812, Kyrö ANU Aura p. • hinta 3,67 e /rivi/julkaisukerta (sis. 040 775 8989 HoviSalonki P. p. 0400 293 576 www.neliopinnoitus.fi Metsäasiat MATTI JOKINEN metsäpalvelut p. 7.30-17, la & su suljettu. 050 5149540 Kylätalkkareita Kylätalkkari Janne Korkka 044 5590393 www.talkkarisi.fi Lakitoimistoja Lakiasiaintoimisto Lakikoski Vareliuksenkatu 2, Loimaa. 044 983 1771 Saavalaisen Taksit 0400 470997 Teollisuuden kunnossapitoa www.kl-korjaus.com 0445858839 Tilitoimistoja YLÄNEEN TILI JA KIINTEISTÖ OY Haverintie 13, Yläne. 0400 324 625, 0400 824 802 Lvi-asennus Kimmo Kesti, Kyrö P. Ota yhteyttä Sari Kaukoranta (02) 588 8961 tai sari.kaukoranta@avl.fi Palvelu hakemisto Hierontapalvelua Koulutettu hieroja TUULA HIRVENSALO Tarvasjoki (myös kotikäyntejä). p. 050 305 7442, Pöytyä www.vatin.fi Öljysäiliöhuollot Säiliöön kuin säiliöön p. 0207 459 500. 040 532 3244 ATK, tietokone BITTISEPPÄ ISMO LERTO Soita ensin 0500 785 471 bittiseppa.com Autoja konekorjaamoja Auranmaan Autoja Konehuolto Täyden palvelun autohuoltotalo Tarvasjoki 044 362 6160, Riihikoski 044 981 9109, Marttila 050 329 3968. Piha-Aura. 4862 277 Kosmetologeja Susanna Santavuori P. (02) 486 1419 HiusJenni P. (02) 486 6633, Aura Pellava, Aura P. (02) 486 6210 SONJA p. P. Kotisiivoukset. 4862 277 Kiinteistön hoito Kiinteistöjen Ulkopuhdistukset PESPU.fi 044 987 0142 Kiinteistönvälityspalveluja RE/MAX Ainoa Tomi Lindfors 040 1990 998 Pihatyöt Puunkaadot, kuusija pensasaidat, omenapuut ym
Käsitellään sääntömääräiset asiat. leivät, levitteet, salaattipöydän, ruoan, jälkiruoan ja kahvin. Kokouksen tarkastettu pöytäkirja pidetään yleisesti nähtävänä kunnanvirastossa 15.11.2022. Peruna-purjokeitto G, L Aurajuustobroileria, riisi G, L Tacovuoka G, L Marjakiisseli G, L Tule mukaan lounaslistalle! Ota yhteyttä Sari Kaukoranta p. Suomal. Maksan hyvän hinnan reilusti käteisellä. klo 18.30 Koskelaisseura ry:n SYYSKOKOUS torstaina 17.11.2022 klo 18 Kosken Osuuspankin auditoriossa (Hämeentie 14). 045-678 7936 www.romukuljetus.fi • Lo un asl istat verk oss a • oso itteessa avl .fi Juhlapalvelu Tanja Leino Oy Hämeentie 9, Koski Tl. mennessä tekstiviestillä p. Kokouksen yhteydessä Green Automation Group Oy:n yritysesittely. Jauhelihakeitto G, L Uunimakkarat,muusi G,L Sinappisilakat G, L Mustikkariisi G,L Keskiviikko 9.11. Tervetuloa Hallitus MTK-Marttila ry SYYSKOKOUS ti 15.11.2022 klo 18.00 Laurilan lavatupa, os: Salontie 544, 21480 Prunkila. Lehti ei vastaa ilmoituksen poisjäämisen aiheuttamasta vahingosta. La ja su ei lounasta. Hawaijin leike Brilerkastike Mustikkapiirakka www.avl.fi MTK-Koski Tl ry:n SYYSKOKOUS tiistaina 15.11.2022 klo 18.00 Green Automation Group Oy:ssa (Markuntie 2a, Koski Tl). MTK-V-S-liiton terveiset tuo Tuomas Levomäki. Keittolounas 7,50€, lounas 9,50€ (eläkeläisalennus). Esillä sääntömääräiset asiat. Kokousalustukset: Lauri Poso Mela, Mikko Kuusvuori Hankkija Oy/Claas, MTK-V-S:n liiton edustaja: Cap uudistus. Viikon pihvi / leike: Possunpihvi, Wasabimajoneesi, ranskalaiset G, L Viikon salaatit: Kana-halloumsalaatti G, L Katkarapucesar L Tiistai 8.11. p. päivänä 2022 15 n Konttorimme on avoinna keskiviikkoisin klo 9–13. sis. 044 5456 055 Avoinna ma–pe 9–15 Lounas klo 11–14. toimija. Tervetuloa! Johtokunta. 0400-537242 Lounas sis. Kahvitus 17.30. Possun suikalekastike Kasviscurry Mansikkakiisseli Keskiviikko 9.11. Oripää 4.11.2022 Matti Kulmanen Kunnanvaltuuston puheenjohtaja Kunnanvirasto on suljettu 5.12.2022 KOSKEN TL KUNTA KOSKEN TL KUNNANVALTUUSTON KOKOUS Kokousaika Maanantaina 14.11.2022 klo 19.00 Kokouspaikka Kosken Tl kunnantalo, valtuustosali Valtuuston kokous on julkinen, mutta yleisön määrää voidaan rajata koronaan liittyvän ohjeistuksen mukaan. Autoista romutustodistus. Korealainen kassler Kasvispizza Uuniomenat, vaniljavaahto Maanantai 14.11. Tervetuloa! Hallitus Kirjat 7e/ 6e/ 3e/ 3e 5-bingojahti 450 € Tervetuloa bingon pariin. Bataattikeitto G, L Kana-juustogratiini G, L Kebabvuoka G, L Suklaapiirakka L Torstai 10.11. runsaan salaattipöydän, leivät, juomat, jälkiruuan ja kahvin! Salaatit 6,50€. Lehden suurin vastuu ilmoituksen julkaisemisessa sattuneessa virheessä on ilmoituksen hinta ja muihin lehtiin toimitetusta aineistosta sen valmistusarvo. Hinta: Keitto 8€ Kotiruokalounas 10,50€ Pihvilounas 12€. 0400 477 502 www.kisafysio.fi Marttilan Yrittäjien sääntömääräinen SYYSKOKOUS tiistaina 22.11.2022 klo 18.00 Marttilan Eräveikkojen metsästysmajalla Simalantie 610. Sääntömääräiset asiat (talousarvio, toimintasuunnitelma, pj, hallituksen jäsenet). Aurajuusto-kasviskeitto G, L Mustanpekanlihapata G, L Kaali-kasvispaistos G, L Marjarahka G, L Maanantai 14.11. Hernekeitto G, L Jauhemaksapihvit, muusi G, L Burritot, salsa, ranskankerma G, L Pannari, hillo L Perjantai 11.11. Muina aikoina asiakaspalvelu palvelee sähköpostitse sekä numerossa (02) 588 8961 ma–pe klo 8.30–16. Tarjoilujen vuoksi ilmoittautumiset su 13.11. 0400-530 741 martti.tuominen@atoimisto.fi ORIPÄÄN KUNTA ORIPÄÄN KUNNANVALTUUSTON KOKOUS pidetään Huovinrinteen Upseerikerholla, Huovintie, Säkylä, 11.11.2022 klo 17.15 Kokouksessa käsitellään seuraavat asiat: Muutos talousarvioon vuodelle 2022 Hyvinvointilautakunnan perustaminen Hallintosäännön muutokset Tuloveroprosentin ja kiinteistöveroprosenttien vahvistaminen vuodelle 2023 Kokouksen asialuettelo on nähtävänä kunnan ilmoitustaululla ja internetissä www.oripaa.fi. 044 9735775. Tiistai 8.11. Hernekeitto Makkarastroganoff Kaalilaatikko Pannari, hillo Perjantai 11.11. n Kustantaja Priimus Media Oy Toimitusjohtaja Jaakko Ketonen ISSN 1455-920X (painettu lehti) ISSN 2243-0814 (verkkojulkaisu) SIVUNVALMISTUS: Priimus Media Oy PAINATUS: Lehtitehdas, Salo 2022 n Tilaajapalvelu ma–pe klo 8.15–15.45 (02) 7702 626, tilaukset@avl.fi www.tilaajapalvelija.fi n Eikö lehti tullut. Yleistiedoksianto: Nähtävillä 21.11.2022 kello 9.00 – 15.00 Sähköinen tietoverkko www.koski.fi Käsiteltävät asiat: 45 § Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus 46 § Pöytäkirjan tarkastajien valinta 47 § Lisäys talousarvioon 2022 / perusopetus 48 § Lisäys talousarvioon 2022 / varhaiskasvatus 49 § Digitaitoja ikääntyneille hankkeen käynnistäminen ja kustannuspaikan lisääminen talousarvioon 2022 50 § Tuloveroprosentin ja kiinteistöveroprosenttien määrääminen 51 § Määrärahojen siirto ja lisämääräraha, käyttötalous 52 § Sosiaalilautakunnan talouden toteuma 1-9/2022 sekä anomus lisämäärärahasta 53 § Kuntalaisaloite kunnan alueelle rakennettavien tuulivoimaloiden suojaetäisyydeksi 54 § Ilmoitusasiat 55 § Muut asiat Koskella Tl 9.11.2022 Marja Jalli kunnanvaltuuston puheenjohtaja Kunnanvaltuusto / Kokouskutsu n Kokouksia n Halutaan ostaa n Kuulutuksia KISA FYSIO • akupunktio • hieronta • fysikaaliset hoidot • kotikäynnit • urheilufysioterapia • neurologinen fysioterapia • veteraanikuntoutus • lääkäri Matintalon vastaanotto Riihikoski, Kisariihi p. BINGO VUORILINNASSA (Salomäentie 9, Tarvasjoki) To 10.11. P. Paikalla Op-Vakka-Auranmaalta toimitusjohtaja Lasse Vehviläinen, pankinjohtajat Jussi Eloranta ja Marjo Linnakoski kertomassa pankin ajankohtaisista asioista. Varhaisjakelun jakelupäivystys: LounaisSuomen Tietojakelu puh: 02 269 3434 klo 06.00–16.30 ma–pe ja klo 07.00–11.00 la–su www.avl.fi n Lähetä uutisvihje tai juttuvinkki: toimitus@ avl.fi tai www.avl.fi/palaute n Osoite: Kehityksentie 3 21800 Kyrö n Puhelinvaihde: (02) 588 8950 n Tilaushinnat Paperija digilehti (yhdistelmätilaus), jatkuva tilaus 12kk 144,00€ Asianajajia Asianajotoimisto ILPO KNUUTILA KY Asianajaja Aleksi Knuutila Asianajaja Ilpo Knuutila Vesikoskenkatu 7B10, 32200 Loimaa p. Kahvitarjoilu! Tervetuloa! Johtokunta n Tapahtumat n Palvelut n Palvelut RAUTAROMU, SEKAPELTI JA AUTOT Noudetaan nopeasti nosturiautolla. n Sähköpostit: toimitus@avl.fi, tilaukset@ avl.fi, ilmoitukset@avl.fi, etunimi.sukunimi@avl.fi n Toimitus: Päätoimittaja: Asko Virtanen (02) 588 8970 Tuottaja: Sirpa Virtanen 588 8971 Toimittajat: Timo Koskensalo 588 8972 Marika Timonen 588 8974 n Ilmoitusmyynti, henkilöja yritysasiakkaat: Sari Kaukoranta (02) 588 8961 Myyntijohtaja SSSkonsernin paikallislehdet Sari Kuusinen 040 5390 969 sari.kuusinen@sss.fi VASTUU ILMOITUKSISTA: Puhelimitse annettuihin ilmoituksiin mahdollisesti tulevista virheistä ei lehti vastaa. Kokouksessa käsitellään yhdistyksen sääntöjen mukaiset syyskokouksessa päätettävät asiat. Muistutus virheellisestä ilmoituksesta on tehtävä lehdelle 8 vuorokauden kuluessa ilmestymispäivästä. AA Aleksi Knuutila 050 5812 765 p. Sinappiset possunkyljykset Broileria punaviinissä Porkkanakakku Torstai 10.11. Kokouksen jälkeen FT Kirsi Laine luennoi Tuimalan ja Talolan kylistä. 02 588 8961 sari.kaukoranta@avl.fi Alueen arkilounaat listattuna tiistaisin Lounaslista Marttilantie 18, Marttila p. Auranmaan Viikkolehti Tiistaina marraskuun 8. AA Ilpo Knuutila 0500 531 759 aleksi.knuutila@asianajot.fi ilpo.knuutila@asianajot.fi www.asianajot.fi Asianajotoimisto MARTTI TUOMINEN Asianajaja Martti Tuominen Vareliuksenkatu 2, 32200 Loimaa p
AJOLEIKKUREIDEN TALVIHUOLLON AIKA! MOOTTORIJA RAIVAUSSAHAT SEKÄ LEHTIPUHALTIMET PIENKONEIDEN HUOLLOT, TARVIKKEET, KORJAUKSET Kaksi kaksivuotiasta finaaliin RAVIURHEILU Rauli Ala-Karvia Kaksivuotiaiden lämminveriravureitten Kasvattajakruunut ratkaistaan ensi lauantaina Jyväskylässä. Saara Mattilan loppusijoitus oli 25., mikä toi Suomen cupin pisteet heti kauden alkuun. Kaksivuotiaiden tammojen karsinnoista selvisivät finaalin 15 000 euron ykköspalkinnon tavoitteluun oripääläisen Ylitalo Garden Stablen kasvattama Coco C. Hevosta valmentaa lietolainen Kenneth Danielsen, joka myös ohjasti karsinnassa. Gardenin aika oli koko karsinnan toiseksi paras. 252€) (norm. n Ennen muin oin keski viikko isin. ym. Samalla radalla ravattiin myös karsinnat. 0500 741139 T:MI VEKSIN KONE Teroituspalvelua: teräketjut, sirkelit ja höyläterät, luistimet ym. 250€) 19 90 (norm. Riihikoski Pöytyä Koski Marttila Tarvasjoki Kyrö Aura +2 +6 +2 +6 +2 +6 +2 +6 +3 +6 2 Sademääräennuste 5 10 15 mm Pimeys päättyy Aurinko nousee Aurinko laskee Pimeys alkaa Lämpötilat iltapäivällä ja edellisenä yönä 8:11 16:12 7:23 17:00 Keskiviikkona +6 / 4 +9 / 2 +6 / 1 +9 / 2 +2 +8 +5 +6 Pimeys päättyy Aurinko nousee Aurinko laskee Pimeys alkaa 8:14 16:10 7:25 16:58 Torstaina Pimeys päättyy Aurinko nousee Aurinko laskee Pimeys alkaa 8:16 16:07 7:28 16:56 Perjantaina Pimeys päättyy Aurinko nousee Aurinko laskee Pimeys alkaa 8:19 16:05 7:30 16:54 Lauantaina Pimeys päättyy Aurinko nousee Aurinko laskee Pimeys alkaa 8:22 16:02 7:32 16:52 Ti Ke To Pe La Tiistaina marraskuun 8. Suomen cup jatkuu kahden viikon päästä Taivalkoskella perinteisen sprintillä ja naisten 10 kilometrin kilpailulla. Joni-Petteri Irrin valmentaman ja Hannu Torvisen ohjastamana Maharajahin tyttären Coco C. 129€) JONSERED SAHALAUKKU JONSERED TURVAHAALARI BASIC JONSERED METSURIN TAKKI PRO LIGHT Turvallista isänpäivää 79 € (norm. Auranmaan Viikkolehti 16 16 äöå Auranmaan sää Tänään Yläne kk Oripää Mellilä as. 119€) SALO • SOMERO • KAARINA • LOIMAA • LOHJA • TUUSULA Joensuunkatu 5, 02 7211 400 HUOLTOJA VARAOSAPALVELU VERKKOKAUPPA AVOINNA 24/7. Naisten sprintin voiton vei Jasmi Joensuu. 49€) 79 € (norm. 32,90€) JONSERED METSURIN TAKKI STRECH JONSERED TURVASORMIKKAAT, KOOT 8 & 10 ERÄ JONSERED METSURIN TURVAVARUSTEITA HURJIN ALENNUKSIN! JONSERED TURVAHOUSUT BASIC 79 € (norm. Eikö lehti tullut. Tervetuloa taas iloisille leipäostoksille lähitoreille! Puh/txt 050 593 7044 koivunmaalaisleipa.fi Koski Tl p. Walnut Nimbusin isä on Le Monteil. n Viiko n henki lö maan antais in. Varhaisjakelun jakelupäivystys: puh: 02 269 3434 (norm. 29,90€) HIKOKI AKKUKONESRJ 12V KV12DA iskevä ruuvinväännin WH12DA akkuporakone DS12DA sis 2*2,5ah akkua ja pikalatauslaite OTSALAMPPU LADATTAVA CRX129 -ladattava, 350lm PATRON RHEA ALUSASU saumaton alusasu erittäin joustavaa, kosteutta tehokkaasti siirtävää materiaalia Muista Isää! 39 e 169 e 19 90 19 90 , ark 9-17, la 9-13 Varma valinta: IKH lahjakortti MILWAUKEE SIIRTOLEUKAPIHDIT Kaikki käy! 29 € (norm. Alkuerässä Saara hiihti kolmossijalla matkan puoliväliin saakka, mutta naisten vauhti oli vielä liikaa ja hän jäi erän viidenneksi. Toinen oli Anni Alakoski ja kolmas Anni Lindroos. 19-vuotias koskelainen Saara Mattila oli aika-ajojen 30. 109€) 169 € (norm. päivänä 2022 OSTETAAN SEKÄ MYYDÄÄN KULTAA, HOPEAA, vanhoja rahoja, seteleitä, kolikoita, militariaa, kelloja KIERRÄMME LIIKKUVILLA ARVOKULTA OSTOPISTEILLÄ YMPÄRI SUOMEA JA TUOMME NÄIN OSTOPALVELUT MUKAVASTI LUOKSESI KE 9.11.2022 Klo 10-11:30 Sauvo K-Market Klo 12-13:30 Halikko Tokmanni Klo 14-15:30 Salo ABC Piihovi Klo 16-17:30 Somero K-Supermarket Klo 18-19:30 Forssan tori TO 10.11.2022 Klo 10-11:30 Urjalan tori Klo 12-13:30 Humppila Sale Klo 14-15:30 Ypäjä Sale Klo 16-17:30 Loimaan tori Klo 18-19:30 Kosken tori, Koski Tl PE 11.11.2022 Klo 10-11:30 Marttila Sale Klo 12-13:30 Aura K-Market Klo 14-15:30 Lieto K-Supermarket Klo 16-17:30 Littoinen K-Market Klo 18-19:30 Koivula K-Supermarket LA 12.11.2022 Klo 10-11:30 K-Supermarket Föri Klo 12-13:30 K-Supermarket Nummenpakka Klo 14-15:30 Kaarinan tori Klo 16-17:30 Piikkiö K-Supermarket Klo 18-19:30 Paimio S-Market MA 14.11.2022 Klo 11:30-12:30 Paimio Tammisilta ABC Klo 12:50-14:20 Turun Kauppatori Klo 14:40-17:10 Raision tori Klo 17:30-19 Rusko K-Market Klo 19:20-20:50 Naantalin tori TI 15.11.2022 Klo 10-11:30 Maskun tori, Keskuskaari 3 KOTIKÄYNNIT NUMEROSTA 0800 150150 www.kultahopea.fi – todennäköisesti aina paras hinta KIERTUEPAIKAT: (olemme parkkipaikalla) KOIVUN MAALAISLEIPÄ Myyntiautomme löydät keskiviikkoisin Kyrön sekä Kosken toreilta klo 08.30-12.00 sekä Marttilan kirjaston pihalta klo 13-15. päässen jatkoon vain kahden sadasosan erolla. n Ja rutka sti uutisi a niide n väliss ä. 42,50€) (norm. Saara Mattilalle aloituspisteet Suomen cupista MAASTOHIIHTO Marja Mattila Maastohiihtokausi aloitettiin pyhäinpäivänä Vuokatissa naisten ja miesten vapaan tyylin sprintillä. Torstaisin Säkylän ja Turun toreilta. Kilpailussa oli kaikkiaan 64 osallistujaa. Garden (17,9a) ja pöytyäläisen Jorma Heinosen sekä kasvattama että omistama Walnut Nimbus (22,0a)
rekryexpo Turun vankila on 200 ihmisen työpaikka TYÖMARKKINOIDEN, REKRYTOINNIN JA TYÖNHAUN ERIKOISLEHTI MARRASKUU 2022 Työntekijöitä haetaan moniin ammatteihin. Sivut 4–11 Varsinais-Suomi työllistää Rekryexpo 2022 Turun Messukeskuksessa 15. Sivut 18–20 Haussa uusia ammattilaisia Aurinkosähkö kiinnostaa, mutta sen tekijöistä on pienessä kaupungissa pulaa. Anu Areva rekrytoi Janne Immosen tuotekehitystyöhön. marraskuuta – katso messuohjelma!
Ongelma jarruttaa silloin myös Suomen talouskasvua. Toivottavasti nämä ja monet muut maakuntaamme sijoittuvat investoinnit löytävät tarvitsemansa osaajat ja työntekijät. Koulutusmäärien ja -sisällön pitää vastata lähitulevaisuuden tarpeisiin, ei peruutuspeilin näkymään. Vihreä energia kiinnostaa muuallakin maakunnassa, sillä Kalantiin suunnitellaan 300 hehtaarin, Loimaalle 170 hehtaarin ja Perniöön 60 hehtaarin aurinkovoimalahankkeita. Bayer on rakennuttamassa Turkuun 250 miljoonan euron robotiikkaa ja automaatiota hyödyntävän lääketehtaan. Turun telakan tilauskanta ulottuu vuoteen 2026. Työhallinnolla tiedossa olevien avoimien paikkojen määrä on täällä kuitenkin laskenut tänä vuonna maaliskuusta lähtien (elokuuta lukuun ottamatta), kertoo työja elinkeinoministeriön Aluekehitysnäkymät 2022 -raportti. Eniten työvoimapulaa on terveysja sosiaalialalla, mutta pula näkyy myös palvelualoilla, rakentamisessa ja teollisuudessa. Varsinais-Suomessa on seurattu kuukausien ajan uusien avoinna olevien työpaikkojen hurjaa määrää. Varsinais-Suomessa on käynnissä poikkeuksellisen mielenkiintoisia teollisuusja taloushankkeita. Carnival Celebration -risteilijä valmistui juuri. Keskuskauppakamari varoittaakin, että yritykset uhkaavat ajautua vakaviin ongelmiin seuraavan nousukauden alkaessa, jos asiaa ei ratkaista. Elomaticin tytäryhtiö Green North2 Energy suunnittelee Naantaliin 250 miljoonan euron vihreän vedyn tuotantolaitosta. Ukrainasta saapuneet pakolaiset ja heidän työllistämishankkeensa ovat osoittaneet, että prosessissa on vielä korjattavaa. Sandvik laajentaa Turun tehdastaan ja palkkaa sata uutta työntekijää akkukäyttöisten kaivoskoneiden valmistukseen. On kiistaton fakta, että työikäinen väestö vähenee Suomessa. Keskuskauppakamarin mukaan osaajapula on edennyt pisteeseen, jossa se ei enää entiseen tapaan seuraa talouden suhdannevaihteluja, vaan osaajapula vaivaa yrityksiä myös silloin, kun noususuhdanne ei ole päällä. Hoitosektorilla, majoitusja ravitsemusalalla, kaupanalalla (pl. Tässä kohtaa on tapana katsoa työperäisen maahanmuuton suuntaan. Johanna Käkönen johanna.kakonen@ts.fi Toimittajalta Tekijöitä kasvukaudelle Suomen pitää ratkaista työvoimapulan pullonkaulat, jotta uusi kasvu on mahdollista tulevaisuudessa. Esimerkiksi rakennusteollisuudessa avoimien työpaikkojen kertymä elokuun loppuun mennessä on pudonnut jonkin verran verrattuna viime vuoteen. Kun jokainen tekijä on arvokas, on ratkaistava myös työssä jaksamisen ja vaatimusten ongelmat, jotta aikaisempaa harvempi joutuu luopumaan työnteosta ennen varsinaista eläkeikää. Turun lääkekehityskeskus sai juuri 20 miljoonaa toimintansa pääomittamiseen valtion budjetista. rekryexpo 2 Sisältö 4–11 12–13 14–15 18–20 22 24–25 28 30–31 Töitä tekeville – kolme rekrytoivaa yritystä Näköalapaikalla Sijaistaminen on valttikortti työnhakuun Ura vankilassa Epävarmuus tulevasta vaikeuttaa työllistymistä Halikkolaiskonsepti näyttää suuntaa tulevaisuuden mökkeilylle Lasten urasuunnitelmat: Jääkiekkoilija, kokki tai päiväkodin hoitaja Suhdanteet vaikuttavat rakennusalan työllisyyteen TUOTTAJA Johanna Käkönen 050?513?0230 KANSIKUVA Jane Iltanen ILMOITUSMARKKINOINTI Tiina Koskinen 050?513?0694 VASTAAVA PÄÄTOIMITTAJA Jussi Orell Kustantaja Turun Sanomat Oy Länsikaari 15, PL 95, 20101 Turku Painopaikka Lehtitehdas, SSS, Salo rekryexpo Varsinais-Suomen yrityksiä ja koko Suomea vaivaa työvoimapula, joka hidastaa talouden kasvua ainakin joillain aloilla ja yrityksissä. puhdas myynti) ja metalliteollisuudessa odotetaan olevan rekrytointivaikeuksia korostuneesti jatkossakin. Paikkoja on kuitenkin määrällisesti edelleen paljon auki. Suomen ja Varsinais-Suomen pitää ratkaista työvoimapulan pullonkaulat, jotta uusi kasvu on mahdollista tulevaisuudessa. 5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 Lähde: Varsinais-Suomen Ely-keskus Työttömien määrä Varsinais-Suomessa Avoimet työpaikat Varsinais-Suomessa Työvoima ja työpaikat Varsinais-Suomessa 9/22 8/22 7/22 6/22 5/22 4/22 3/22 2/22 1/2022 12/21 11/21 10/21 9/21 8/2021 236 000 Varsinais-Suomessa maahanmuuttajia enemmän kuin vuosi sitten +2 268 Varsinais-Suomessa asukkaita enemmän kuin vuosi sitten +1 688 verrattuna syksyyn 2020 +7 000 verrattuna syksyyn 2021 työllistä Varsinais-Suomessa syksyllä 2022 +6 000 Lähde: Tilastokeskus. Eläkkeelle siirtyvien tilalle ei tule enää uusia tekijöitä samassa suhteessa
rekryexpo 3
rekryexpo 4 3 rekrytoivaa yritystä. Olemme mukana Turun RekryExpo-messuilla, jutellaan siellä lisää! HOME.SANDVIK/FI SAFER. SMARTER. Työmme vaikuttaa ihmisten arkeen. Panostamme työntekijöidemme viihtyvyyteen koulutuksella ja jatkuvalla kehittämisellä. Yksityisiä terveyspalveluja myyvässä Terveys talossa on Turun seudulla onnistuttu houkuttelemaan taloon erityisesti yleis lääkäreitä ja työterveyslääkäreitä. Sandvikin Turun tehtaalla työskentelee lähes 800 osaajaa niin tuotannon, suunnittelun, kuin vaikkapa markkinoinnin ja IT-asioiden parissa. Meillä pääset rakentamaan toimintavarmoja ja edistyksellisiä hyvinvoinnin IT-järjestelmiä. Aluejohtaja Matti Rauhala (vas.) toi Terveystaloon ohjelmistoyhtiö Vincitissa omaksumiaan johtamisoppeja. Kelan IT-palveluissa työskentelee lähes 900 ammattilaista. Kansainvälisenä yrityksenä tarjoamme mahdollisuuksia myös ulkomailla työskentelyyn. Meillä työskentelee IT-ammattilaisia esimerkiksi sovelluskehittäjinä, full stack-kehittäjinä, testaajina, scrum mastereina ja sovellusarkkitehteina. Arvomme ovat asiakaskeskeisyys, innovaatiot, reilu peli ja voittamisen tahto. STRONGER. Mikä meidän IT-hommissa sytyttää. Joni Aho erikoistuu työterveyslääkäriksi. Katso avoimet työpaikat ja hae meille!. Kelan IT-palveluissa on hyvä tekemisen meininki! Kela on kehittyvä ja monia haasteita ja mahdollisuuksia tarjoava IT-alan työnantaja. Meillä on myös monipuolisia harjoittelumahdollisuuksia opintojensa loppusuoralla oleville huomisen IT-ammattilaisille. Ainakin se, että teemme töitä yhdessä, eikä työpäivien tehtävistä puutu merkitystä. Sandvik valmistaa maailman suurimmat lastausja kuljetuskoneet maanalaiseen kaivostoimintaan. Elina Narvia on sairaanhoitaja. Ketteriä olemme ja uudistamme työtapojamme yhä joustavammaksi
Yritys hakee työntekijöitä melko laajasti kaikille toimialoilleen. Aurinkopaneeleita valmistava Salo Solar kaipaisi aurinkopaneeli asentajia, ohjelmointija mekaniikka suunnittelijoita ja kokoonpanijoita. Lue rekrytoivista yrityksistä seuraavilta sivuilta.. rekryexpo 5 Mikko Perttunen tekstit Jane Iltanen kuvat Töitä tekeville Suunnitteluja konsultointiyhtiö Rejlers kasvaa Suomessa keskimäärin 200 uuden työntekijän vuosivauhtia
Käynnissä on paljon kiinnostavia hankkeita, joihin tarvitsemme työvoimaa, Planting toteaa. Hieman yli puolet on teollisuuden suunnittelua ja konsultointia. Turun seudulla Rejlers on ollut tai on mukana muun muassa Turun uuden musiikkitalon, sataman uuden matkustajaterminaalin ja Tyksin laajennuksen suunnittelussa. rekryexpo 6 Töitä tekeville 1 –?Meillä on strategiana olla kodinomainen yritys, jossa organisaatio on matala ja henkilöstö otetaan mukaan päätöksentekoon, Rejlers Finlandin henkilöstöjohtaja Corinna Vahtera tiivistää. Rejlersilla halutaan satsata hyvään työntekijäkokemukseen ja esihenkilötyöhön, jotta he pystyvät toimimaan roolissaan työntekijää tukien. Esihenkilötyöhön ja ryhmätyön toimivuuteen on satsattu paljon myös siksi, että ihmisen on helpompi mieltää itsensä osaksi tiimiä kuin tuhanKaksisataa rekryä vuodessa Rejlers on kasvanut Suomessa viime vuosina kovaa vauhtia. Viiden viime vuoden aikana niin liikevaihto kuin henkilöstökin on Suomessa noin tuplaantunut. Päätoimialojen sisällä erilaisia painopisteitä on hyvin moninaisesti. Rejlersin toiminta jakautuu karkeasti kolmeen toimialaan. Rejlersin juuret ovat Ruotsissa, mutta vuonna 1942 perustettu suunnitteluja konsultointiyhtiö on tehnyt pitkän matkan tähän päivään. Rakentamisen alalla tehdään erityisesti talotekniikan ja sähköpuolen suunnittelutyötä, ja kolmantena isona kokonaisuutena on energia ja infra. Osa valtavasta määrästä selittyy myös vaihtuvuudella, ja yhtiö on kasvanut myös strategisten yritysostojen kautta. –?Se puoli yritetään pitää kuitenkin vahvasti mukana, että oltaisiin yhtä suurta perhettä ja esimerkiksi henkilöitä tuettaisiin yksilöinä, Vahtera selittää. Totta kai jollakin alalla voi olla muutaman kuukauden notkahduksia ja toisella pyrähdyksiä, mutta pitkällä aikavälillä on vaikeaa nostaa yhtä tiettyä sektoria yli muiden, Vahtera puolestaan sanoo. Työntekijöiden houkuttelussa kaikki palautuu lopulta yrityskulttuuriin: –?Uskon, että iso osa vetovoimasta syntyy niistä aidoista kokemuksista, joita työntekijöillä on. Yleensä olemme kuitenkin pystyneet paikat täyttämään, rekrytointipäällikkö Kiira Planting lisää. Suomessa työntekijöitä on noin 1?100, ja kasvutahti on ollut huimaa. –?Haemme työntekijöitä aika laajasti kaikille toimialoillemme. –?Kaikkien toimialojen tasainen kasvu on oikeastaan myös strategiamme. ”Toivomme, ettei kukaan kuvittele olevansa vain yksi ratas pyörässä”, henkilöstöjohtaja Corinna Vahtera sanoo.. Turun toimisto on yksi Rejlers Finlandin suurimpia, ja Varsinais-Suomen alueelle onkin työllistynyt noin kymmenesosa koko Rejlers Finlandin henkilöstöstä. Energiakriisi ja sen myötä lisääntynyt kiinnostus kestäviä energiajärjestelmiä kohtaan on luonut kasvupotentiaalia tälle sektorille. Sisäisen suosittelun merkitystä ei voi väheksyä, Planting sanoo. Kaiken kaikkiaan Rejlers työllistää 2?600 ihmistä Ruotsissa, Norjassa, Suomessa ja Abu Dhabissa ja operoi 2,9 miljardin kruunun liikevaihdolla. Perheyritysmäisyyttä voi olla suuressa yhteisössä haastavaa säilyttää. –?Tietyt rekryt kestävät pidempään, ja hyville tekijöille löytyy kysyntää tietysti muistakin yrityksistä. –?Välillä haemme hyvinkin erityistä osaamista, eikä sellaisia osaajia ole välttämättä koko Suomessakaan montaa tarjolla, Vahtera toteaa. Suomeen yritys rantautui vuonna 1980. Rekrytointivauhti on siis ollut noin 200 työntekijää vuodessa. Liikevaihto ja henkilöstö ovat viidessä vuodessa tuplaantuneet. Oman lähitiimin merkitys korostuu yli tuhannen ihmisen yrityksessä
Joustavuus on ollut Rejlersille myös myyntivaltti. Tiesitkö, että meillä Turun Osuuskaupassa on avoinna kuukausittain useita kymmeniä työpaikkoja. –?Paitsi että organisaatio on hajallaan, myös omasta tiimistä osa voi olla toimistolla ja osa etätöissä. rekryexpo 7 Jere Lehtinen (vas.) aloitti hiljattain lvi-suunnittelijana Rejlersin Turun toimistolla. Strategiana on ympäristö, jossa voi viihtyä, oppia ja kehittyä. Lokakuussa Rejlers Finland aloitti ison rekrytointikampanjan, jonka tavoitteena on saada loppuvuoden aikana sata uransa alkuvaiheessa olevaa ammattilaista taloon. Toivomme, ettei kukaan kuvittele olevansa vain yksi ratas pyörässä, Vahtera selventää. Jotkut yritykset ovat miettineet tosi tarkkaan raameja sen suhteen, miten toimitaan etänä, mutta meillä tiimeillä on hyvin vapaat kädet. nen työntekijän organisaatiota. Hae osaksi tiimiämme: LUO OMANLAISESI MENESTYSTARINA MONIEN MAHDOLLISUUKSIEN TYÖPAIKASSA JA TULE MEILLE! Tai tutustu työpaikkoihimme osoitteessa: tok.fi/tyopaikat. – Rejlers on kasvanut voimakkaasti ja haluaa olla alansa oppivin organisaatio, kertovat rekrytointipäällikkö Kiira Planting (keskellä) ja henkilöstöjohtaja Corinna Vahtera (oik.). Etsimme muun muassa myyjiä, vuoropäälliköitä, ravintola-alan työntekijöitä sekä asiakaspalvelun ammattilaisia monipuolisiin vastuutehtäviin eri toimialoillemme. –?Tiimillä on tärkeä rooli siinä, miten omaan työhön kiinnitytään ja miten siinä viihdytään. Yritysbrändin ja työnantajamielikuvan on tärkeä näkyä myös ulospäin. Monet tehtävistä eivät ole paikkasidonnaisia, mikä aiheuttaa kuitenkin myös tiettyjä haasteita. Me olemme turvallinen ja vastuullinen työnantaja ja sinä voit luottaa siihen, että hyvinvoinnistasi ja toimeentulostasi huolehditaan
–?Haluamme tarjota monipuolisen työnkuvan ja ammatillista kasvua. Rauhala kertoo, että tärkeää on esimerkiksi se, että tekijöille on tarjolla riittävästi harjoitteluja jatkokoulutusmahdollisuuksia. Lääkäreiden on myös mahdollista tehdä oma erikoistumisensa meillä, Rauhala muistuttaa. Korona-aika muokkasi paljon työn tekemisen kulttuuria myös terveydenhuoltoalalla. Vaikka Terveystalolla on onnistuttu rekrytoinneissa pääasiassa hyvin, ei vetovoima tule itsestään. Jokainen voi meillä onnistua omana itsenään. –?Se halutaan tietysti jatkossakin pitää kunnossa. rekryexpo 8 Töitä tekeville Houkuttimena oma kasvu Terveystalo sanoo onnistuneensa hyvin lääkärirekrytoinneissa, mutta bioanalyytikoista, röntgenhoitajista ja leikkaussalihoitajista on pulaa. ”On olennainen osa työssä viihtymistä, että voimme tulla työpaikalle sellaisina kuin olemme”, Turun aluejohtaja Matti Rauhala sanoo. 2 Hoitoala on ollut erityisen kirkkaassa valokeilassa viime vuosina koronapandemian, sote-uudistuksen sekä julkisen terveydenhuollon pitkän ja hankalan työtaistelun vuoksi. Myös työilmapiiri on tärkeä asia. –?Pulaa on kuitenkin esimerkiksi bioanalyytikoista, röntgenhoitajista ja leikkaussalihoitajista, hän paljastaa. –?Täällä on hyvää lääkärikoulutusta ja vahvat perinteet sairaanhoidon koulutuksessa. Työyhteisön osalta olemme antaneet lupauksen siitä, että toimimme joka tilanteessa yhteiseksi hyväksi ja edistämme yhdenvertaisuutta. Tässä kehityksessä Terveystalossakin halutaan olla mukana, ja työnhakijatkin tietyllä tavalla odottavat teknisen kehityksen mahdollistamaa vapautta. On olennainen osa työssä viihtymistä, että voimme tulla työpaikalle sellaisina kuin olemme, Rauhala muistuttaa. Hoitoalan viimeisimmät työtaistelut tai esimerkiksi hoitajamitoitus eivät aivan suoraan ole vaikuttaneet alan yksityiselle. Terveystalo onkin vuosien varrella sijoittunut hyvin alan työpaikkojen vetovoimaisuutta mitattaessa. –?Työnantajalupaus pitää tietysti lunastaa, jotta luomme toisaalta pitovoimaa, hän jatkaa. Tietyt erityisalat ovat tosin lääkäripuolellakin haastavia. –?Digitaaliset työkalut on yksi iso nouseva teema, joka muuttaa lääkärien ja hoitajien työnkuvaa ja tuo joustavuutta esimerkiksi siihen, mistä palvelu tarjotaan, Rauhala sanoo. Työnkuva voi laventua omien kiinnostuksenkohteiden mukaan, ja haluamme tukea tässä asiantuntijuuden kehittymisessä, Rauhala selittää. Näemme nimenomaan työntekijöiden mahdollisuuden kehittyä moniosaajaksi merkittävänä vetovoimatekijänä. Erilaiset etävastaanottomahdollisuudet, chattilääkäripalvelut ja vaikkapa videon käyttö diagnosoinnissa on muuttunut arkipäiväisemmäksi. Esimerkiksi polku leikkaussalihoitajaksi voi kulkea talon sisällä, eikä työntekijän silti välttämättä tarvitse jumittua ainoastaan yhteen tehtävään. Julkisuudessa puhutaan paljon hoitajapulasta, mutta Terveystalossa on Turun seudun aluejohtaja Matti Rauhalan mukaan kuitenkin onnistuttu alan ammattilaisten houkuttelussa. Turun seutu on terveydenhuoltoalan työllistäjän näkökulmasta tietyllä tavalla helppo, mikäli verrataan esimerkiksi ItäSuomen kaupunkeihin tai isojen kasvukeskusten ulkopuolella oleviin alueisiin, jonne tekijöitä ei oikein tahdo löytyä. Rauhala lisää, että Terveystalossa on onnistuttu hyvin myös lääkärirekrytoinneissa, ja erityisesti yleislääkäreitä ja työterveyslääkäreitä on saatu sisään taloon
Työterveyslääkäriksi erikoistuva Joni Aho on yksi yrityksen tuoreista rekrytoinneista Turussa. Tuotantotalouden diplomiinsinööri tuli taloon ohjelmistoyhtiö Vincitilta, ja haluaa tuoda mukanaan samoja arvoja ja johtamisoppeja, joista syistä Vincit valittiin keväällä Suomen parhaaksi työpaikaksi suurten yritysten sarjassa. –?Kun hyvinvointialueiden strategiat tulevaisuudessa menevät pidemmälle, tarvitaan vuoropuhelua ja avointa keskustelua, jotta kaikilla on selkeä käsitys siitä, mitä yksityinen puoli voi tarjota kokonaisuuteen. rekryexpo 9 Aluejohtaja Matti Rauhala (vas.) on itsekin tuore työn tekijä Terveystalossa. Kongsberg Mari?me Finland WORLD CLASS Through people, technology and dedica?on Kongsberg Mari?me, a subsidiary of KONGSBERG, is a world leader in marine technology. In Finland, the focus is on designing, manufacturing, and marke?ng Azimuth Thrusters, Waterjets, and Deck Machinery. Sairaanhoitaja Elina Narvia toimii muun muassa opiskelijaohjaajana. Kongsberg Mari?me Finland is opera?ng in Rauma, Kokkola and Turku. kongsberg.com?careers?vacancies?. POLIIS IKSI BLI POLIS polamk.fi Mukana messuilla! sektorille, vaikka Rauhalan mukaan onkin tietysti hienoa, että vihdoin saavutettiin julkisellakin puolella työrauha. Se vaikuttaa esimerkiksi tekemiimme investointeihin, Rauhala muistuttaa.. Varsinais-Suomessa esimerkiksi Liedon kaupungin kanssa Terveystalo tekee jo yhteistyötä erikoissairaanhoidon osalta. Hän ei kuitenkaan koe, että julkisen puolen henkilöstöä olisi viime aikoina hakeutunut tavallista enemmän yksityisen suuntaan. In addi?on, we are also world leaders in designing new solu?ons for mari?me industry, such as tech for autonomous vessels. With an extensive por?olio of innova?ve and integrated products and solu?ons, Kongsberg Mari?me delivers e?ciency, reliability, ?exibility, and environmental sustainability to enhance the business of its customers. Julkisen ja yksityisen sektorin välisen yhteistyön merkitys tosin kasvaa jatkuvasti
Salo Solar vastaa kokonaisuudessa aurinkosähköjärjestelmien suunnittelusta ja asennuksesta. Salo Solar on osa Solar Finland -konsernia, joka pitää sen lisäksi sisällään aurinkopaneelilinjastoja ja aurinkopaneeleiden tuotantoon tarkoitettuja laitteita valmistavan Salo Automationin, aurinkopaneeleita valmistavan Salo Techin ja energiayhtiö Salo Energian. – Se totta kai näkyy meillä aurinkosähköalalla. Kun jokainen tuntee toisensa, niin esimerkiksi irtisanomisten kynnys on korkeampi, mutta kai perheyrityksessäkin on omat rasitteensa. rekryexpo 10 Töitä tekeville 3 Kiinnostus uusiutuvaa energiaa ja energiaomavaraisuutta kohtaan on ollut pitkään kasvussa, ja energiakriisi on suorastaan räjäyttänyt sen. –?Salo on pieni paikkakunta, ja täällä on paljon yrityksiä, jotka tarvitsevat samoja työntekijöitä kuin mekin. Kokoonpanopuolella voidaan tarvittaessa turvautua vuokratyövoimaan, mutta Areva kertoo, että mieluiten yritys palkkaisi tekijöitä suoraan taloon. Kaikki haluavat nyt tuotteita, mutta toisaalta komponentteja ja materiaaleja ei saada yhtään nopeammin, mikä on tällä hetkellä yksi kompastuskivi, Salo Solarin toimitusjohtaja Anu Areva toteaa. ”Haluamme, että työympäristö olisi kaikille ikään kuin toinen perhe”, sanoo toimitusjohtaja Anu Areva.. Toisaalta Salossakin on kouluja, joihin tulee esimerkiksi aikuisopiskelijoita, joita saadaan työssäoppimiseen ja sitä kautta mahdollisesti pysyvästi firman leipiin. Perheyrityksessä koetaan, että ajattelutapa on erilainen kuin suuressa pörssiyhtiössä. Solar Finland -konserni muodostui yhdessä toisen perheyrityksen, Lasse Jokisen, kanssa. Kulkeminenkin on nyt niin kallista, että kovin kaukaa työntekijöitä on vaikea houkutella. Tekijöistä alkaa Salossa kuitenkin olla pulaa. Yritys kaipaisi kipeästi muun muassa aurinkopaneeliasentajia, ohjelmointija mekaniikkasuunnittelijoita sekä kokoonpanijoita. Mutta onko perheyritysmäisyys etu, siitä Areva ei ole varma. Pienestä kaupungista nuoret lähtevät tyypillisesti muualle opiskelemaan. Salo Solarin taustalla on perheyritys, joka sai alkunsa jo vuonna 1978, kun Arevan isä hankki ensimmäiset aurinkopaneelinsa, ja aluksi aurinkosähköjärjestelmiä ryhdyttiin myymään pääasiassa mökeille. Vaikka ala on verrattain nuori, löytyy jo jonkin verran osaajia, joilla on ennestään kokemusta aurinkosähköstä. Vuonna 2010 yritys alkoi tuoda itse Suomeen aurinkopaneeleita, ja todellinen käännekohta oli vuosi 2013, jolloin tuli mahdolliseksi syöttää aurinkosähköä sähköverkkoon. Vaikka erityisesti Nokia-Microsoftin kännykkäbisneksen alasajo jätti paikkakunnalle valtavasti vapaita osaajia, on tilalle syntynyt myös paljon uutta. Myöhemmin mukaan tulivat matkailuajoneuvot ja veneet. –?En tiedä, haluavatko ihmiset tänä päivänä mieluummin perheyritykseen vai hienoon pörssiyhtiöön. Useimmiten uusilla työntekijöillä kestää tovi, ennen kuin he oppivat, mistä on kysymys. Teemme tietysti itse paljon töitä ja haluamme myös, että työympäristö olisi kaikille ikään kuin toinen perhe, Areva sanoo. Yksi Solar Finlandin kilpailuvalteista on se, että ala on hyvin noususuhdanteinen ja jatkuvasti esillä mediassa. –?Teemme linjastoja, paneeleita ja asenSalossa pula aurinkosähkön Solar Finlandilla toivotaan, että nousu suhdanteinen ala houkuttelisi osaajia kauempaakin. Vielä tähän asti lähialueilta on saatu haalittua tarpeeksi tekijöitä, mutta se muuttuu koko ajan haastavammaksi, Areva sanoo. –?Niin sanottuna perheyrityksenä ajattelemme asioita varmasti hiukan eri tavalla kuin jos olisimme iso pörssiyhtiö
Päiväkodin moniosaaja, yhdistelmätyöntekijä Päiväkodin moniosaajana työskentelet itsenäisesti keittiöja siivoustyössä päiväkodissa tai palveluasumisyksikössä. Joustava aloitus.. Sanoisin, että meillä pääsee sukeltamaan hyvin kattavasti uusiutuvaan energiaan. Saat valmiudet mm. tekijöistä nuksia, eikä Suomessa oikein ole näin kokonaisvaltaisia tekijöitä. Haemme erilaisia avustajia! Ikä, koulutus tms. rekryexpo 11 Salo Solarin toimitus johtaja Anu Areva kertoo, että vielä toistaiseksi Saloon on saa tu tekijöitä, mutta tarpeen kasvaessa rekrytointi muuttuu jatkuvasti haastavammaksi. Johtamisen ja yritysjohtamisen eat, seuraava aloitus 3.3.2023. Työvoimakoulutuksia: Perustutkinnot (pt) nuorille sekä aikuisille alan vaihtajille tai ilman tutkintoa työskenteleville. tai joustavasti sen jälkeen. Meillä on avoimena lukuisia pienituntisia (10-60h/kk) henkilökohtaisen avustajan työpaikkoja. Aloitus joustavasti. Haku päättyy 2.1.2023. Opinnoista saamasi perusosaaminen mahdollistaa alalla työskentelyn tai koulutuksen jatkamisen esimerkiksi oppisopimuksella. Aloitus joustavasti. Tekstiilija muotialan pt, designtekstiilien valmistaja, muotiassistentti tai mittatilausompelija, aloitus joustavasti. –?Uskon, että Varsinais-Suomessa on tarjolla hyviä osaajia, mutta tosi monet heistä ovat myös työllistyneitä. – Työssäni on parasta merkitykselliset suunnittelu tehtävät ja joustavat työajat, Immonen kertoo. Aloitus joustavasti. Ammattija erikoisammattitutkinnot (at, eat) osaamisen syventämiseen ja laajentamiseen. Areva kertoo Solar Finlandin toiminnan olevan kokonaisuudessaan enemmän kansainvälistä kuin Suomeen keskittyvää. Tekemällä oppien ravintolaja catering-alalle Koulutuksessa opiskelet ravintolaja cateringalan perustutkinnon ruokapalvelun osaamisalan (kokki) pakolliset tutkinnon osat. Tarve kotimaassa on tällä hetkellä kuitenkin niin suuri, että käytännössä kaikki tuotanto menee nyt Suomeen. Aloitus 30.1.2023. Seuraava aloitus huhtikuussa 2023 tai oppisopimuksella joustavasti oman aikataulun mukaan. Haku päättyy 23.1.2023. Puhtausja kiinteistöpalvelualan pt, kiinteistönhoitaja, kodinhuoltaja tai toimitilahuoltaja. Sosiaalija terveysalan pt, lähihoitaja. *Työnhakijana valitset itse ne työt joita haluat hakea. Joustava aloitus. ei ole oleellinen asia, vaan halu tehdä tärkeää työtä. Toiminnasta vastaa Lounais-Suomen Lihastautiyhdistys ry www.avustajakeskus.fi Kauttamme voit toimia myös vapaaehtoisena avustajana! Raision seudun koulutuskuntayhtymä / haku@raseko.. Erityisruokavaliopalveluiden eat, dieettikokki. Tutkinnon osia tarpeidesi mukaan. Talotekniikan pt, putkiasentaja. *Avustajan työtehtävät voivat sisältää avustamista harrastuksissa, vapaa-ajalla tai kodinhoidollisissa tehtävissä. Etsi meidät ja tule juttelemaan! Kiinnostaisiko sinua lisäansiot. Vanhustyön eat, joustava aloitus. Töihin ravintolaja catering-alalle. Vapailla markkinoilla työntekijöistä on pulaa, ja se näkyy myös meillä, Areva summaa. Ravintolaja catering-alan pt, kokki tai tarjoilija. Tuotekehitystyön eat, aloitus 10.11. Nuorille tai maahanmuuttajataustaisille aikuisille. Normaalisti yritys tekee paljon bisnestä esimerkiksi Aasiassa ja Afrikassa, ja siksi Solar Finlandilla pääsee mukaan halutessaan myös kansainvälisiin ympyröihin. Yrittäjyyden at, joustava aloitus. Taideteollisuusalan pt, artesaani • metalliseppä, puuseppä, restaurointi, muinaistekniikka. / www.raseko.. Aloitus joustavasti. Mekaniikkasuunnittelija Janne Immonen aloitti talossa joulukuussa 2021 ja tekee tällä hetkellä tuotekehitys projekteissa tuotekehityksen valmistuspiirustuksia. Liiketoiminnan at • markkinointiviestintä, myyjävisualisti ja taloushallinnon osaaja, joustava aloitus. Aloitus 27.2.2023. Tekstiilija muotialan at, digitaalinen osaaminen, kysy vapaita paikkoja. Jatkuva haku aikuisille ja nuorille raseko.. Aloitus 14.11. *Asiakas voi olla nuori tai vanha, mies tai nainen. Ovi ????????????i ??????????????????i?????????. Mielenterveysja päihdetyön at tai eat, aloitus joustavasti. Tutkintokoulutukseen valmentava koulutus TUVA. Oppisopimuksella tai koulutussopimuksella. Terveydenhuollon sihteeri, seuraava aloitus 16.1.2023. aamuja välipalan valmistamiseen, lounaan esille laittoon, astiahuollosta huolehtimiseen, tilojen siivoukseen sekä vaateja vuodehuoltotehtäviin. tai joustavasti sen jälkeen
Sampsa Hakala teksti ja kuvat Jorma Ruha työskentelee suomalaisen viljaliikenteen näköalapaikalla. –?Varastotyöntekijät ovat moniosaajia. –?Otamme kiireisimmän puintisesongin aikana vastaan parhaimmillaan 50 viljakuormaa vuorokaudessa, varastoesimies Jorma Ruha sanoo. Viljavaraston päivittäisestä toiminnasta vastaa neljä työntekijää. Ruha käy paikalla muutaman kerran kuukaudessa, sillä hänellä on vastuullaan Loimaan lisäksi viisi muuta viljavarastoa. Tule joukkueeseemme, jos olet raudanluja logistiikka-alan ammattilainen tai alalle vasta siirtyvä! Transval.fi. Loppusyksystä liikenne viljavaraston pihalla on rauhallista, mutta sadonkorjuuaikaan tontille tulee monta kuormaa tunnissa. Säilytettävänä on sekä leipäviljaa, rehuviljaa, siemenviljaa että huoltovarmuusviljaa. Työhön kuuluu myös monenlaista kunnossapitoa kuten kiilahihnojen vaihtoja ja ikkunaremonttia. Huoltovarmuusviljan määrää Ruha luonnehtii niin, että sen osuus kapasiteetista on merkittävä. Näköalapaikalla Me transvalilaiset liikutamme isoja ja pieniä tavaroita, pidämme yritysten materiaalija tietovirrat liikkeellä tehokkaasti, luotettavasti ja turvallisesti. Kaikki vilja ei saavu viljavarastolle yhdessä rysäyksessä puintiviikkoina, sillä osa viljelijöistä varastoi viljaa kotona ja odottelee sopivaa myyntihetkeä seurailemalla viljapörssien hintatasoa. Siiloissa varastoidaan vehnää, ohraa, kauraa, ruista ja rypsiä. He muun muassa vastaanottavat viljakuormat, ottavat kuormista näytteet ja analysoivat ne laboratoriossa. Valtionyhtiö Suomen Viljava Oy:n toimipaikkoihin kuuluvassa Loimaan viljavarastossa on siilotilaa 150?000 tonnille eli 150 miljoonalle viljakilolle. Työmaalta maisemaa voi katsella 65-metristen suursiilojen päältä. Se tuo seudulla kasvanutta peltojen kultaa varastoitavaksi muhkeiden betonisiilojen suojiin. Nyt niissä on esimerkiksi maitojauhetta. Tontilla sijaitsee myös tasovarastoja, jotka soveltuvat kappaleja irtotuotteiden varastointiin. rekryexpo 12 V iljalastissa oleva ajoneuvoyhdistelmä saapuu Loimaan maamerkkinä tunnetun viljavaraston pihalle lokakuisena aamuna
??????. ????????????. Venäjän hyökkäys Ukrainaan on luonut epävarmuutta kansainvälisille viljamarkkinoille. Sellainen Pelle Peloton -asenne on hyvä näissä hommissa, sanoo Ruha. ?. Suomen Viljavalla on 19 toimipistettä Suomessa. ??????. Jorma Ruha vastaa Loimaan viljavaraston lisäksi viiden muun varaston logistiikasta. ?????. Loimaan varasto on toiseksi suurin toimipiste. Suurin vilja varastoista on Naantalissa, ja sinne mahtuu 250 000 viljatonnia. ??. ?????????. ??????????. ????????. Siiloihin säilötyn viljan kiertonopeus vaihtelee muutamista päivistä vuosiin. Silloin tällöin Loimaan väki saa komennuksia Naantaliin auttamaan laivan lastauksessa. ????????. Sellaiset alukset seilaavat kauaksi, jopa Etelä-Amerikkaan saakka. ?????. Jorma Ruhan mukaan tilanne ei kuitenkaan ole ainakaan vielä näkynyt Suomen Viljavan toiminnassa millään tavalla. ???????. . ???????????. ???. ???????????. ?. Sen 65-metriset suursiilot valmistuivat 1981. ?. ?. 13.30 ?????????. Ennen siiloon siirtoa kuormat esipuhdistetaan esimerkiksi oljenpätkistä ja viljankuorista. ??????! Neuvonta puhelimitse, verkossa ja henkilökohtaisella tapaamisella. ”Varasto työntekijät ovat moniosaajia.” Jorma Ruha Jokaisesta saapuvasta viljakuormasta imaistaan näytteet, jotka tutkitaan heti näytteenoton jälkeen laboratoriossa. (??. Loimaalta viljaa ajetaan muun muassa elintarviketeollisuuden ja rehutehtaiden tarpeisiin sekä Naantalin satamasta lähteviin rahtilaivoihin. ??????????. Jokaisesta viljakuormasta otetaan monta näytettä ja määritellään erän kosteusprosentti sekä hehtolitrapaino. ?????????. Lähimarkkinoille kuten Euroopan satamiin viedään viljaa esimerkiksi 3?000 tonnin laivoilla. . . –?Laivoihin mahtuu aika monta rekkakuormallista, sillä suurimmat niistä vetävät 65?000 tonnia. ?????. ???????????. ?. ????. ?????????, ???????. rekryexpo 13 Talvella täytyy aurata lumet pihalta pyöräkuormaajalla. (??????. Seuloihin jää muutakin kuten työhansikkaita ja kännyköitä. 1/32). Vastaanottoajat ma-pe 16:00-20:00, la 12:00-16:00 Puhelinvastaanotto 0444910416, 0444918192 Artikkeli_Rekryexpo_TE_Ukraina_syksy22_252x180mm.indd 1 31.10.2022 12.28.12. Noin varttitunnin kestävien laboratoriotutkimusten jälkeen kuormalle määritellään laatuluokka, johon vaikuttavat sakoluku (määrittelee leipoutuvuuden) ja valkuaispitoisuus. 1) 16.00 ?????????. . ???. ??????????. ????????. ??????. ????????-?????????, ???????. ?. 14.30 ?????????. ??????. (??????. ??. 2) ????????. ????????????. ????????. ????????. ?????????. RekryExpo ??????. ??????
Essi Ketola opettaa Pöytyällä Elisenvaaran yhtenäiskoulussa, jossa hän oli jokin aika sitten oppilaana. Pahiten opettajapulasta kärsivät eteläisen Suomen kasvukeskukset. Lisäksi hän toivoo sen helpottavan viran saamista. Essi Ketolan mukaan omien opettajien muuttuminen kollegoiksi on tuntunut veikeältä. Timo Koskensalo teksti ja kuvat Sijaistaminen on valttikortti työnhakuun Opettajien sijaisista on pulaa ainakin syysflunssakaudella. Parhaillaan Ketolalla on puolen vuoden määräaikainen työsopimus. Pahiten opettajapulasta kärsivät eteläisen Suomen kasvukeskukset. Nuori nainen ajattelee, että graduakin täytyisi tehdä, mutta pitkä sijaisuus edesauttaa ammatillista kasvua. Ensimmäiset sijaisuudet tuntuivat Essi Ketolasta stressaavilta. Turun yliopistossa suomen kieltä opiskeleva Essi Ketola, 25, kertoo huomanneensa ilmiön ja saaneensa sijaiskutsuja vähän väliä. –?Sijaisuuksia ja määräaikaisuuksia on tarjolla, mutta pysyvät virat tuntuvat olevan kiven alla, Ketola sanoo. Kerran häntä on luultu oppilaaksi ja hätistelty välitunnille. Seuraavan päivän oppituntien suunnitteluun saattoi kulua lähes koko ilta. O L K O O N K A N S S A S I Aula 7 VOIMIA.FI We welcome you to a team of highly skilled and motivated people • A modern work environment with the best of tools • A competitive salary based on your skills and input • An opportunity to work with systems needed to ensure safety, security and our way of life Weoffer: • Software Support Engineer • UI/UX Designer • Software Developer applications@navielektro.?. Hän opettaa Pöytyällä Elisenvaaran yhtenäiskoulussa äidinkieltä ja hoitaa muitakin sijaistarpeita, kotitalousopetusta sekä iltapäiväkerhoa myöden. rekryexpo 14 S yysnuha kaataa opettajia petiin ja sijaiset ovat kortilla. Myös kurinpito vaati opettelua. Opettajien ammattijärjestö OAJ:n koulutuspolitiikan päällikön Jaakko Salon mukaan tämä on maanlaajuinen ongelma, jonka taustalla on pula pätevistä opettajista
Salo toivoo, että sen avulla saataisiin opettajaresurssi sekä opinahjojen tarpeet tasapainoon. Sijaiseksi otetaan aina pätevin tarjolla oleva henkilö. Elisenvaaran vs. Myös eläköityneet opettajat ovat haluttuja sijaisia. Ketola hyödyntää hyppytunteja valmisteluun ja kokeiden korjaamiseen. rekryexpo 15 Elisenvaaran vs. Hän välttelee töiden tuomista kotiin, joskaan se ei aina onnistu. Myöntävän vastauksen myötä heidät kirjataan sijaisrekisteriin. rehtori Terhi Westerlund sanoo sijaistarpeiden iskevän aina yllättäen. Syysnuhakaudella ei ole tavatonta, että opettaja joutuu lähtemään töistä kesken päivän. Rehtorin mukaan reippailta abiturienteilta kysäistään usein jo ennen lukion päättymistä, ovatko he valmiita tulemaan sijaisiksi ylioppilaskirjoitusten jälkeen. Positiivista palautetta ei sovi unohtaa. Aluksi hän huomasi teinijoukon testaavan, mihin kaikkeen tulokas suostuu. rehtori sanoo. Loput menevät säästöön. Sillä on suuri vaikutus oppimiseen, Ketola summaa. Miltä Essi Ketolan ja muiden nuorten sijaisopettajien tulevaisuus näyttää, palkitaanko heidän uurastuksensa vakituisella viralla. Sijaisuuksista saamaansa palkkaa Essi Ketola pitää kohtalaisena verrattuna moniin muihin opiskelijoille tarjottaviin töihin. Salo kertoo tapauksista, joissa varhaiskasvatuksen opettajia on houkuteltu kuntaan maksamalla keskimääräistä parempaa palkkaa. –?Etenkin korkeakouluopiskelijat ovat toivottuja sijaisia, varsinkin jos ala sattuu olemaan oikea aineenopetusta ajatellen, vs. Esimerkiksi Ketolan palkkaa parantavat kandidaatin tutkinto ja äidinkielen pedagogiset opinnot. Ketolan neuvo uusille sijaisille on, että kaikkeen oppilaiden ehdottamaan ei pidä lähteä mukaan. Toinen kantapään kautta opittava asia sijaiselle on ollut työmäärän rajaaminen. Palkkakisailua on nähty vasta varhaiskasvatuksen puolella. Jotta opetusala saataisiin tasapainoon, OAJ:n edustajat puhuvat valtakunnallisen opettajarekisterin puolesta. –?Vakituista virkaa voi joutua hakemaan naapurikunnista ja kauempaakin. Sote-alan ammattilainen Tarjolla ihmisen hommaa. Ennen opettajasijaisuuksia Ketola teki siivoustöitä, hoiti kesäisin naapurin lapsia ja työskenteli jonkin aikaa myös henkilökohtaisena avustajana. Mitä koulutetumpi ja pätevämpi sijainen on, sitä parempi on palkka. Hän peräänkuuluttaa määrätietoista otetta ja työrauhan vaalimista. Ketola sanoo olevansa luonteeltaan kiltti ja haluavansa hoitaa ristiriidat sovittelemalla. Hae nyt: aspa.fi/rekry Löydät meidät messuilta Aula/10. Historian ja yhteiskuntaopin opettajia on melko runsaasti, kun taas erityisopettajista, luokanopettajista sekä matematiikan ja fysiikan opettajista on pulaa, varhaiskasvatuksen opettajista puhumattakaan. –?Komentaminen ei ole kivaa, mutta vielä kurjempaa on, jos kukaan pysty keskittymään opetukseen. rehtori Terhi Westerlund kertoo monien sijaisten olevan Ketolan tavoin koulun entisiä oppilaita. Erityisopettajista, luokanopettajista sekä matematiikan ja fysiikan opettajista on pulaa, puhumattakaan varhaiskasvatuksen opettajista. Työnsä parhaana antina hän pitää hetkiä, jolloin opettaja huomaa oppilaidensa oivaltavan ja oppivan. Ennen pitkää se löytyy, Salo kannustaa. Westerlund toteaa, että sijaisreservi saisi olla nykyistä suurempi. Rehtorit houkuttelevat töihin mainostamalla moderneja tiloja ja mukavaa työyhteisöä. Osan tienesteistään hän käyttää arkisiin menoihin. OAJ:n koulutuspolitiikan päällikkö Jaakko Salo kehottaa opettajiksi aikovia hankkimaan oman alan työkokemusta sijaisuuksilla ja lisäksi toki tarvitaan vaadittava kelpoisuus
Laivalle töihin! Löytyykö sinulta reipasta palveluasennetta ja seikkailuintoa. Liity iloiseen tiimiimme! Hintansa arvoisin Itämerellä. Meitä raskaan kaluston ammattilaisia on jo yli 500 ja täydennämme osaavaa joukkoamme jatkuvasti. Oletko sinä pian yksi meistä. HALUATKO OLLA OSA VAK:N MENESTYSTARINAA. Oletpa sitten vasta koulusta valmistunut tai alan kokenut konkari, hae meille töihin. Meillä on paljon työpaikkoja tarjolla kesäksi ja myös sitä ennen, katso Vikingline.com > Hae työtä Tarjoamme sinulle: • Palkattua vapaa-aikaa • Ruoan ja asumisen luontaisetuina • Uramahdollisuuksia • Uusia ystäviä ja hyvää yhteishenkeä Kiinnostuitko. Tarvittaessa koulutamme sinusta ammattilaisen. Asenne ratkaisee! Käy katsomassa avoimet työpaikkamme tai jätä avoin hakemus: vak.fi/fi/avoimet-tyopaikat Tule tapaamaan meitä RekryExpo-messuille niin kerromme lisää uraja koulutusmahdollisuuksista VAK:lla. rekryexpo 16 VAK-konserni kasvaa ja kehittyy
rekryexpo 17 Parempia kohtaamisia ILMOITUS Moderni ja tehokas keino kertoa avoimista työpaikoista TE-live-palvelua on kehitetty alusta alkaen yhdessä työnhakijoiden ja työnantajien kanssa. TE-toimisto on saanut positiivista palautetta palvelun toimivuudesta sekä työnantajilta että työnhakijoilta. Lähetyksessä yritys voi kertoa syvällisemmin tarjolla olevista työpaikoistaan ja hakijat ymmärtävät paremmin, millaista työntekijää yritys etsii. Kommen tteja katsojilta : ”Hyvää tietoa ja hyvin esitetty!” ”Selkeästi ja modernisti tuotettua palvelua!” ”Siis kuinka tilauksesta voikaan tällainen mahdollisuus tulla! Haettu!” ”Puhue n saamm e kasvot tekemis elle, meistä tulee helpom min lähesty ttäviä ja pääsem me rohkais emaan ja tsempp aamaan hakijoita ”, sanoo Katri Raitala Sarane n Consult ingilta. Vuoden rekrytointialan kehittäjä -finalistikolmikossa TE-live Duunitorin organisoimassa Rekrygaalassa palkitaan vuosittain parhaat rekrytointialan kehittäjät. Lähetysten kautta työnhakija näkee ja kuulee yrityksestä sekä avoimesta paikasta tavanomaista työpaikkailmoitusta enemmän. Lähetyksistä jää myös aina tallenne, jota halukkaat pääsevät katsomaan milloin ja missä haluavat. ”Palvelu on tehty helpoksi. Työnhakijana kannattaa ottaa seurantaan verkkosivu: te-live.fi. Lähetyksen aihe ja ajankohta näkyvät etukäteen TE-liven verkkosivuilla, lisäksi lähetystä markkinoidaan some-kanavilla sekä suorilla sähköposteilla työnhakija-asiakkaille. TE-live kääntää roolit päinvastoin, työnantaja pääsee kertomaan avoimista työtehtävistään monipuolisesti ja työnhakija voi esittää itselleen tärkeitä kysymyksiä chatin kautta. Kiinnostuitko TE-live-lähetyksistä. Työnantajilta on tullut kiitosta erityisesti helppoudesta ja palvelun tuottamista hyvistä kokemuksista ja tuloksista. Rohkeasti minuun vain yhteyttä, jos lähetyksen tekeminen kiinnostaa, Taru kehottaa. TE-live on erinomainen kanava, jolla voi tutustua koko Suomen työpaikkatarjontaan. TE-liven tuottaminen on monipuolista työtä Varsinais-Suomen TE-toimisto tuottaa vaihtelevasti yhdestä kahteen lähetystä viikossa. Tänä vuonna TE-live-palvelu on yksi kolmesta finalistista. Lähetysten kautta pääsee myös kurkistamaan, minkälaisia valmiuksia ja taitoja työnantajat tänä päivänä hakevat rekrytointien yhteydessä. Lähetys voidaan tehdä myös etänä. Työn hakeminen on aina ollut dialogia, mutta perinteisesti työnantaja on hoitanut kysymisen ja työnhakijan rooliin on kuulunut kysymyksiin vastaaminen. Keskustelujen aikana Taru kertoo saavansa jo hyvin tietoa siitä, minkälaisesta paikasta ja yrityksestä tai koulutuksesta on kyse. Ennen lähetystä olen vielä yhteydessä vieraisiini joko Teamsilla tai sähköpostilla ja käymme läpi suunniteltua käsikirjoitusta tarkemmin. Iina Berqvist Saranen Consulting ilta toteaa, että katsojien hakupäätö s on TE-liven kautta vahvistunu t. Kun saan tiedon lähetystarpeesta, otan yhteyttä lähetykseen osallistuvaan tahoon. Työnantajana ota yhteyttä sähköpostitse: te-live.varsinais-suomi@te-toimisto.fi. ”Lähetyksen kautta saa laajaa näkyvyyttä paikkailmoituksen lisäksi. Mikä parasta, hän voi esittää suoraan kysymyksiä työnantajalle ja saada niihin myös välittömästi vastauksia. Hyvä ja vaivaton palvelu”, Inka Fried hehkuttaa Vakka-Suomen Puhelin Oy:ltä. Työnantajalle erinomainen tapa kertoa yrityksestään Työnantajille palvelu antaa mahdollisuuden esitellä yritystään uudella ja kiinnostusta herättävällä tavalla. Lähetykseen ei siis kenenkään tarvitse tulla tietämättä, mitä on tapahtumassa, Taru jatkaa. Työnhakijoista lähes 90 % suosittelisi TElive-lähetyksiä myös ystävilleen. Varsinainen TE-live-lähetys toteutetaan Varsinais-Suomen TE-toimiston studiolla Valtion virastotalolla, jonne yrityksen haastateltavat henkilöt tulevat paikan päälle. Etenkin silloin, kun tavoittelemme hakijoita toiselta paikkakunnalta.”, sanoo Inka Fried Vakka-Suomen Puhelin Oy:ltä. Työnantaja voi osallistua lähetykseen myös etäyhteyden kautta. MAINOS MAINOS. Tuotanto lähtee liikkeelle aikataulun sopimisesta, Teams-keskustelussa käymme tarkemmin läpi, minkälaista sisältöä lähetykseen on ajatuksena tuottaa, TE-liven tuottaja-toimittaja Taru Rautavirta listaa
–?Minulla oli tuttuja täällä töissä ja he suosittelivat tätä minulle. Työtehtävät ovat vastanneet ennakkoajatuksia, vartija selittää. Miehelle vartijan työ on työskentelyä ihmisten kanssa. Tykkään toiminnallisesta työstä. Suljetun oven takana on oleskelutila, josta avautuvat ovet vankien selleihin. Turun vankila etsii vartijoita jatkuvasti. Kaikenlaiseen syrjintään vankilassa on Johanna Käkönen teksti Riitta Salmi kuvat Ura vankilassa Vankilassa voi työskennellä määräaikaisena vartijana ilman koulutusta kahden vuoden ajan. Hänelle tärkeää on kohdata vangit rohkaisten ja positiivista henkeä luoden, ilmeetöntä ja synkkää kohtaamista hän haluaa välttää. Myös muita työtehtäviä on tarjolla. H arteikas nuorukainen avaa oven huoneeseen, jossa Turun vankila ottaa vangin vastaan. rekryexpo 18 Avustaja.fi Avustajapalvelut on suomalainen henkilökohtaisen avun palveluntarjoaja. Avustajalta toivotaan kykyä kohdata erilaisia ihmisiä ja tilanteita avoimin mielin. Oven avannut vartija on työskennellyt Turun vankilassa kuukauden ajan. Teemme tärkeää työtä Itsenäisen elämän tukena suurella sydämellä. –?Tilannetaju, hyvä keskustelutaito, kyky kohdata ihmisiä ovat aivan ykkösasioita tässä työssä. Tämä on työpaikka siinä missä muutkin, vaikka täällä kohtaa ihmisiä, jotka ovat tehneet pahoja tekoja. Haluatko sinä mukaan tiimiimme tekemään merkityksellistä työtä. Turun vankilan vartijat harjoittelevat aggressiivisen vangin haltuunottoa vankilan harjoitussellissä.. Huone näyttää tavalliselta toimistotilalta. Työhön ei ole koulutusvaatimusta, saat hyvän perehdytyksen ja tuen työssä onnistumiseen
Tähän täytyy olla varautunut. Tiiviissä jaksossa käydään läpi vankilan paikat, osastot, työtehtävät ja opiskellaan myös lakia. Koulutuksesta vastaa Rikosseuraamusalan koulutuskeskus, ja se kestää 16 kuukautta. Kesätyöntekijänä tai sijaisena työskentely vankilassa ei edellytä alan koulutusta. –?Rikosseuraamuslaitoksella on noin 2?600 työntekijää, joten mahdollisuuksia riittää. Määräaikaiseksi vartijaksi valittu henkilö saa noin viikon perehdytyksen työhön. Turun vankilan apulaisjohtaja Eeva Hiiterä muistuttaa, että Turussa työskentelee vuosittain lukuisia määräaikaisia vartijoita. –?Olen kohdannut jännittäviä tilanteita, mutta pelottanut ei ole. Työhön kuuluu se, että aina mennään porukassa. Jos tuore vartija päätyy jatkamaan työssä, hän hakeutuu todennäköisesti seuraavaksi vartijan perustutkintokoulutukseen. Vartija oli alun perin kaavaillut uraa Puolustusvoimissa. Jokainen uusi työntekijä perehdytetään työtehtäviinsä. –?Suurin osa vartijoista tulee meille ensin määräaikaiseen työsuhteeseen ja miettivät sitten varsinaiseen koulutukseen hakeutumista. Turun vankilan apulaisjohtaja Eeva Hiiterä tuli vankilaan töihin yksityisen puolen hr-tehtävistä.. Vankilassa voi työskennellä määräaikaisena vartijana ilman koulutusta kahden vuoden ajan. On selvää, että päätös hakea tänne töihin ei ole aivan helppo.” Vartija Turun vankila Juttu jatkuu 6 Turun vankila on noin 200 henkilön työpaikka. yksin. Vartijoita Turun vankila etsii jatkuvalla haulla. Se rauhoittaa mieltä, että vankilassa ei mennä koskaan ”Keskustelin pitkään esimerkiksi vanhempieni kanssa, ja hain perspektiiviä. –?Keskustelin pitkään esimerkiksi vanhempieni kanssa ja hain asiaan perspektiiviä. Apulaisjohtajan mukaan tuoreen vartijan kertomus alalle tulosta kuulostaa tutulta. –?Arjessa on tärkeää kohdata ihminen ihmisenä, ei sen pohjalta, mitä hän on tehnyt. Tällä hetkellä vankilassa olisi töitä tarjolla myös monissa sosiaalialan ammateissa. Siitä suurin osa on työharjoittelua. Tämän työn merkityksen olen oppinut nopeasti. –?Rauhallinen arkitilanne saattaa muuttua hetkeksi nopeatahtiseksi toiminnaksi. Vankien määrä vaihtelee, mutta vankipaikkoja Turussa on 255. Myös poliisin työ tai Rajavartiolaitoksen ammatit voisivat kiinnostaa tulevaisuudessa. Paikkaa ei kuitenkaan heti irronnut, joten hän alkoi miettiä muita vaihtoehtoja. Vankilan työtehtävien ympärillä on edelleen tietty mystisyys, vaikka Rikosseuraamuslaitoksella on myös tarve kertoa julkisesti työstään. –?Turvallisuudesta on koulutuksessa erittäin paljon puhetta. On selvää, että päätös hakea tänne töihin ei ole aivan helppo. rekryexpo 19 nollatoleranssi, ja asia on tärkeä myös tuoreelle vartijalle. Vartijan on kyettävä reagoimaan nopeasti ja oikein yllättäviin tilanteisiin. Nuorukainen kertoo harkinneensa perusteellisesti ennen kuin haki vartijaksi. Meillä on paljon myös asiantuntijaja esimiestehtäviä, Hiiterä jatkaa. Perehdytys jatkuu käytännön työssä osastoilla
Osa työskentelee kuntoutus ja sosiaali työn tehtävissä. . –?Lisäksi täällä on liikunnanohjaaja, musiikinohjaaja, opinto-ohjaajia, psykologeja ja pastori – ja kaksi vankilakoiraa. Olemme kätevä apu arjessa ja korvaamaton vaikeissa tilanteissa. Vastaa tutkintavankeuden toimeen panosta sekä yhdyskuntaseuraamusten ja vankeusrangaistusten täytäntöönpanosta. Vartiointihenkilökuntaa on noin puolet ja toinen puoli on kuntoutuksen ammattihenkilöitä. Hän oli tehnyt aikaisemmin pitkän uran hr-tehtävissä yksityisellä puolella. . Meillä pääset mukaan ammattimaiseen porukkaan, joka työskentelee täysillä turvallisuuden eteen. . Hiiterä sanoo, että nykyisessä työssään hallinnosta vastaavana apulaisjohtajana hänen täytyy ymmärtää jotain vankilan kaikista ammateista. Nähdään RekryTreffeillä! Etsitkö töitä vai työntekijää. Eeva Hiiterän mukaan vankiloissa tarvitaan jatkuvasti uusia työntekijöitä, sillä Rikosseuraamuslaitos on työpaikkana monelle lähes tuntematon. Tuomme turvaa suojaamalla kodit, perheenjäsenet, lemmikit ja yritykset. Yleisimmät virkanimikkeet vartija, rikos seuraamustyöntekijä, rikosseuraamusesi mies, ohjaaja, erityisohjaaja ja työnjohtaja. . –?Tai sitten vankila mielletään pelkästään vartijoiden työpaikaksi ja unohdetaan, että toinen puoli henkilöstöstä tekee toisenlaista työtä. . Täysillä turvallisuuden eteen. –?Vankilan eri ammattiryhmät tarvitsevat erilaista osaamista ja sen jatkuvaa kehittämistä. Työllämme on hyvä tarkoitus, sillä avullamme ihmiset voivat huoletta matkustella ja nukkua yönsä rauhassa. . Siisteintä tässä on se, että voimme ehkäistä tulipalot ja murtotilanteet oman turvapalvelumme avulla. He puhuvat opiskelukavereidensa kanssa ja seuraavana kesänä hakijoita on samasta oppilaitoksesta useampia. –?Hyvä esimerkki ovat kesätyöntekijät, jotka kertovat hyvistä kesätyökokemuksistaan. rekryexpo 20 Turun vankila on noin 200 henkilön työpaikka. Vankeusrangaistusten ja yhdyskuntaseu raamusten täytäntöönpanoviranomainen. Teemme suomalaisille hyvää nyt ja tulevaisuudessa. Jokainen verisurelainen voi olla ylpeä työstään. Rikosseuraamuslaitos . Vankipaikkoja on 255. Työnantajat rekrytoivat tiistaisin ja torstaisin klo 10.30. –?Vartijan työ vankilassa ei ole samalla tapaa haasteellista kuin esimerkiksi poliisin työ, jossa olosuhteet muuttuvat, eivätkä ole aina ennakoitavissa. Työntekijöistä suuri osa työskentelee vartijoina, rikosseuraamustyöntekijöinä tai rikosseuraamusesimiehinä. . –?Sosiaalialan tehtävissä työskentelevillä on usein auttamisen halu työn taustalla. Tämä tieto pitää myös mielemme tyynenä. –?Meille sijoitetaan vankeusvankeja ensikertaisista elinkautisiin sekä lisäksi sakkoja tutkintavankeja. Toimii oikeusministeriön alaisuudessa. –?Meillä on paljon työtoimintaa vangeille, joten vankilassa työskentelee esimerkiksi puuja metalliverstaan toiminnan ohjaajia, Meillä on myös ompelimon ja kutomon ohjaajia, sanoo Hiiterä. Eeva Hiiterä tuli itse vankilaan töihin sattuman kautta. Vankien määrä Turussa vaihtelee. . • Turkulaisten omassa Työpisteessä työ ja tekijät kohtaavat • Meiltä saat apua työllisyyteen, työllisyyspalveluihin ja koulutuksiin liittyvissä asioissa • Tarjoamme uraohjausta • koulutusneuvontaa • työnhakuvalmennusta • tuetun työllistymisen paikkoja Ota rohkeasti yhteyttä, me palvelemme turkulaisia, alueen yrityksiä ja Turun seudun kuntakokeilun asiakkaita kaikissa työllistymiseen liittyvissä asioissa. Meillä olosuhteet ovat hallitut ja säädetyt. . Vankilaan töihin hakeutuvia henkilöillä on todennäköisesti jonkinlainen kiinnostus turvallisuustai sosiaalialan tehtäviä kohtaan, pohtii Hiiterä. . Me olemme ne, jotka reagoivat hätätilanteen sattuessa ja saavat kiitosta asiakkaalta. Sydäntämme lämmittää aina, kun olemme estäneet hätätilanteen tai pelastaneet ihmishenkiä. Me olemme ne, jotka reagoivat hätätilanteen sattuessa ja saavat kiitosta asiakkaalta. Tässä joukossa on ohjaajia, päihdetyöntekijöitä ja sosiaalialan henkilöitä. Uudet työntekijät vankilaan löytyvät yleensä perinteisen puskaradion kautta. . Asiakaspalvelu: 02 262 5072 • ma–pe klo 8.30–16 • Käsityöläiskatu 10 www.turku.fi/tyopiste Meillä on tärkeä duuni. Ja pitää muistaa, että vartijoiden työ pyörii ympäri vuorokauden ja läpi vuoden
Teemme joka päivä työtä asiakkaidemme osallisuuden ja hyvinvoinnin edistämiseksi. Vuosikymmenten kokemus vaativan kunnossapidon, elinkaaren hallinnan ja logistiikan saralla näkyy varmoina otteina osaamisessamme niin maalla, merellä kuin digitaalisessa maailmassakin. Hoivatien tuotto käytetään omistajayhteisöjen kautta tukea tarvitsevien auttamiseen. Nyt on sinun hetkesi. Tule tekemään ruokaa, jolla on tarkoitus! bit.ly/haeleijonaan leijonacatering.fi. rekryexpo 21 TULE TÖIHIN HOIVATIELLE Ammattilaisia tarvitaan! Hoivatie tuottaa vaikuttavia sosiaalipalveluja tukea tarvitseville. Meillä työ kavereinasi on yli tuhat kokenutta kollegaa, joiden osaaminen edustaa Suomen ehdotonta kärkeä. Turvaamme yritysten ja viranomaisten toiminta varmuutta kaikissa tilanteissa ja olosuhteissa. Lue lisää ja katso avoimet työpaikat osoitteessa www.millog.fi/pansioon MILLOG-YHTIÖISSÄ sinua odottavat merkitykselliset ja monipuoliset työtehtävät sekä joustavat urapolut oman asiantuntijuutesi kehittämiseen. Uusi ura horisontissa. ”Millogilla ollessa heräsi ajatus, että laivat ja meritekniikka kiinnostavat minua – työ oli niin monipuolista ja spesiaalia.” KESÄTYÖNTEKIJÄ, PANSIO ”Työpaikan varmuus helpottaa oman tulevaisuuden suunnittelua ja luo turvallisuuden tunnetta.” MATERIAALITYÖNTEKIJÄ, KAJAANI Sykkiikö sinulla Leijonan sydän. Yhtiö on syntynyt Nuorten Ystävien ja ODL:n yhdistettyä palveluliiketoimintansa. Tule työskentelemään kanssamme – lähellä ihmistä. Avaintoimialojamme ovat teollisuus, infra ja liikenne sekä maanpuolustus ja viranomaistoiminta. Loistamme tilanteissa, joissa luomme rohkeasti uutta. Etsimme sosiaalija terveysalan ammattilaisia vakituisiin ja määräaikaisiin tehtäviin eri puolille Suomea. Meillä on vahva arvopohja ja yli satavuotinen kokemus. T U LE TU TUSTUM AA N M IL LO GIN OSAS TO LL E 1/35 AUDITORIO Kattava työterveys ja tapaturmavakuutus Työsuhdepolkupyörä Liikuntaja kulttuurietu Auntie-palvelu Lounasetu Tulospalkkaus Huolehdimme sinusta Ankkuroi uusi urasi. Olemme kumppani niille, jotka tarvitsevat tukea arkeensa. Puolustusvoimien strategisena kumppanina olemme yksi Suomen luotettavimmista palveluntarjoajista. Hoivatie on yksi Suomen suurimmista kotimaisesti omistetuista sosiaalialan yrityksistä
Hänelle voi tulla kertomaan ukrainalaisille soveltuvista työmahdollisuuksista. –?Sellaista liikehdintääkin on, että palataan takaisin Ukrainaan ja tullaan takaisin Suomeen. Kukaan vastanneista ei arvioinut kokemusta kielteiseksi. Kausitöiden päätyttyä monet ovat ilmoittautuneet TE-toimiston asiakkaiksi, palanneet kotimaahansa tai lähteneet muualle Eurooppaan töihin. . Joku yhteinen kieli pitää olla, että työ tai opiskelu on turvallista ja mahdollista, Kaurila painottaa. . –?Ukrainalaisten työllistämisen tukena voidaan käyttää esimerkiksi työpaikkasuomikoulutusta ja palkkatukikin on hyvä mahdollisuus, Kaurila opastaa. . Iso osa Ukrainan pakolaisista asuu muualla kuin vastaanottokeskuksissa, joten heidän tavoittamisensa voi olla hankalaa. Monella on hyvä koulutus, ja meille on tullut asiakkaaksi työikäisiä ja työhaluisia ihmisiä. Monet osallistuvat koulutukseen silti, mutta monilla on valtava kiire ja tarve löytää mitä tahansa työtä, Kaurila sanoo. Sota-alueelta paenneiden ihmisten kokemukset eivät juuri näy TE-toimistossa. Find our open positions and connect with us through our career site nipromec.teamtailor.com.. Kaikilta aloilta on tulijoita, muun muassa terveydenhuollon ja tekniikan alalta. –?Ukrainasta on tullut monen alan osaajia, joukossa on aika paljon korkeakoulutettuja henkilöitä. –?Tavoitteena on, että esimerkiksi oppisopimuskoulutukseen pääsisi nopeasti. Klo 14.30 kierrokset työnantajien osastoille . –?Ukrainalaisilla on oikeus TE-toimiston palveluihin, ja he voivat rekisteröityä työnhakijoiksi. Ukrainalaisten palvelukoordinaattorina hän on toiminut syyskuun puolivälistä saakka. Sitäkin varten vaaditaan kielitaitoa, mutta nykyään ollaan joustavampia siinä, ettei enää koulutuksen aloittamiseen vaadita valmista suomenkielen taitoa. Suomessa pitää tunnistaa toisesta maasta tulevien ihmisten osaaminen ja koulutus. Kirsi Seppälä teksti Marttiina Sairanen kuva Epävarmuus tulevasta vaikeuttaa työllistymistä Varsinais-Suomen TE-toimistossa on työnhakijoina 600 sotaa paennutta ukrainalaista. –?Työturvallisuusnäkökulma kuitenkin on. . Vastaanottokeskus tiedottaa aktiivisesti tulijoille, että kannattaa ilmoittautua TE-toimiston asiakkaaksi. Koska useimmilla heistä on oleskelulupa tilapäisen suojelun perusteella, heillä ei ole oikeutta työttömyysetuuteen. . Ukrainalaiset ovat työllistyneet hyvin kausitöihin. . Kaurila listaa ukrainalaisten työllistymisen esteeksi ihmisten Suomessa pysymisen epävarmuuden, tavoittamisen hankaluuden, kielitaidon ja osaamisen tunnistamisen. Kauppakamarien mukaan tarvitaan yritysten ja työvoimaviranomaisten yhteistyötä kohtaanto-ongelman ratkaisemiseksi. Aivan ummikkona ammattikoulun penkille ei pääse. Messuilla 6 Terhi Kaurila kertoo Rekryexpotapahtuman Ukraina-osastolla TE-toimiston palveluista ja asiakkaaksi ilmoittautumisesta. Koulutusta on iltapäivisin niin, että siihen voi osallistua vaikka kävisi töissä. Ukrainassa englannin kieltä ei kuule yhtä paljon kuin Suomessa. The P R O comes from us. He ovat innokkaita hakemaan töitä, mutta työllistymistä vaikeuttavat epävarmuus Suomessa oleskelun pituudesta ja kielitaito. . Do you want to become a fessional. Moni osaa ukrainan lisäksi venäjää. Kierrokset alkavat Ukraina-messuosaston edestä Ukrainalaisia on työllistetty vasta vähän . . Monet ukrainalaiset ovat jo aloittaneet suomen kielen opiskelun TE-hallinnon kotoutumiskoulutuksissa tai omaehtoisilla kursseilla, joten kielitaitoakin alkaa pikkuhiljaa löytyä. –?Ukrainasta tulleille TE-toimisto ei ole tuttu konsepti. . Työllistymisen kannalta on haasteellista, jos ihminen on epävarma jääkö Suomeen vai ei. Ammatillisiin oppilaitoksiin on otettu suomen opetusta mukaan, Kaurila kiittää. Yksi heistä on Terhi Kaurila, pitkään ulkomaalaisten työnhakijoiden kotoutumispalveluissa työskennellyt asiantuntija. Rekryexpon ukrainankieliset messuopastukset 15.11. rekryexpo 22 P akolaisten työllistymisen ongelmia ratkoo Varsinais-Suomen TE-toimiston Koto-tiimissä vielä toistaiseksi kaksi ukrainankielistä asiantuntijaa. Lähde: Turun kauppakamarin ja muiden kauppakamarien kysely jäsenyrityksille syyskuussa. Vasta 12 prosenttia Turun kauppakamarin jäsenyrityksistä on työllistänyt ukrainalaisia. Liki 20 prosenttia jäsenyrityksistä on harkinnut ukrainalaisen palkkaamista. . Kaurila arvelee, että huonossa tilanteessa olevat pakolaiset eivät hakeudu työvoimatoimistoon. Ukrainassa ei ole vastaavaa järjestelmää, eivätkä he aina ole ymmärtäneet, miksi kannattaa ilmoittautua TEtoimiston asiakkaaksi. Klo 16.00 kierrokset työnantajien osastoille . . Jos TE-toimistossa tiedetään, millaisia asiakkaita heille on tulossa, he voivat järjestää koulutusta joustavastikin. –?Koulutuksia pystytään järjestää pienemmilläkin paikkakunnilla, jos tiedämme, että tulijoita on riittävästi eli parikymmentä. . Kaurila kiittää yrityksiä, jotka ovat ottaneet yhteyttä TE-toimistoon ja tarjonneet ukrainalaisille töitä. . Terhi Kaurila kertoo, että ukrainalaisilla on usein hyvä koulutus. Heistä valtaosa, 86,4 prosenttia, on arvioinut kokemuksen positiiviseksi tai erittäin positiiviseksi. . Klo 13.30 oppilaitospainotteinen kierros . Kausitöiden päättymisen jälkeen ukrainalaisille soveltuvia tehtäviä ei ole enää tarjottu yhtä paljon kuin aiemmin. . . Kaurila kertoo, että kielikoulutusta on järjestetty verkkokoulutuksena, jolloin siihen voi osallistua asuipa missä tahansa Suomessa. Koska toimiston asiakasmäärä kaksinkertaistui ukrainalaisten tultua, myös muut asiantuntijat ovat hoitaneet ukrainalaisten asioita tulkin avulla. Heillä ei ole oikeutta työttömyysetuuteen, joten he ovat innokkaita menemään töihin. Kielitaito vaikeuttaa ukrainalaisten työllistymistä. –?Ukrainalaiset ovat laaja ryhmä. Heille on vaikeaa osallistua TEtoimiston järjestämään koulutukseen, joka auttaisi työllistymisessä, koska he eivät saa siihen mitään tukea. Vaikka yrityksillä olisi halua palkata ukrainalaisia, he eivät tiedä, miten löytää sopivan taustan omaavia työntekijöitä. Kaurila toivoo, että työnantajat ovat TE-toimistoon yhteydessä, jos heillä on työvoimatarpeita
rekryexpo 23 Lyhyellä koulutuksella töihin Jos haluat työskennellä logistiikan alalla tule juttelemaan RekryExpossa osastollemme, auditorio 2/27 • trukinkuljettaja • pakettiautonkuljettaja • kuorma-auton kuljettaja • yhdistelmäajoneuvonkuljettaja • linja-autonkuljettaja www.tts.fi/turku
–?Suunnitelma jäi hetkeksi pöytälaatikkoon, mutta koronakeväänä saimme pioneeriasiakkaan ja sen myötä deadlinen. Se on puuseppälaadun CLT-palkkia, joka näyttää mökin sisätiloissa kauniilta ilman pintakäsittelyäkin. Protos Demos tavoittelee mökkikonseptilleen voimakasta kasvua. Laine puhuu ”glampingistä”, glamourilla silatusta retkeilystä. Minimökit valmistuvat Protos Demosin tehtaalla Halikossa. Projekti polkaistiin käyntiin ja kesällä 2020 Tommi Aitio teksti Minna Määttänen kuvat Halikkolaiskonsepti näyttää suuntaa tulevaisuuden mökkeilylle Space of Mind -minimökki taipuu myös majoitusbisnekseen ja niitä on myyty jopa etätyöläisille kotikonttoriksi. Se asetetaan neljän pilarin tai kierrepaalun varaan. Vaikka erillistä ankkurointia ei tarvita, Laine suosittelee, että ainakin saariston ankarissa myrskyolosuhteissa mökki on hyvä kiinnittää kallioon vaikka Space of Mindin tuulikuorma jääkin sangen pieneksi. Lasse Laine arvioi, että ensi vuoden aikana päästään jo sadan valmistuneen mökin kokonaislukemaan. Jokainen mökki varustetaan sähköistysoptiolla – tärkeä ominaisuus ainakin etäduunarille, joka haluaa karkuun kodin hulinaa pihalla nököttävään minitoimistoonsa. Yhdeksän neliömetrin sisätilat riittävät kahdelle vuoteelle ja vaikka kompaktille työpisteelle. Julkisivu on mustaa kuusilautaa, mutta se voidaan toteuttaa myös vaaleasävyisestä lehtikuusesta. Toimitusjohtaja Lasse Laine haluaa jatkossa vapauttaa omaa työaikaansa tuotekehitykseen. valmistui ensimmäinen Space of Mind Porvooseen, Lasse Laine kertoo. Projekti työllistää täysipäiväisesti 3–4 työntekijää, mutta jatkossa enemmän.. Se on pieni ja yksinkertainen, matalan hiilijalanjäljen koija, joka näyttää suuntaa tulevaisuuden kesämökkeilylle. Silloin Laineen johtama Protos Demos suunnitteli yhdessä muotoilija Robin Falkin kanssa kompaktin Nollamökin, josta Laine halusi pari vuotta myöhemmin jalostaa 2.0-version Studio Puiston kanssa. Viiden tähden hotellien sijasta nyt haetaan yksinkertaisia mutta uniikkeja elämyksiä: –?Ulkona oleminen on kasvanut merkittävästi suosiota, ja siitä on tullut trendikästä. Samalla lailla monimuotoiseksi ja joustavaksi on myös Space of Mind suunniteltu, sillä sitä myydään sekä kaupallisille majoitusalan toimijoille että yksityisasiakkaille – ja mökkiä on mennyt jopa etätyöläisille kotikonttoriksi. Kun monen sadan neliömetrin luksushuvilat on nähty ja täysinvarusteltuun kakkosasuntoon kyllästytty, mieli halajaa perusasioiden äärelle. Mikään hipsterijuttu glamping ei Laineen mukaan ole, sillä ”käyttäjiä ja kiinnostusta löytyy hyvin erilaisista kohderyhmistä”. Rakennusmateriaali on suomalaisesta kuusesta valmistettu rema-levy. Katto on korkealla ja rakennuksen tilavuudeksi Laine arvioi noin 25 kuutiometriä. –?Tähän mennessä mökkejä on valmistettu joitain kymmeniä. Nollamökin A-runko vaihtui avarammat sisätilat mahdollistavaan muotoon ja metallirakenteesta siirryttiin puuhun sekä samalla nollatason hiilijalanjälkeen. –?Puolet on mennyt kaupallisille toimijoille ja puolet privaattiasiakkaille. Lasse Laineen johtaman halikkolaisen Protis Demosin mökit ovat herättäneet huomiota maailmalla. Protos Demosilla Space of Mind -projektin kimpussa työskentelee täysipäiväisesti 3–4 ihmistä. Tätä voisi verrata purjehdukseen, jossa on koko ajan pientä tekemistä, sanoo halikkolaisen Protos Demosin toimitusjohtaja Lasse Laine esitellessään maailmalla kovasti huomiota herättänyttä ja erilaisia design-palkintoja kerännyttä Space of Mind -mökkikonseptia. Ne ovat menneet Suomeen ja Ruotsiin ja juuri nyt on ensimmäinen lähdössä Yhdysvaltoihin. Mökin pohja on 3x4 metriä ja asuinpintaalaa siinä on yhdeksän neliömetriä. Rakennuslupaa ei vaadita eikä Space of Mind edellytä erillistä perustusta. rekryexpo 24 ”N ykyisin nautitaan niistä pikku asioista, joista on joskus haluttu päästä eroon, kuten halonhakkuusta ja ruoanlaitosta. Konseptin varhaishistoria palautuu vuoteen 2018. Space of Mind on matalan kynnyksen mökkeilyä, jota voisi verrata telttailuun, Laine sanoo. Painoa mökillä on tyhjänä noin 1?500 kiloa ja se on suunniteltu siten, että se kulkee Protos Demosin Halikon-tehtaalta normaalina maantiekuljetuksena asiakkaan tontille, eikä kalliita erikoiskuljetuksia tarvita. –?Space of Mindin voi kuljettaa paikalle myös helikopterilla, sanoo Laine ja viittaa saariston joskus hankalakulkuisiin rakennuspaikkoihin. Katto on päällystetty saumapellillä. Space of Mind -minimökit ovat glampingiä eli glamourilla silattua retkeilyä. Toki osalla yksityisasiakkaista Space of Mind on Airbnb-käytössä, Laine kertoo
–?Kasvua helpottaa se, että suunnittelu ja valmistus ovat saman katon alla. Haaveissa siintävät jo Space of Mind -tuoteperheen ulkokeittiöt. Laine uskoo, että valmistuskapasiteetti riittää. Tasa-arvoista. Tällä hetkellä Protos Demosissa työskentelee nelisenkymmentä henkilöä. Mielekästä molemmille osapuolille. Kiireisin rekrytointikohde on jo yhtiön perustajan ja nykyisen toimitusjohtajan tiedossa: uuden toimitusjohtajan palkkaaminen. Uusi toimitusjohtaja pysyy kiireisenä vastatessaan kasvaviin kyselyihin maailmalta, jossa Space of Mind on herättää rajusti kiinnostusta. Silloin tuotetta on tarvittaessa helppo modifioida. Energisoivaa. Työllisyyden näkökulmasta Space of Mindin kasvu tarkoittaa parin lisätyöntekijän palkkaamista Halikkoon. C M Y CM MY CY CMY K StaffPoint_RekryExpo_lehtimainos_180x124_.pdf 1 1.11.2022 14.01 Kiireisin rekrytointi kohde on uuden toimitus johtajan palkkaus. Sen ei pitäisi kilpailla muun elämän kanssa. Tule tekemän kanssamme työelämästä sellaista kuin sen pitäisi olla! KAUPAN ALAN AVOIMIA TEHTÄVIÄ: Myyjä, hyllyttäjä, myyjä-vartija, myymäläpäällikkö, optisen alan myyjä, tiiminvetäjä, vastuumyyjä, myyntipäällikkö RAVINTOLA-ALALLE HAEMME MM.: Tarjoilija, vuoropäällikkö, astiahuoltaja, à la carte -kokki, baaritarjoilija, ravintolatyöntekijä, hovimestari, vastaanottovirkailija, suurtalouskokki www.staffpoint.fi Hae jo tänään Meille työllistyt tilanteesi mukaan osa-aikaisesti, määräaikaisesti, vakkariksi, keikkaillen tai vaikka kausitöihin. Sta Point työllistää vuosittain tuhansia eri alojen osaajia ympäri Suomen. Suurin osa kyselyistä tulee maailmalta.. –?Myimme juuri kaksi mökkiä sveitsiläiselle pariskunnalle. rekryexpo 25 Työelämän pitäisi olla joustavampaa. Lasse Laine haluaa vapauttaa omaa aikaansa uusien projektien kehittelyyn ja vaikkapa Space of Mind -tuotelaajennuksiin, kuten yhteistyöhön esimerkiksi jonkun keittiövalmistajan kanssa
Messubussilla 100 kätevästi pääoven eteen. Maksuton vaatesäilytys. Yhteistyössä mukana Varsinais-Suomen TE-toimisto ja Suomen Ukrainalaiset Ry Tule keskustelemaan avoinna olevista työpaikoista, joita voisi tarjota ukrainalaisille ja siitä miten prosessi etenee! 15.11.. Tapahtuma on maksuton. RekryExpo-messuilla Turun Messukeskuksessa 15.11. Tervetuloa löytämään työmahdollisuuksia ja verkostoitumaan! Messuilla saat kontakteja – nappaa itseäsi iinnostavia käyntikortteja mukaasi! Saat myös vinkkejä työnhakuun ja työelämään. rekryexpo 26 RekryExpo 2022 – helppo tapa löytää töitä Onko haaveissasi uusi työpaikka tai työpaikan vaihtaminen. klo 10–17 sinulla on mahdollisuus tutustua työnantajiin ja inspiroitua työja opiskelumahdollisuuksista. Pysäköintimaksu 6 €. Alueen suurin avoimien työja opiskelupaikkojen sekä työnhakijoiden kohtaamispaikka klo 14.30 Jaakko Parkkali Ajankohtaista ohjelmaa • työnhakijoille • nuorille ja opiskelijoille • alanvaihtajille Ohjelmassa muun muassa: Suosikkitubettaja Jaakko Parkkali: ”Henkilöbrändäys, Miten tubettamisesta voi tehdä työn ja miten voi luoda uran sosiaalisen median huipulla.” Ammatinvalintapsykologit: ”Alanvaihto ja oma urasuunnitelma työssä oleville” Vuoden 2020 rekrytointialan kehittäjä ja rekrytointipäällikkö Sanna Järvinen: ”Vinkit toimivan CV:n ja hissipuheen tekemiseen” Katso tarkempi messuohjelma ja näytteilleasettajat rekryexpo.fi Lisäksi ohjelmassa Lavalla mukana olevien yritysten puheenvuoroja ja asiantuntijapuheenvuoroja kiinnostavista ja ajankohtaisista teemoista
Työyhteisökokonaisuudesta voi puolestaan lukea työhyvinvoinnin ja työkyvyn ylläpidosta työpaikalla. Myöhemmin on tulossa työssä oleville suunnattua sisältöä työhyvinvoinnista. Myös työnantajien sisällöissä on huomioitu osatyökykyiset. Harjoittelupaikat, kausityö tai vakiduuni TULE MEILLE TÖIHIN. Henkilöasiakkaan sisällöistä löytyy tietoa osatyökykyisenä työllistymisestä ja työssä pysymisestä sekä työkyvyn kartoittamisesta ja ylläpitämisestä. rekryexpo 27 Osatyökykyisyyteen liittyvät sisällöt löytyvät Työmarkkinatorilta muihin sisältöihin liitettyinä T yömarkkinatorin osatyökykyisyyteen liittyvät sisällöt on pyritty tuottamaan inklusiivisesti. Lisäksi kuntouttavasta työtoiminnasta ja TYP-palvelusta löytyvät erilliset sivunsa. Työmarkkinatorin sisältö on saavutettavaa ja helposti luettavaa. Näillä sivuilla esitellään myös työn mukauttamisen keinoja. Inklusiivisuudella tarkoitetaan toimintatapaa, joka on yhdenvertainen, syrjimätön, kaikkia osallistava ja mukaan ottava. Rekrytointikokonaisuudesta osatyökykyisen palkkaamisesta kiinnostunut työnantaja voi selvittää, mitä kautta työntekijän löytää ja millaista taloudellista tukea työllistämiseen on saatavilla. Tarjoamme innostavan työympäristön ja mielenkiintoisia tehtäviä työuraansa aloittelevalle ja jo kokeneemmalle osaajalle. Tämän tavoitteen vuoksi osatyökykyisyyteen liittyvät sisällöt eivät pääsääntöisesti ole erillisinä kokonaisuuksinaan, vaan muiden sisältöjen joukkoon liitettyinä. Työmarkkinatorilla hyödynnetään myös muita verkkopalveluja, eli asiakokonaisuuksista linkitetään usein tarkemman tiedon pariin. Uusimpana sisältönä Työmarkkinatorilla on Kykyviisari, jolla käyttäjä voi kartoittaa työja toimintakykyään sekä selvittää keskeisiä vahvuuksiaan ja kehittämisen kohteitaan. Työmarkkinatorin kohdalla inkluusio koskee sekä sisältöjen sijoittelua että sitä, miten aiheista on kerrottu. TEKSTI: Jaakko Virrankoski, erityisasiantuntija, KEHA-keskus tyomarkkinatori.fi MAINOS kesko.fi/rekry HAE HETI! Meillä työskentelee myynnin ja logistiikan ammattilaisia erilaisissa tehtävissä, muun muassa teknisessä myynnissä, asiakasvastuutehtävissä, Onninen Express -myymälöiden myyntitehtävissä sekä logistiikassa erilaisissa varastotehtävissä. Lisäksi sivuille on koottu tietoa palveluista, jotka tukevat työnhakua
–?Haluan olla päiväkodissa töissä, koska siellä on niin hauskaa. Minua kiinnostaa myös koulu ja opettaminen, koska koulussa voi opettaa ja sitten kaikki osaavat paremmin. –?Tein kerran kakunkin marengista. –?Poliisin työ kiinnostaa, koska sitten kadut ovat turvallisempia. Hanna Hyttinen teksti ja kuvat. –?Minusta tulee eläinlääkäri, koska tykkään auttaa eläimiä, sanoo Kerttu Varjonen. Ilpo Aula ei oikein vielä tiedä, mikä hänestä tulee isona. –?Ei tule oikein mitään alaa mieleen. Jääkiekkoilija, kokki tai päiväkodin hoitaja –?Haluaisin rakentaa taloja, koska se on hauskaa. rekryexpo 28 Kysyimme Laitilan Pähkinäpensaan päiväkodin esikoululaisilta, mistä ammatista he haaveilevat isona. –?Voisin olla päiväkodin hoitaja, koska silloin saa päättää, mitä lapset tekee päiväkodissa. Hänellä on kotona kaksi koiraa ja akvaario. Hän kertoo käyneensä joskus rakennustyömaalla. –?Haluan poliisiksi, koska minun isikin on poliisi. Kaikilla unelma-ammattia ei vielä ole eikä toki tarvitsekaan olla. Lempiruokani on pasta. Sellaisia aivan normaaleja taloja, sanoo Veini Varjonen. Hetken miettimisen jälkeen jotain kuitenkin tulee mieleen. –?Minusta tulee jääkiekkoilija, koska on kivaa pelata. Poliisi ottaa rosvot kiinni ja laittaa ne vankilaan, sanoo Oiva Huiskala. Hän pelaa tällä hetkellä Laitilan Jyskeessä jääkiekkoa. Vilma Vuorio ei oikein vielä tiedä, mikä hänestä tulee isona. Haluaisin joskus pelata Sveitsissä, sanoo Ilmari Saarela. Senja Siirilä haluaa isona kokiksi ja onkin ehtinyt jo laittaa ruokaa kotona. –?Koska se on niin hauskaa ja koska sitten saa hoitaa kipeitä ihmisiä. Myös koulun opettajan työ on tärkeää, muuten kukaan ei opi mitään. Telma Merinen ei vielä tiedä, mihin työhön hän ryhtyisi sitten aikuisena. Sofia Silvola tietää jo mitä aikoo tehdä aikuisena. Noel Raula aikoo isona lääkäriksi
Ota yhteyttä ja kysy lisää: 040 125 5826 Mielenterveysja päihdekuntoutujien asumispalvelut ykköskodit.fi Vammaisten ja vammautuneiden asumispalvelut onnikodit.fi Ikääntyneiden asumispalvelut mainiokodit.fi Lastensuojeluja perhepalvelut familar.fi Tutustu työmahdollisuuksiin: Tutustu työmahdollisuuksiin: Tutustu työmahdollisuuksiin: Tutustu työmahdollisuuksiin: RIKOSSEURAAMUSLAITOS MUKANA REKRYEXPOSSA o u i i . i rikosseuraamus.. rekryexpo 29 TERVEYSTAI SOSIAALIALAN AMMATTILAINEN, TULE MEILLE TÖIHIN! Haemme valmiita sosiaalija terveysalan ammattilaisia sekä opiskelijoita Mehiläisen sosiaalipalveluihin! Meillä on elämä tehtävänä. 4. Jos tunnet samoin, tule meille töihin
Syyksi Lehtonen arvelee juuri suhdanteista aiheutuvaa muutosta. rekryexpo 30 S uomessa rakentamisen työllisyys on kääntynyt laskuun vuodesta 2019 lähtien. Olemme haluttu työnantaja ja tarjoamme kilpailukykyisen palkan sekä muut edut. Kun rakentaminen hidastuu, on odotettavissa myös työllistettyjen määrän jatkavan laskua. Katso avoimet työpaikkamme osoitteessa: www.yara.com/careers Visit graduate.kingspan.com to complete the online application form.. On kyse sitten talonrakentamisesta tai konepajateollisuudesta, samat ongelmat ovat kaikilla. Vuosittain toimipaikkoihimme palkataan noin 100 kesäharjoittelijaa. Eero Siivonen teksti ja kuva Suhdanteet vaikuttavat rakennusalan työllisyyteen Uudenkaupungin vuoden yrittäjä Ari Lehtonen: Ammattitaitoisista työntekijöistä on pula. Yhteistyössä eri toimijoiden kanssa osallistumme globaalien haasteiden, kuten ruoan ja luonnonvarojen riittävyyden sekä ilmastonmuutoksen ratkaisemiseen kannattavasti ja vastuullisesti. Yara työllistää Suomessa noin 900 henkilöä, ja kokonaisuudessaan työllisyysvaikutus on yli 4000 henkilöä. Rakentaminen on hyvin suhdanneherkkä ala. –?Varmaan jokaisella alalla on tällä hetkellä haastavaa löytää ammattitaitoista henkilöstöä. Nyt lukema on pudonnut noin 185?000 työllisen paikkeille. Tällä hetkellä rakennetaan paljon, mikä näkyy työntekijöiden saatavuudessa. Parhaimmillaan rakentamisen työllistettyjen määrä oli Rakennusliiton tilastojen mukaan keskimäärin vajaat 200?000 henkilöä. Me Yarassa tuotamme ratkaisuja kestävään maatalouteen ja ympäristönsuojeluun. Uusikaupunkilaisen rakennusalan yrityksen Rakennus Lehtosen yrittäjä ja toimitusjohtaja Ari Lehtonen on huomannut viime aikoina ammattitaitoisten työntekijöiden puutteen. –?Rakennusliikkeiden liikevaihdot ovat olleet kasvusuunnassa, mutta nyt on nähtävissä, että jonkinlainen notkahdus on tulossa tai tilanne on tietyllä tavalla normalisoitumassa. Yaralla on Suomessa kolme tuotantolaitosta, jotka sijaitsevat Uudessakaupungissa, Kokkolassa ja Siilinjärvellä. Mutta kun rakennetaan paljon, työntekijöiden määrä ei riitä vastaamaan sitä tarvetta mitä yritykset tarvitsisivat
Osa työvoimasta ei työllisty hyvinäkään aikoina. –?Ei meillä ole työntekijöitä reservissä. Meidänkin tekisi mieli tarjota enemmän ulospäin, mutta työvoimaa ei ole. HAE NYT! Pilkkeellä on Turun seudulla 15 päiväkotia, joista kaikki ovat omaleimaisia ja pedagogiselta painotukseltaan erilaisia. –?Jos ammattitaitoisia timpureita olisi, ottaisin sellaisen heti, sanoo Rakennus Lehtosen yrittäjä ja toimitusjohtaja Ari Lehtonen. –?Jos ammattitaitoisia timpureita olisi, ottaisin sellaisen heti. Vakka-Suomen alueella toimiva Rakennus Lehtonen työllistää 27 työntekijää. Rakennusalalla on myös niin sanottua rakenteellista työttömyyttä. Tilaa uutiskirje tai useampi Saat erityisesti itseäsi kiinnostavaa lukemista sähköpostiisi. Rakennusalalla työllisyys on yleensä suurinta kesäisin ja syksyisin ja työttömyys on suurinta talvisin ja vuoden alkukuukausien aikana. Tarjoamme lukijoillemme kerran viikossa ilmestyviä uutiskirjeitä, jotka voit tilata vaikka kaikki itsellesi. Koko ajan heitä mukana on, koska toisesta päästä ihmisiä eläköityy. CHANCENLAND.AT READY FOR YOUR TECH JOB IN VORARLBERG. 5 urban cities, countryside, skiing, hiking and swimming in the lake. Valittavissasi on paikallisuutiskirjeitä, TS Kortteli, TS Kirja sekä TS Talous. Syynä voi olla työntekijän ikä, asuinpaikka tai se, ettei ammattitaito vastaa työnantajien tarvetta. Ole yhteydessä, kerromme lisää! pilkepaivakodit.fi. rekryexpo 31 400+ OPEN TECH JOBS & INTERNSHIPS 300+ INNOVATIVE COMPANIES 20+ INDUSTRIES LIKE IT. Lehtosen mukaan jonkin verran on myös muista ammatista tulleita alanvaihtajia, mutta jotka eivät välttämättä osaa ammattia täydellisesti, vaikkakin motivaatio on iso plussa. Ammattikouluista tulee nuoria, mutta se määrä ei riittäisi tyydyttämään tämänhetkistä tarvetta. –?Työ aina tekijänsä opettaa, jos vain on itse vastaanottavainen. Tee uutiskirjeiden tilaukset osoitteessa ts.fi/uutiskirje tai käytä QR-koodia ETSIMME INNOKKAITA JA SITOUTUNEITA VARHAISKASVATUKSEN AMMATTILAISIA JA KEIKKASIJAISIA ERI TEHTÄVIIN TURUN SEUDUN PILKE-PÄIVÄKOTEIHIN. Paljon on hyviä ja lahjakkaita nuoria kasvamassa, mutta se vie paljon aikaa, ennen kuin heistä tulee ammattilaisia. Companies, tech jobs, internships, hiking, you will find it here! Vorarlberg lies right in the heart of Europe, on the Lake Constance and within gorgeous mountains. Mistään ei ole otettavissa, niin se tuo heti rajoitteita
Aloitus sovitusti. Koulutus suunnitellaan sinulle henkilökohtaisesti ja opiskelet vain puuttuvia tietoja ja taitoja. Tule keskustelemaan aikuisopiskelusta,eri koulutuksista ja niihin hakeutumisesta TAIn opinto-ohjaajien kanssa. Tervetuloa keskustelemaan ammattilaisten kanssa mahdollisuuksistasi kouluttautua, vaihtaa alaa tai kehittää osaamistasi. @taiturku @turunakk @oppisopimustoimisto KOULUTUS PARANTAA TYÖLLISTYMISMAHDOLLISUUKSIASI RekryExpo 15.11.2022 klo 10–17 Turun messukeskus auditorio MAKSUTON. rekryexpo 32 TAIssa on tarjolla koulutuksia lähes 30 eri alalta ja valmistua voi yli sataan ammattiin. Voit hakeutua koulutuksiin milloin tahansa, ympäri vuoden. 2. 5. Samalla osastolla TAI Turku, Turun oppisopimustoimisto ja Turun AKK. 3. Opiskelu on käytännössä tekemistä, ei pelkkää pulpetissa istumista. 4. Oppisopimuksen mahdollisuudet: • uusien työntekijöiden kouluttaminen • nykyisen työntekijän kouluttaminen uuteen työtehtävään tai hänen ammattitaitonsa kehittäminen • yrittäjä voi kouluttautua yrittäjän oppisopimuksella omassa yrityksessään • mahdollisuus myös lyhyisiin, jopa yhden kuukauden mittaisiin oppisopimuksiin • laaja koulutustarjonta: erilaisia koulutuksia on vuosittain noin sataan eri tutkintoon Oppisopimus on uniikki koulutusmahdollisuus! Myös aikuiseen hakuun 1. Tuemme sekä opiskeluasi että työllistymistäsi. Meillä ei kysytä keskiarvoa: riittää, että haluat oppia uutta ja sovellut alalle